Bezeichnung: Teamleiter (m/w/d) Lagerwirtschaft
Suchauftragsnummer: 14417
Details zum Stellenangebot: LKQ STAHLGRUBER
LKQ DACH mit Sitz in Poing bei München ist einer der Hauptakteure im Pkw-Teile-Großhandel in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Rund 5.800 Mitarbeitende sind an 165 Standorten für die Unternehmensgruppe tätig. Neben dem Handel mit Kfz-Ersatzteilen, Zubehör, Werkstattausrüstung und Werkzeugen bietet LKQ DACH umfangreiche Service- und Dienstleistungspakete für die gesamte Kfz-Reparaturbranche. Zu LKQ DACH gehören die Stahlgruber GmbH in Poing bei München, die PV Automotive GmbH in Essen, die Stahlgruber Gesellschaft m.b.H. in Wals bei Salzburg, Österreich, die Neimcke GmbH & Co. KG in Mühldorf am Inn sowie die Rhiag Group GmbH in Baar, Schweiz. LKQ DACH ist Teil von LKQ Europe mit Sitz in Zug, Schweiz.
#Aufgaben
- Sie übernehmen die fachliche Führung der MitarbeiterInnen in Ihrem Bereich
- Sie sind zuständig für die Arbeitseinteilung und Koordination der Abläufe im Logistikbereich (Wareneingang, Lager, Warenausgang)
- Sie sind verantwortlich für die Umsetzung, Einhaltung und Optimierung der einschlägigen Regelungen und Prozesse sowie die Optimierung der Lagerhaltung (Warenwirtschaft, Zustellung, Arbeitssicherheit, Reklamationswesen, Entsorgung)
- Sie organisieren die Durchführung der permanenten Inventur
- Sie können eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung vorweisen
- Sie haben Berufserfahrung im Logistikbereich möglichst mit Führungserfahrung
- Sie verfügen über Kenntnisse / Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen und MS-Office
- Sie besitzen einen Führerschein für Flurförderfahrzeuge (Gabelstapler)
- Engagement und eine selbstständige Arbeitsweise sowie Flexibilität sind für Sie selbstverständlich
- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie soziale Kompetenz runden #Profil ab
#J-18808-Ljbffr
Teamleiter (m/w/d) Lagerwirtschaft Arbeitgeber: LKQ Europe
LKQ DACH bietet als Arbeitgeber in Poing bei München ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktiven Sozialleistungen, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern. Mit einer starken Unternehmenskultur, die Vielfalt und Innovation schätzt, sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern nicht nur einen Job, sondern auch eine erfüllende Karriere zu bieten.
