Polier m/w/d (Polier/in - Hochbau)
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München Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Bauprojekte und koordiniere das Team vor Ort.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Unternehmen im Hochbau mit innovativen Projekten.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte beeindruckende Bauwerke und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen und Erfahrung in der Bauleitung.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion in unserem Team.

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Polier m/w/d (Polier/in - Hochbau) Arbeitgeber: LiWooD Management AG

Als Polier m/w/d im Hochbau bei uns erwartet Sie ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungspakete und umfassende Sozialleistungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einer Region, die für ihre hohe Lebensqualität bekannt ist. Bei uns haben Sie die Chance, an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem kollegialen Umfeld weiter auszubauen.
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Kontaktperson:

LiWooD Management AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Polier m/w/d (Polier/in - Hochbau)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend in der Bauindustrie. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten zu vernetzen und Informationen über offene Stellen zu erhalten.

Tip Nummer 2

Besuche lokale Jobmessen oder Branchenevents, um direkt mit Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Dies kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch zu erhöhen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Hochbau. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen zu implementieren.

Tip Nummer 4

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die spezifisch für die Rolle eines Poliers sind. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Polier m/w/d (Polier/in - Hochbau)

Bauleitung
Führungskompetenz
Projektmanagement
Kostenkontrolle
Qualitätsmanagement
Baustellenorganisation
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Technisches Verständnis
Zeitmanagement
Problemlösungsfähigkeiten
Kenntnisse in der Bauvorschrift
Sicherheitsbewusstsein
Verhandlungsgeschick

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle die Anforderungen sicher: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Polier im Hochbau erforderlich sind.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Poliers wichtig sind. Betone deine bisherigen Projekte im Hochbau und deine Führungsqualitäten.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und welche besonderen Fähigkeiten du mitbringst. Gehe auf deine Erfahrungen im Hochbau und deine Teamführungskompetenzen ein.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und frei von Fehlern sind, bevor du sie hochlädst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LiWooD Management AG vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Als Polier im Hochbau wirst du mit verschiedenen Bauverfahren und Materialien arbeiten. Stelle sicher, dass du die gängigen Techniken und deren Anwendung gut kennst, um im Interview kompetent antworten zu können.

Präsentiere deine Führungskompetenzen

In der Rolle des Poliers ist es wichtig, dass du ein Team führen kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast.

Kenntnis der Sicherheitsvorschriften

Sicherheit auf der Baustelle hat oberste Priorität. Informiere dich über die aktuellen Sicherheitsvorschriften und zeige im Interview, dass du diese ernst nimmst und umsetzt.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.

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