Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Prototypen und baue skalierbare Lösungen für Regierungsprojekte.
- Unternehmen: LiveEO GmbH, ein führendes Unternehmen im Bereich Technologie für den öffentlichen Sektor.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem positiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verteidigungstechnologie und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in Full Stack Entwicklung und Leidenschaft für innovative Lösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
We are looking for a Senior Full Stack Engineer to lay the technical foundations of a new product within our Government team; shaping it from early prototypes to a scalable, production-ready solution.
This product builds on the strengths of our existing commercial offerings, extending them into a new domain with distinct requirements (confidentiality, security) and high-impact use cases.
Concretely, this is the defence and security domain: we build for governmental and armed-forces customers, with the German Armed Forces (Bundeswehr) among them.
This is a zero-to-one role: part prototyping, part systems design, part integration engineering, all impact.
You'll work across the full product lifecycle, from rapidly building and iterating on prototypes, to integrating with existing platforms and external partners, to establishing the architecture and engineering practices that will support long-term growth.
Activities Rapidly design and build end-to-end prototypes (Type Script
Senior Full Stack Engineer (f/m/x) - Government Solutions - LiveEO GmbH Arbeitgeber: LiveEO GmbH
LiveEO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an innovativen Lösungen im Bereich Satellitenanalytik zu arbeiten und dabei einen positiven Einfluss auf die Welt zu haben. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitsmodell und einer Kultur, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert, können Mitarbeiter ihre Karriere aktiv gestalten und in einem unterstützenden Umfeld wachsen. Zudem sorgt das Unternehmen dafür, dass Überstunden nur in Ausnahmefällen anfallen und stets durch Freizeit ausgeglichen werden.
