Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag der Kinder und unterstütze sie liebevoll in ihrer Entwicklung.
- Unternehmen: Werde Teil der innovativen littlebigFuture gGmbH mit einem kreativen Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 32 Urlaubstage, Gesundheitsbudget und Dienstradleasing.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe lebendige Pädagogik und moderne Technik in einem inspirierenden Umfeld.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Ausbildung oder Studium in relevanten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 44000 € pro Jahr.
Miteinander Neues erschaffen: Wir suchen dich ab sofort, als flexibles Teammitglied mit 39 Std./ Woche! Schön, dass du hier bist. Wir sind die littlebigFuture gGmbH – ein freier und gemeinnütziger Träger. Wir gehören zu den neuen Wilden auf dem Markt. Noch. Wobei – im Herzen wollen wir’s auch bleiben. Weil’s frischen Wind braucht, um mit früher Bildung Kinder für später stark zu machen. Und jeden Blickwinkel: Darum arbeiten in unserer Unternehmensfamilie Business by Nature GmbH die unterschiedlichsten Menschen daran, deinen Arbeitsplatz so zu gestalten, dass du und die Kinder sich dort wohlfühlen und sich entwickeln können.
In Boppard-Buchholz betreiben wir unsere Betriebsnahe Kindertageseinrichtung: die EPGlinos. Unser Haus ist mehr als ein Ort der Betreuung – es ist ein lebendiger Raum für Bildung, Begegnung und Entwicklung. Werde Teil unseres Teams und erlebe, wie lebendige Pädagogik in der Natur und moderne Technik gemeinsam Großes bewirken! Aktuell bringen Kinder in zwei Krippengruppen und drei Kindergartengruppen Leben in unser modernes Gebäude. Insgesamt können wir bis zu 80 Kinder in fünf Gruppen betreuen – mehrsprachig auf Deutsch, Englisch und Spanisch. Gleichzeitig sind wir eine Konsultationseinrichtung für digitale Medien. Wir nutzen alle verfügbaren Möglichkeiten, um unseren Alltag zu erleichtern und eröffnen unseren Kindern gleichzeitig einen neuen Bildungsraum.
Du liebst die flexible Arbeit in einem festen Team? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als flexibles Teammitglied ergänzt du das Team dort, wo gerade Hilfe gebraucht wird – sei es bei Krankheit, Urlaub oder besonderen Projekten. Du sorgst für Stabilität, Nähe und gute Stimmung – auch wenn du mal in einer neuen Gruppe bist. Du gestaltest gemeinsam mit den Kolleg*innen vor Ort den Tagesablauf, begleitest Kinder liebevoll und individuell und bist schnell mitten im Geschehen. Auch wenn Du öfter mal die Gruppe wechselst, bist Du für die Kinder eine verlässliche Bezugsperson. Neben der pädagogischen Arbeit packst Du bei Alltagsaufgaben mit an und trägst dazu bei, dass alles rund läuft – ob beim Morgenkreis, in der Garderobe oder beim Elterngespräch.
Flexibilität ist dabei für Dich keine Belastung, sondern eine Stärke – Du findest Dich schnell in neue Situationen ein, arbeitest gerne mit verschiedenen Menschen zusammen und bleibst auch in spontanen Momenten gelassen und zugewandt.
Was du bei uns bekommst: Ja, wir wollen mit unseren Werten und Ideen überzeugen. Aber davon wird keiner satt. Deshalb: Lass uns erst Klartext sprechen. Wenn die Rahmenbedingungen passen, kommen wir zu den Inhalten. Als ausgebildete Fachkraft: Eingruppierung nach TvÖD SuE (S 8a) und Anerkennung einschlägiger Berufserfahrung und monatliche SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro (bei Vollzeit), Jahressonderzahlung im November nach TvÖD SuE (aktuell 85%), unbefristeter Vertrag mit 32 Urlaubstagen, 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, betriebliche Allianz-Krankenversicherung: jährlich 600 EUR Gesundheitsbudget (ohne Kosten für dich), Dienstradleasing: Wunschbike aussuchen und für den Weg zur Arbeit sowie privat nutzen, kostenloses Training oder Kurse im hauseigenen Fitnessstudio von EPGein durchdachtes Hauskonzept, das schon durch Bau und Ausstattung Stressfaktoren reduziert.
Worauf es uns ankommt: Wir schaffen ein Miteinander und wollen als Träger im Kita-Alltag präsent sein: Gemeinsames Gestalten zählt für uns mehr als das Verwalten. Gemeinsam heißt für uns: mit den Kindern. Sie sind Expertinnen und Experten ihrer Lebenswelt. Du beobachtest und begleitest sie dabei. Wir sind überzeugt: Von Vernetzung können wir nur profitieren. Das gilt in jeder Beziehung: im engen Austausch mit Eltern, Kommunen und Kooperationspartnern. Weiterentwicklung treibt uns an: regelmäßige Fortbildungen sind selbstverständlich und – wenn gewünscht – auch über unsere eigene Akademie möglich, bspw. in Kinderperspektive, Naturraumpädagogik uvm. Apropos Weiterentwicklung: Fehler fallen bei uns auch in diese Kategorie. Sie gehören dazu und bringen uns voran. Wenn wir ehrlich darüber sprechen. Ganz nach unserem leitenden Gedanken “Ich bin wer – ich kann was”, trauen wir dir von Natur aus viel zu und wachsen gerne mit dir zusammen.
Womit du ankommst: Du hast eine staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher/-in, Heilpädagoge/-in, Heilerzieher/-in, abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik oder einen anderen anerkannten Abschluss der Fachkräftevereinbarung. Respekt, Einfühlungsvermögen und deine Beobachtungsgabe zählen mehr als jeder Abschluss. Du gehst gerne neue Wege, ob in der Natur, im Umgang mit digitaler Technik oder beim Lösen eines Problems im Kita-Alltag. Stichwort Immersion: Wenn deine Kollegen und Kolleginnen mit den Kindern in ihre Sprache eintauchen: Can you splash around with them a bit? Du siehst den kollegialen Austausch im Team, mit deiner Fachberatung und generell im Trägernetzwerk als große Chance. Kurz gesagt: Du teilst unsere „Lust auf morgen“. Auf deine offene und positive Grundhaltung kommt es an.
Was auf dich zukommt: Wir sind sicher, du kennst deine Aufgaben und die Herausforderungen des Jobs. Die wird es auch bei uns geben. Was uns hilft? Die Gruppen und das Team sind zu einer tollen Crew zusammengewachsen und freuen sich über jeden, der ein Teil davon sein möchte. Auch wenn der Träger selbst noch jung ist, einige von uns haben bereits viele Jahre Erfahrung und stehen dir immer mit Rat und Tat zur Seite.
Mit Herz, Humor und Neugier – bei den EPGlinos (päd. Fachkraft in Vollzeit) – ab sofort Arbeitgeber: littlebigFuture gGmbH
Die littlebigFuture gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung im Schubert Kinder Campus in Crailsheim bietet. Mit einem unbefristeten Vertrag, attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersversorgung und einem Gesundheitsbudget, sowie regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten, fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere offene und kollegiale Kultur, gepaart mit einem durchdachten Konzept zur Stressreduktion, macht uns zu einem idealen Ort für pädagogische Fachkräfte, die mit Herz, Humor und Neugier arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mit Herz, Humor und Neugier – bei den EPGlinos (päd. Fachkraft in Vollzeit) – ab sofort erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei littlebigFuture gGmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mit Herz, Humor und Neugier – bei den EPGlinos (päd. Fachkraft in Vollzeit) – ab sofort mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei littlebigFuture gGmbH zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei littlebigFuture gGmbH vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.