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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Immobilien und baue vertrauensvolle Beziehungen zu Eigentümern auf.
- Arbeitgeber: Livit, ein innovatives Unternehmen in der Immobilienbranche.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und überdurchschnittliche Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbranche aktiv mit und entwickle deine Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Immobilienverwaltung.
- Andere Informationen: Werde Teil der Livit Family und profitiere von einer einzigartigen Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Tu es ouvert/e d esprit, tu as de l ambition et utiliser une méthode de travail tournée vers l avenir et à la pointe du secteur immobilier est important pour toi? Chez Livit, tu réponds aux propriétaires en faisant preuve d une clientèle exemplaire. Tu contribues ainsi à une confiance durable avec la clientèle ainsi qu à une image positive de l entreprise. Prêt/e à relever les défis d aujourd hui et de demain et à faire bouger les choses dans le monde de l immobilier? Tu es au bon endroit chez Livit. Nous nous réjouissons de ta contribution.
Aufgaben
- Gestion active et complète d un portefeuille des lieux d entrée et de sortie lors de mise en valeur et changement de l immeuble.
- Inspection périodique des bien-fonds avec établissement des rapports correspondants.
- Procéder aux baux et des loyers ainsi que des loyers indexés.
- Supervision de la politique actuelle des loyers et conseil au propriétaire pour l établissement des loyers du marché.
- Contrôle et visa des factures créditeurs, des décomptes de gérance et de frais accessoires.
Dein Profil
- Apprentissage de commerce avec CFC ou équivalent.
- Brevet fédéral de gérant d immeubles (obtenu ou en cours) ou formation continue dans le domaine immobilier.
- Plusieurs années d expérience professionnelle (3-5 ans) en gérance immobilière.
- Bonnes connaissances de la comptabilité et du droit (droit du bail, CO, CC, LP).
- Maîtrise de la langue française à l oral et à l écrit avec de bonnes qualités rédactionnelles.
- Affinité digitale et capacité à participer activement au changement.
- Forte clientèle et gestion sur un mode partenarial.
- Mode de pensée et d action entrepreneuriales avec entregent.
Benefits
- Internes Angebot unserer Livit Akademie für Fach- und Führungskurse.
- Finanzielle und/oder zeitliche Unterstützung bei externen Fachausbildungen sowie Zugang zu elektronischen Sprachkursen.
- Individuelle Karriereplanung und Entwicklungsperspektiven.
- Home- / Mobile Office.
- Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung.
- Mindestens 5 Wochen Ferien und Kauf von bis zu 10 zusätzlichen Tagen Ferien (Ferienflex).
- Überdurchschnittliche Vorsorgeleistungen und Prämien für Krankentaggeld- und Unfallversicherung werden zu 100% von Livit übernommen.
Wir lieben Immobilien und setzen uns mit Begeisterung für die Werterhaltung der Liegenschaften unserer Kunden ein. Bei Livit arbeitest, gehörst du zur Livit Family. Du wirst geschätzt für das, was du bist und was du tuts. Denn nicht nur deine Skills und deine Erfahrung, sondern auch du als Mensch sind uns wichtig. In unserem Unternehmen kannst du dich wohlfühlen und entfalten.
Gérant d\'immeubles Arbeitgeber: Livit AG
Kontaktperson:
Livit AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gérant d\'immeubles
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten aus der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und die Kultur von Livit verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Unternehmen und die Unternehmenskultur, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Immobilienbranche! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und wie du zur positiven Entwicklung von Immobilien beigetragen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gérant d\'immeubles
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Immobilienbranche. Zeige auf, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Livit AG vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Livit und deren Werte zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Projekte und verstehe, was sie von anderen Unternehmen im Immobiliensektor unterscheidet. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Immobilienverwaltung unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Kundenzufriedenheit beigetragen hast. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch Taten folgen lässt.
✨Zeige deine digitale Affinität
Da Livit Wert auf digitale Lösungen legt, solltest du während des Interviews deine Erfahrungen mit digitalen Tools und Technologien hervorheben. Erkläre, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder die Kommunikation mit Kunden zu verbessern. Das wird dir helfen, dich als zukunftsorientierten Kandidaten zu positionieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei Livit zu erfahren. Frage nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und dass du gut ins Team passen möchtest.