Assistenz der stv. Bereichsleitung/Abteilungsleitung (m/w/d) im Bereich Servicemanagement
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Assistenz der stv. Bereichsleitung/Abteilungsleitung (m/w/d) im Bereich Servicemanagement

Assistenz der stv. Bereichsleitung/Abteilungsleitung (m/w/d) im Bereich Servicemanagement

Graz Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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LKH-Univ. Klinikum Graz

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Abteilungsleitung im Servicemanagement durch Organisation und Kommunikation.
  • Arbeitgeber: Das LKH Univ. Klinikum Graz ist ein führender Arbeitgeber in der Steiermark, bekannt für Medizin und Forschung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein dynamisches Team und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und trage zur Verbesserung der Patientenversorgung bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Sekretariatsbereich sind von Vorteil.
  • Andere Informationen: Diskretion und Loyalität sind für uns selbstverständlich; Immunitätsnachweise sind erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Das LKH Univ. Klinikum Graz als Teil der Steiermärkischen Krankenanstalten Gesellschaft ist einer der Größten Arbeitgeber in der Steiermark - wir sind führend in Medizin und Forschung und arbeiten partnerschaftlich mit der Medizinischen Universität Graz. Am Klinikum sind rund 700 Kolleginnen und Kollegen im Bereich der medizinisch-technischen Dienste tätig.

Der Bereich Servicemanagement besteht aus vier Abteilungen: der Abteilung der Organisationsentwicklung & Betriebsorganisation, der Personalentwicklung, dem Medizinischen Office und dem Patiententransport. Dieser Bereich ist ein grundlegender Baustein des Klinikums, welcher das gemeinsame Arbeiten von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aller Organisationseinheiten unterstützt.

Ihre Stärken liegen im organisatorischen sowie administrativen Bereich? Sie übernehmen gerne Verantwortung und Ihre Arbeitsweise ist gewissenhaft, strukturiert, service- und lösungsorientiert? Werden Sie als Assistenz der stv. Bereichsleitung/Abteilungsleitung im Servicemanagement ein Teil unseres Teams und bewerben Sie sich jetzt!

Wir bieten:

  • Fachlich: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Sekretariatsbereich und Assistenzbereich von Vorteil, ausgezeichnete Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse, Englischkenntnisse in Wort und Schrift, sehr gute IT-Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme, SAP-Kenntnisse wünschenswert.
  • Persönlich: Selbstständigkeit mit hohem Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick, strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise, sicheres und freundliches Auftreten, ausgezeichnetes Konflikt- und Kommunikationsvermögen, Diskretion und Loyalität ist eine Selbstverständlichkeit.

Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung: Masern, Mumps, Röteln, Varicellen (Schafblattern).

Assistenz der stv. Bereichsleitung/Abteilungsleitung (m/w/d) im Bereich Servicemanagement Arbeitgeber: LKH-Univ. Klinikum Graz

Das LKH Univ. Klinikum Graz ist nicht nur einer der größten Arbeitgeber in der Steiermark, sondern bietet auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Zusammenarbeit und Innovation ausgerichtet ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Teamgeist, der die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Zudem genießen Sie die Vorzüge eines modernen Gesundheitsunternehmens, das sich seiner Verantwortung bewusst ist und eine positive Work-Life-Balance in einer dynamischen Umgebung ermöglicht.
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Kontaktperson:

LKH-Univ. Klinikum Graz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Assistenz der stv. Bereichsleitung/Abteilungsleitung (m/w/d) im Bereich Servicemanagement

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Gesundheitswesen oder in ähnlichen Positionen arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über das LKH Univ. Klinikum Graz und dessen Servicemanagement. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du die Struktur und die Herausforderungen des Unternehmens verstehst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für eine Assistenzposition gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine organisatorischen Fähigkeiten und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine IT-Kenntnisse aktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, während des Bewerbungsprozesses deine Fähigkeiten in MS-Office oder SAP zu demonstrieren, nutze diese Chance. Praktische Beispiele können oft mehr überzeugen als nur theoretisches Wissen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenz der stv. Bereichsleitung/Abteilungsleitung (m/w/d) im Bereich Servicemanagement

Kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung im Sekretariatsbereich
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse
Rechtschreibkenntnisse
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sehr gute IT-Kenntnisse (MS-Office)
Kenntnisse in SAP
Selbstständigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Organisationsgeschick
Strukturierte Arbeitsweise
Gewissenhafte Arbeitsweise
Sicheres Auftreten
Freundliches Auftreten
Konfliktvermögen
Kommunikationsvermögen
Diskretion
Loyalität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Sekretariatsbereich und deine IT-Kenntnisse.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Stärken im organisatorischen und administrativen Bereich zum Erfolg des Servicemanagements beitragen können.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung und Grammatik, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen. Lass auch jemand anderen einen Blick darauf werfen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LKH-Univ. Klinikum Graz vorbereitest

Bereite dich auf die Aufgaben vor

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben im Servicemanagement und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen. Zeige, dass du die Struktur und Organisation des Bereichs verstehst.

Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor

Da die Position viel Kommunikation erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten parat haben. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder Informationen effektiv vermittelt hast.

Demonstriere dein organisatorisches Talent

Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Organisation und Koordination zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Projekte oder Aufgaben strukturiert und gewissenhaft umgesetzt hast.

Zeige deine IT-Kenntnisse

Stelle sicher, dass du mit den gängigen MS-Office-Programmen vertraut bist und eventuell auch SAP-Kenntnisse hast. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in deiner Arbeit eingesetzt hast.

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