Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere CRM-Aktivitäten und entwickle personalisierte Marketingstrategien für unsere Hotels.
- Unternehmen: Dynamisches Hotelunternehmen mit einem kreativen und unterstützenden Team.
- Vorteile: ZVV-Bonuspass, Rabatte, persönliche Geschenke und ein freier Tag um deinen Geburtstag.
- Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und forme die digitale Marketingstrategie unserer Hotels.
- Qualifikationen: Abschluss in Digital Marketing und Erfahrung im Online Marketing erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Benefits
- ZVV-Bonuspass für deine tägliche Mobilität
- Einkaufen zum Einkaufspreis und attraktive Rabatte in unseren Outlets
- Persönliche Geschenke zu besonderen Anlässen
- Friends & Family Rate – Teile unsere Gastfreundschaft mit deinen Liebsten
- Einen freien Tag rund um deinen Geburtstag – flexibel innerhalb von zwei Wochen einlösbar
WAS DICH ERWARTET
Für unser Marketing in Zürich suchen wir nach Vereinbarung einen aufgestellten, fröhlichen Teamplayer, der als Organisations-Genie mit Power und einer Hands-on-Mentalität überzeugt. Zu deinem umfassenden Aufgabenbereich gehört unter anderem:
- CRM & Newsletter: du steuerst alle CRM- und Newsletter-Aktivitäten über die ganze Hotelgruppe hinweg entlang des Guest Lifecycles, entwickelst automatisierte Gäste-Journeys und bindest neue Hotels ins System ein.
- Daten & Personalisierung: du sorgst für saubere Daten, korrektes Consent-Management und baust personalisierte Kommunikation weiter aus.
- Websites: du leitest Website-Go-Lives neuer Hotels end-to-end (Content-Struktur, technische Aufsetzung, Testing, Qualitätssicherung) und optimierst bestehende Seiten für bessere User Experience, Conversion und Brand-Konsistenz.
- SEO/GEO & Content: du erhöhst organische Sichtbarkeit durch datenbasierte Content-Strategien und beobachtest neue (auch KI-relevante) Plattformen und Trends zur Reichweitensteigerung.
- SEA & Performance-Kanäle: du trägst KPI- und Budgetverantwortung, analysierst Kampagnen, leitest Optimierungen ab und setzt sie zusammen mit der Agentur um.
- Review Management: du baust das Gästefeedback-Tool eigenständig auf, analysierst Bewertungen regelmässig und leitest daraus Verbesserungsvorschläge für den Betrieb ab.
- Strategie & Reporting: du entwickelst gemeinsam mit den Hotels die jährliche Marketingstrategie, misst deren Wirkung und bereitest Entscheidungsgrundlagen für Budget- und Performance-Themen vor.
ÜBER DICH
Du verfügst über einen Abschluss im Bereich Digital Marketing oder einer vergleichbaren Ausbildung und bringst ein breites Verständnis für kanalübergreifendes Online Marketing mit. Du bist analytisch stark und interpretierst Daten sicher, um daraus Massnahmen zur Optimierung von Kampagnen, Prozessen und Inhalten abzuleiten. Du arbeitest strukturiert, qualitätsbewusst und verantwortungsvoll – deine Projekte sind sauber geplant, umgesetzt und dokumentiert. Du hast ein gutes Gespür für Content, UX und Markenkommunikation und verstehst, wie man digitale Berührungspunkte entlang der Guest Journey optimiert. Du verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis für KI-Technologien und weisst, wie sich diese praktisch im digitalen Marketing einsetzen lassen, von Content Erstellung über Automatisierung bis hin zu datenbasierten Analysen. Du kommunizierst klar, lösungsorientiert und mit Freude, ob mit Agenturen, internen Stakeholdern oder externen Partnern. Du arbeitest gerne in einem dynamischen Umfeld, behältst auch bei Parallelprojekten den Überblick und handelst proaktiv. Du sprichst fliessend Deutsch und Englisch.
Digital Marketing Specialist 80-100% (all genders) Arbeitgeber: Living Circle Group
Die Living Circle Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Weiterentwicklung fördern wir eine positive Unternehmenskultur, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten im Bereich Housekeeping zu entfalten und zu wachsen. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Vergünstigungen und einem dynamischen Arbeitsumfeld in einer der schönsten Städte der Schweiz.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Digital Marketing Specialist 80-100% (all genders) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Living Circle Group.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Living Circle Group ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Living Circle Group könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Living Circle Group beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digital Marketing Specialist 80-100% (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Living Circle Group:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Living Circle Group einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Living Circle Group vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Living Circle Group einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Living Circle Group relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Living Circle Group einfügt.
