Strategische Leitung (m/w/d) Standortentwicklung & Prozessoptimierung
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Strategische Leitung (m/w/d) Standortentwicklung & Prozessoptimierung

Strategische Leitung (m/w/d) Standortentwicklung & Prozessoptimierung

Dortmund Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite strategisch unsere technischen Serviceeinheiten und optimiere Prozesse.
  • Arbeitgeber: LivEye ist ein innovativer Anbieter mobiler Videoüberwachung mit internationaler Präsenz.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Gesundheitsangebote.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sicherheit in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder vergleichbare Qualifikation mit Führungserfahrung.
  • Andere Informationen: Freue dich auf ein starkes Team und regelmäßige Mitarbeiterevents!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Davon profitierst Du / Benefits

  • Sicherheit für die Zukunft: Wir bieten Dir eine betriebliche Altersvorsorge mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteil und eine betriebliche Krankenversicherung mit attraktivem Jahresbudget sowie optionaler Familienversicherung.
  • Attraktive Vergütung & Entwicklungschancen: Neben einer attraktiven Vergütung und zusätzlichen Add-ons aus unseren Benefits unterstützen wir Deine berufliche Weiterentwicklung mit gezielten Fort- und Weiterbildungsangeboten.
  • Spannende Aufgaben in einem starken Umfeld: Dich erwartet eine verantwortungsvolle Position in einem innovativen, entwicklungsstarken und stetig wachsenden Unternehmen mit krisensicherem Arbeitsplatz.
  • Flexibles und modernes Arbeitsumfeld: Wir bieten Dir ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, einer Überstundenregelung mit Freizeitausgleich und Auszahlung sowie moderne, digitale Arbeitsmittel (Firmenlaptop und Firmenhandy).
  • Mehr Netto vom Brutto: Mit unserer Sachbezugskarte profitierst Du von einer attraktiven Nettooptimierung, die mehr aus Deinem Gehalt macht.
  • Gesundheit und Wohlbefinden: Ob Fitnesszuschuss, Zugang zu einer Mental Health Plattform oder Bikeleasing – Deine Gesundheit und Dein Wohlbefinden sind uns wichtig.
  • Mehr als nur ein Arbeitsplatz: Freue Dich auf zahlreiche Benefits, regelmäßige Mitarbeiterevents für alle und im Team sowie einem einzigartigen Team-Spirit!

Deine Aufgaben

LivEye ist ein führender Anbieter mobiler Videoüberwachung mit eigener Entwicklung und Fertigung. Für den nächsten Wachstumsschritt bauen wir unsere technische Infrastruktur in Deutschland weiter aus – mit klaren Standards, skalierbaren Prozessen und einem nachhaltigen Qualitätsanspruch. Wenn du Verantwortung übernehmen willst und Technik deine Leidenschaft ist, bieten wir dir die Chance, unsere Services auf das nächste Level zu heben.

Wir bieten dir eine Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum in einem stark wachsenden technischen Unternehmen, direkten Einfluss auf Qualität, Effizienz und Zukunftsfähigkeit unseres technischen Services, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein Team mit Hands-on-Mentalität.

Als Head of Maintenance & Field Technical Service trägst du die strategische Gesamtverantwortung für unsere technischen Serviceeinheiten – sowohl in der Werkstatt als auch im Außendienst. Du leitest nicht direkt die Tagesgeschäfte, sondern stehst über den einzelnen Werkstattleitungen und koordinierst, strukturierst und professionalisierst unsere technischen Abläufe.

Deine Aufgaben sind:

  • Strategische Verantwortung für unsere Werkstattstruktur – heute Föhren, künftig zusätzlich zentraler Standort im Raum Dortmund.
  • Entwicklung und Umsetzung von technischen Standards und Prozessen (z. B. 5S, Reparaturkataloge, Schulungskonzepte, Dokumentation).
  • Qualitätsmanagement im technischen Bereich: Fehlervermeidung, Nachverfolgung, kontinuierliche Verbesserung.
  • Aufbau und Betreuung kleiner Mini-Hubs zur besseren Versorgung und Steuerung des Außendienstes.
  • Enge Zusammenarbeit mit Werkstattleitungen, Technikteams, Außendienst, Logistik und Entwicklung.
  • Unterstützung beim Aufbau neuer Standorte – von der Planung bis zur operativen Übergabe.

Das bringst Du mit

  • Abgeschlossenes Studium als Ingenieur (Bachelor oder Master) im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, IT-Systemtechnik o. ä. – alternativ: Techniker oder Meister mit fundierter Führungserfahrung und Prozessverantwortung.
  • Mit deinem operativen Know-how bist du bereit, auf strategischer Ebene neue Impulse zu geben.
  • Erfahrung in der Standardisierung technischer Abläufe, idealerweise im Werkstatt- oder Serviceumfeld.
  • Kenntnisse in Lean Management / 5S, Qualitätssicherung und Prozessoptimierung.
  • Ausgeprägte Fähigkeit, strukturiert zu denken, zu planen und umzusetzen.
  • Hohe Eigenverantwortung und Bereitschaft, Dinge anzupacken – national reisebereit.

Über uns

Die LivEye hat sich auf die Bewachung von temporären Risikozonen mit mobilen Videoüberwachungsanlagen spezialisiert. Wir stehen für individuelle Sicherheitskonzepte rund um Videoüberwachung. Für jedes Gelände und jede Anforderung bieten wir die optimale Lösung: ob Baustellen, Gewerbeflächen oder Veranstaltungsgelände. Unter dem Markennamen LivEye werden hochmoderne Videoüberwachungsanlagen entwickelt und produziert. Dazu unterhält LivEye neben einer Forschungs- und Entwicklungseinheit auch eine eigene Produktion. Seit unserer Gründung haben wir uns zum Ziel gesetzt, die Zukunft sicherer zu gestalten. Wir sind ein innovatives und weltweit agierendes Unternehmen mit Standorten in Deutschland, der Schweiz und Polen. Wir sind auf Expansionskurs und suchen zur Verstärkung unseres motivierten Teams nach engagierten und qualifizierten Mitarbeitern. Überzeugen Sie uns mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Leidenschaft für den Beruf. Bei uns erwartet Sie eine wertschätzende und offene Unternehmenskultur in einem spannenden Arbeitsumfeld.

Strategische Leitung (m/w/d) Standortentwicklung & Prozessoptimierung Arbeitgeber: LivEye GmbH

LivEye ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung bietet, sondern auch ein modernes, flexibles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Die Unternehmenskultur fördert Teamgeist und persönliche Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote, während die strategische Rolle in einem innovativen Unternehmen spannende Herausforderungen und Gestaltungsspielräume für technikbegeisterte Talente bereithält.
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Kontaktperson:

LivEye GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Strategische Leitung (m/w/d) Standortentwicklung & Prozessoptimierung

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in das Unternehmen gewinnen.

Tip Nummer 2

Informiere dich gründlich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Elektrotechnik und Prozessoptimierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in die strategische Leitung einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Prozessoptimierung und Qualitätsmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Technik und das Unternehmen. Informiere dich über LivEye und deren Produkte, um in Gesprächen gezielt auf deren Werte und Ziele eingehen zu können. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Strategische Leitung (m/w/d) Standortentwicklung & Prozessoptimierung

Strategisches Denken
Prozessoptimierung
Qualitätsmanagement
Lean Management
5S-Methodik
Führungskompetenz
Projektmanagement
Technische Standards entwickeln
Kommunikationsfähigkeit
Teamkoordination
Analytische Fähigkeiten
Eigenverantwortung
Reisebereitschaft
Strukturierte Planung und Umsetzung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission von LivEye. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Prozessoptimierung und im Qualitätsmanagement hervor. Konkrete Beispiele aus früheren Positionen können deine Eignung unterstreichen.

Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Strategische Leitung deutlich macht. Gehe darauf ein, warum du die richtige Person für diese Schlüsselrolle bist und welche Ideen du einbringen möchtest.

Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LivEye GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmensvision

Informiere dich über die Mission und Vision von LivEye. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie deine eigenen Ziele mit diesen übereinstimmen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du strategische Entscheidungen getroffen oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.

Technisches Know-how betonen

Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du deine Kenntnisse in Elektrotechnik, Mechatronik oder Prozessoptimierung klar hervorheben. Bereite dich darauf vor, technische Konzepte und Standards zu diskutieren.

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    54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-06-05

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