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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere die Abläufe in unserer Sozialunterkunft für Flüchtlinge.
- Arbeitgeber: Innovativer Arbeitgeber mit einem starken Fokus auf Integration und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Verpflegungszuschuss, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Firmengeschichte und unterstütze Menschen bei ihrer Integration.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im sozialen Bereich und erste Leitungserfahrung sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Du-Kultur und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du hast ein Studium im sozialen Bereich abgeschlossen und idealerweise bereits erste praktische Leitungserfahrung im Bereich der Flüchtlingshilfe gesammelt. Du beherrschst möglicherweise eine asylrelevante Sprache und besitzt Einfühlungsvermögen für unsere Bewohner:innen. Du bist an deren Integration interessiert, organisiert, ergreifst Eigeninitiative und verfügst über eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit. Auch in schwierigen Situationen oder Konflikten handelst du souverän. Zudem stellst du uns ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis und einen Nachweis deiner Masernschutzimpfung zur Verfügung.
Deine Zusatz- und Sozialleistungen:
- Verpflegungszuschuss
- Obst und Erfrischung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrkostenzuschuss für Bahn oder Auto
- möglicher Kinderbetreuungszuschuss
- Sonderurlaub bei Geburt und Hochzeit
Benefits und Ausstattung:
- Zugang zu unseren Corporate Benefits
- gutes technisches Equipment
Firmenevent: Gemeinsame Momente sind uns wichtig!
Erholung: Mindesturlaub war gestern! Wir hauen noch ein paar Tage drauf!
Innovation: Mit der Living Quarter hast du einen Arbeitgeber, bei dem du die Firmengeschichte aktiv mitgestalten darfst und auch sollst. Wir sind flexibel und offen für Neues, legen aber trotzdem großen Wert darauf, sich an bestehenden Prozessen zu halten.
Miteinander: Dich erwartet ein dynamisches Team, das mit Freude zur Arbeit kommt und sich durch starken Zusammenhalt auszeichnet. Auf allen Ebenen leben wir die Du-Kultur!
Work-Life-Balance: Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag kannst du von uns erwarten!
Du organisierst und leitest die Vorgänge deines Heimbetriebes, koordinierst die Tagesabläufe vor Ort, erstellst die Personaleinsatzpläne inklusive Urlaubsplanung und überwachst die Einhaltung unserer Qualitäts- und Unternehmensrichtlinien. Du arbeitest mit externen Dienstleistern, Ehrenamtlichen und Entscheidern deiner Kommune zusammen und bist Ansprechpartner. Zudem bist du verantwortlich für Teambildungsmaßnahmen und die Planung/Durchführung von Veranstaltungen für unsere Bewohner:innen und Klient:innen.
Heimleitung (m/w/d) für Sozialunterkunft Arbeitgeber: Living Quarter GmbH
Kontaktperson:
Living Quarter GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heimleitung (m/w/d) für Sozialunterkunft
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dich über aktuelle Trends in der Flüchtlingshilfe auszutauschen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Organisationen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Initiative!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heimleitung (m/w/d) für Sozialunterkunft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen im sozialen Bereich. Wir wollen wissen, was dich motiviert und warum du bei uns arbeiten möchtest.
Betone deine Führungskompetenzen: Da du als Heimleitung Verantwortung übernimmst, ist es wichtig, dass du deine Leitungserfahrung klar hervorhebst. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast.
Sprich unsere Sprache: Falls du eine asylrelevante Sprache sprichst, vergiss nicht, das in deiner Bewerbung zu erwähnen! Das kann ein großer Pluspunkt sein und zeigt uns, dass du die Bedürfnisse unserer Bewohner:innen verstehst.
Sei organisiert und präzise: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Eine klare Gliederung und präzise Formulierungen zeigen uns, dass du organisiert bist und Wert auf Qualität legst. Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Living Quarter GmbH vorbereitest
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über die Organisation und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im sozialen Bereich und deine Leitungskompetenzen zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
Bereite Beispiele vor, in denen du Einfühlungsvermögen gezeigt hast, besonders in schwierigen Situationen. Zeige, dass du in der Lage bist, Konflikte souverän zu lösen und mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.
✨Präsentiere deine organisatorischen Fähigkeiten
Erzähle von konkreten Erfahrungen, bei denen du erfolgreich Tagesabläufe koordiniert oder Personaleinsatzpläne erstellt hast. Das gibt dem Interviewer einen Eindruck von deiner Fähigkeit, die Abläufe in der Sozialunterkunft zu managen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Arbeitsatmosphäre zu erfahren. Fragen wie 'Wie wird Teambildung hier gefördert?' zeigen, dass du an einem harmonischen Miteinander interessiert bist und die Du-Kultur schätzt.
