Account Director, Policy and Access, Germany

Account Director, Policy and Access, Germany

München Vollzeit Vor Ort
Litmus Medical Communications

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte Gesundheitsrichtlinien und Zugangsstrategien für führende Pharmaunternehmen.
  • Unternehmen: Wachsendes internationales Beratungsunternehmen mit Fokus auf Gesundheitspolitik.
  • Vorteile: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, inklusive Zusammenarbeit mit Experten aus verschiedenen Bereichen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Leidenschaft für Gesundheit, um echte Veränderungen zu bewirken.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Gesundheitspolitik und strategischer Beratung erforderlich.

Description

Syneos Health Communications Europe: Account Director, Policy & Access (Germany)

Do you want to help shape healthcare policy and access strategies for some of the world's leading pharmaceutical and biotechnology companies?

Are you passionate about understanding how healthcare systems, policy and access environments evolve, and helping clients navigate increasingly complex challenges across Germany, Europe and international markets?

Are you looking for an opportunity to join a growing Europe-based International Policy & Access practice within a thriving international consultancy? If so, we'd love to hear from you.

Role Overview

We are seeking an experienced health policy, public affairs professional to join our Europe-based Policy & Access practice, working closely with colleagues across our Communications Europe business.

This role is an opportunity to strengthen the Policy & Access expertise available to our regional and global clients while partnering closely with our Communications team in Germany. Working across PR & External Affairs, Medical Communications, Advertising and the wider Syneos network, you will help develop integrated solutions that bring together policy, access, communications, advocacy and stakeholder engagement expertise.

The successful candidate will combine strong knowledge of the German healthcare and policy landscape with a consultancy mindset, commercial awareness and the ability to build trusted client relationships. They will provide strategic counsel to clients, support business growth and play an important role in expanding the Policy & Access offering across Communications Europe.

We are looking for someone who enjoys solving complex client challenges, working collaboratively across functions and geographies, and identifying opportunities to create greater impact. This role will suit an individual who combines intellectual curiosity with a passion for healthcare and enjoys working in highly integrated client environments.

Candidate Profile

  • Has significant experience in health policy, public affairs, market access, healthcare systems or corporate affairs within Germany.
  • Has a strong understanding of the German healthcare system and policy landscape, together with an appreciation of how German policy and market access decisions influence European and global pharmaceutical strategy.
  • Has experience leading client programmes or strategic initiatives within consultancy, pharmaceutical industry or related healthcare organisations.
  • Is intellectually curious and enjoys tackling complex healthcare challenges.
  • Is comfortable operating in ambiguity and helping clients navigate uncertainty.
  • Can build trusted relationships with clients, colleagues and external stakeholders.
  • Demonstrates a proactive, growth-oriented mindset and the ability to identify opportunities beyond the immediate brief.
  • Brings excellent communication, analytical, research and consultancy skills.
  • Enjoys working collaboratively across disciplines, functions and geographies.
  • Demonstrates an openness to emerging technologies, including the application of AI-enabled tools to enhance strategic thinking, client solutions and ways of working.

Experience in the following areas would be advantageous:

  • Regional or global pharmaceutical policy and access programmes.
  • European healthcare policy, reimbursement and access environments.
  • Business development and organic growth.
  • Integrated communications, public affairs or market access consultancy.

Key Responsibilities

  • Partner with colleagues across the German Communications business to strengthen the Policy & Access expertise available to existing regional and global clients, enhancing the strategic value and breadth of our client offering.
  • Provide strategic counsel on healthcare policy, market access and health system challenges, drawing on German market expertise to support regional and global client programmes.
  • Work collaboratively with colleagues across PR & External Affairs, Medical Communications, Advertising, Commercial, Clinical and other Syneos business units to develop integrated client solutions.
  • Identify opportunities for organic growth and contribute to new business development.
  • Help strengthen and expand the Europe-based Policy & Access practice through knowledge sharing, collaboration and innovation.
  • Monitor emerging healthcare policy and access developments across Germany and Europe and translate them into actionable client insight.
  • Contribute to thought leadership and capability development across Communications Europe.

How Success Will Be Defined

Client Impact

  • Deliver high-quality strategic counsel and programmes that help clients achieve their objectives.
  • Become a trusted advisor to clients on German, European and international healthcare policy and access issues.

Business Growth

  • Contribute to the continued growth of the Policy & Access offering across Germany and Communications Europe.
  • Support Communications Europe revenue growth through organic expansion and new business opportunities.

Collaboration

  • Build strong relationships across the Syneos network and contribute to integrated client solutions.
  • Actively support collaboration across European and international teams.

Leadership

  • Develop and support team members to achieve their potential.
  • Contribute positively to the culture, reputation and long-term success of the practice.

Personal Development

  • Continue to build expertise, networks and leadership capabilities.
  • Develop a personal profile aligned to the growth ambitions of the practice and the wider Communications Europe business.

At Syneos Health, we are dedicated to building a diverse, inclusive and authentic workplace. At times, we will consider transferable skills from previous roles. We also encourage you to join our Talent Network to stay connected to additional career opportunities.

At Syneos Health Public Relations, the possibilities are infinite. Because of our 'no walls, no limits' philosophy and entrepreneurial spirit, our employees have the opportunity and potential to work on projects beyond their years of experience. The only limitations here are those that are self-imposed, and we make sure to reward staff based on talent, not title.

Work Here Matters Everywhere | How are you inspired to change lives?

Syneos Health companies are affirmative action/equal opportunity employers (Minorities/Females/Veterans/Disabled)

#J-18808-Ljbffr

Account Director, Policy and Access, Germany Arbeitgeber: Litmus Medical Communications

Syneos Health ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Schnittstelle von Gesundheitswesen und Politik zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation fördert das Unternehmen eine inklusive Kultur, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und an bedeutenden Projekten mitwirken können. Die Position des Account Directors in Deutschland ermöglicht es Ihnen, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und einen echten Einfluss auf die Gesundheitsstrategien führender Pharmaunternehmen zu nehmen.

Litmus Medical Communications

Kontaktdaten:

Litmus Medical Communications Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Account Director, Policy and Access, Germany erhalten könntest

✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

✨Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Litmus Medical Communications siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Director, Policy and Access, Germany mit Bravour zu bestehen

Kenntnis des deutschen Gesundheitssystems
Politik- und Marktzugangsstrategien
Beratungskompetenz
Aufbau von Kundenbeziehungen
Analytische Fähigkeiten
Fähigkeit zur Problemlösung
Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Litmus Medical Communications nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Litmus Medical Communications vorbereitet

✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

✨Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Litmus Medical Communications einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

✨Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.