Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv den Vertrieb und entwickle innovative Vertriebsstrategien.
- Arbeitgeber: LIST Gruppe, ein führender Bau- und Immobiliendienstleister in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, offene Kommunikation und regelmäßige Auszeichnungen als TOP-Arbeitgeber.
- Andere Informationen: Direkter Zugang zur Führungsebene und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität, um den Vertrieb strategisch zu gestalten und echten Einfluss zu nehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im B2B-Vertrieb oder Marketing.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die LIST Gruppe ist ein Bau- und Immobiliendienstleister mit einem besonderen Leistungsspektrum. Mit über 800 Mitarbeiter:innen entwickeln, planen, bauen und revitalisieren wir Immobilien in ganz Deutschland. Mit besonderem Know-how für BIM-Prozesse und eigenen Nachhaltigkeits-Spezialist:innen gestalten wir die Bau- und Immobilienbranche in Deutschland engagiert mit.
Die LIST AG ist die Holding der LIST Gruppe. Wir führen die Unternehmensgruppe strategisch und sind für die Bereiche Finanzen, Entwicklung, Kommunikation und Marketing, Menschen und Teams und IT verantwortlich. Typisch LIST ist die Begegnung auf Augenhöhe – unsere Hierarchien sind flach und was anderes als DU, gibt es nicht. Wir fördern den offenen, interdisziplinären Austausch unter Kolleg:innen und wir kennen keine doofen Fragen. In der Bewertung als Arbeitgeber schneiden wir regelmäßig mit Bestnoten ab und werden seit Jahren von kununu als „TOP Company“ ausgezeichnet.
Komm ins Team LIST und schaffe mit uns die bessere Immobilie! Als Sales Marketing Manager:in gestaltest du den Vertrieb aktiv mit: strategisch, gesellschaftsübergreifend und mit echtem Einfluss auf die Marktposition der gesamten Gruppe. Folgende Aufgaben fallen dabei in deinen Bereich:
- Vertriebsstrategie: Aktive Unterstützung und Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Vertriebszielen und -strategien
- Sales Board: Gruppenweite Vertriebsaktivitäten koordinieren und Abstimmung mit Führungskräften aller Geschäftsbereiche
- Digitale Tools: Prüfung, Weiter- und Neuentwicklung digitaler Vertriebsanwendungen (CRM, Vertriebs-App)
- Marketing & Lead-Generierung: Steuerung von B2B-Kampagnen, Marktpositionierung schärfen, Vertriebseinheiten gezielt unterstützen
- Vertriebsmaterialien: Konzipierung hochwertiger Unterlagen – Präsentationen, Exposés, zielgruppenspezifische Broschüren
- Markt- & Wettbewerbsanalyse: Relevante Märkte und Wettbewerber beobachten, strategische Handlungsempfehlungen ableiten
Du kombinierst strategisches Denken mit operativer Stärke und bringst Erfahrung im B2B-Vertrieb oder Marketing mit. Folgendes zeichnet dich aus:
- Abgeschlossenes Studium (BA) oder vergleichbare Qualifikation und Erfahrung als Sales Marketing Manager:in
- Tiefes Verständnis für B2B-Vertriebsprozesse und komplexe Customer Journeys im Projektgeschäft
- Ausgeprägte konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten zur Aufbereitung komplexer Sachverhalte
- Erfahrung in der eigenverantwortlichen Projektsteuerung
- Sicheres Auftreten und diplomatisches Geschick in Verhandlungen
- Hohe Teamfähigkeit und effektive Zusammenarbeit an Schnittstellen
Du möchtest Vertrieb nicht nur begleiten, sondern aktiv gestalten? Bei LIST hast du die Möglichkeit, den gruppenweiten Vertrieb strategisch weiterzuentwickeln – mit direktem Zugang zur Führungsebene und echtem Gestaltungsspielraum.
Sales Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: List AG
Kontaktperson:
List AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Marketing Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine Ideen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von LIST genau studierst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret einbringen kannst, um den Vertrieb aktiv zu gestalten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei LIST siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und den Vertrieb strategisch weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit digitalen Tools vertraut, die im Vertrieb verwendet werden. Wenn du Kenntnisse in CRM-Systemen oder Vertriebs-Apps hast, bring das in deinen Gesprächen zur Sprache – das zeigt, dass du bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, die zeigen, wie du strategisch und operativ im Vertrieb gearbeitet hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Verstehe die Rolle!: Lies die Stellenbeschreibung genau durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Zeige uns, dass du die Herausforderungen der Position als Sales Marketing Manager:in verstehst.
Bewirb dich direkt!: Wir empfehlen dir, dich über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei List AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die LIST Gruppe und ihre Werte. Da das Unternehmen flache Hierarchien und einen offenen Austausch fördert, solltest du in der Lage sein, deine eigenen Werte und Erfahrungen zu teilen, die zu dieser Kultur passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im B2B-Vertrieb und Marketing demonstrieren. Zeige, wie du strategisch gedacht und operativ gehandelt hast, um Erfolge zu erzielen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Vertriebsstrategie und die Herausforderungen des Unternehmens zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle starke kommunikative Fähigkeiten erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, komplexe Sachverhalte einfach zu erklären, um deine konzeptionellen Fähigkeiten zu unterstreichen.