Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und pflege grüne Oasen in der Garten- und Landschaftspflege.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das Wert auf Teamgeist und Kreativität legt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Verpflegungszuschüsse und Zugang zu Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Erlebe ein dynamisches Team und eine positive Arbeitsatmosphäre mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner:in oder in einem ähnlichen Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Du erhältst ein eigenes Fahrzeug und profitierst von einer intensiven Einarbeitung.
Abgeschlossene Ausbildung? Ob als Gärtner:in (m/w/d) – Bereich Garten- und Landschaftspflege oder in einem ähnlichen Bereich – deine Skills sind gefragt!
Teamplayer durch und durch: Unser Team schätzt den starken Zusammenhalt, die positive Stimmung und die gegenseitige Unterstützung – und du passt perfekt dazu!
Mobil und startklar: Mit deinem Führerschein der Klasse B bist du bereit für Einsätze – und bekommst ein eigenes Fahrzeug gestellt.
Fit fürs digitale Zeitalter: Ob Excel, Word oder Office 365 – der Umgang mit moderner IT und Software ist für dich ein Leichtes.
Deine Zusatz- und Sozialleistungen: Verpflegungszuschuss, Internet- und Telefonkostenpauschale, Fahrkostenzuschuss für Bahn oder Auto, möglicher Kinderbetreuungszuschuss, Sonderurlaub bei Geburt und Hochzeit, etc.
Benefits und Ausstattung: Zugang zu unseren Corporate Benefits, gutes technisches Equipment.
Firmenevent: Gemeinsame Momente sind uns wichtig!
Innovation: Mit der Living Quarter hast Du einen Arbeitgeber, bei dem Du die Firmengeschichte aktiv mitgestalten darfst und auch sollst. Wir sind flexibel und offen für Neues, legen aber trotzdem großen Wert darauf, sich an bestehende Prozesse zu halten.
Miteinander: Dich erwartet ein dynamisches Team, das mit Freude zur Arbeit kommt und sich durch starken Zusammenhalt auszeichnet. Work-Life-Balance: geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, das Wochenende gehört Dir!
Kaltes Wasser? Du kannst dich auf eine intensive Einarbeitung freuen und durch individualisierte Fort- und Weiterbildungen Dein Entwicklungspotenzial nutzen.
Grünflächen in Topform halten: Bewässerungssysteme checken und Pflanzen das perfekte Zuhause bieten.
Bäume im Blick: Baumpflege – schneiden, pflegen und auf Gesundheit achten.
Reparaturen mit Hand: Gartenmöbel, Zäune und Co. reparieren und instandhalten – du sorgst für die perfekte Außenwirkung.
Gärtner Garten- und Landschaftspflege Arbeitgeber: Living Quarter GmbH
Kontaktperson:
Living Quarter GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gärtner Garten- und Landschaftspflege
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Garten- und Landschaftspflege sind entscheidend. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Oftmals erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für die Natur und Gartenarbeit in persönlichen Gesprächen. Wenn du die Möglichkeit hast, an einem Tag der offenen Tür oder einem Vorstellungsgespräch teilzunehmen, bringe Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Projekte mit, um dein Engagement zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Nutze soziale Medien, um dich über aktuelle Trends in der Garten- und Landschaftspflege zu informieren. Folge relevanten Gruppen und Seiten, um dein Wissen zu erweitern und dich als aktives Mitglied der Community zu präsentieren.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Da der Umgang mit moderner IT und Software wichtig ist, solltest du dich mit den gängigen Programmen wie Excel und Word vertraut machen und eventuell sogar kleine Projekte zur Demonstration vorbereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gärtner Garten- und Landschaftspflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Ausbildung heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner:in oder in einem ähnlichen Bereich. Zeige, wie deine Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen.
Teamfähigkeit betonen: Hebe deine Teamplayer-Qualitäten hervor. Beschreibe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Stimmung beigetragen hast.
Technische Fähigkeiten anführen: Erwähne deine Kenntnisse im Umgang mit moderner IT und Software wie Excel, Word und Office 365. Zeige auf, wie diese Fähigkeiten dir helfen, effizient zu arbeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich an der Arbeit im Garten- und Landschaftsbau begeistert. Gehe auch auf die Benefits und Werte des Unternehmens ein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Living Quarter GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Da die Stelle im Bereich Garten- und Landschaftspflege ist, solltest du dich auf praktische Fragen zu Pflanzenpflege, Baumpflege und der Handhabung von Werkzeugen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige Teamgeist
Das Unternehmen legt großen Wert auf Teamarbeit und Zusammenhalt. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir ein positives Arbeitsumfeld ist und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.
✨Technische Kenntnisse hervorheben
Da der Umgang mit moderner IT und Software gefordert wird, solltest du deine Kenntnisse in Excel, Word und Office 365 betonen. Bereite dich darauf vor, konkrete Anwendungen oder Projekte zu nennen, bei denen du diese Programme genutzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu den Firmenevents, der Work-Life-Balance und den Möglichkeiten zur Weiterbildung stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und Entwicklung im Unternehmen.