Verkäufer m/w/d mit Englischkenntnissen gesucht

Verkäufer m/w/d mit Englischkenntnissen gesucht

Sylt Teilzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
L

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden mit Stil und sorge für einen perfekten Gesamtlook.
  • Unternehmen: Dynamisches Team in einem modernen Einzelhandelsumfeld.
  • Vorteile: Faire Vergütung, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit ca. 24 Wochenstunden.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und mache Kunden glücklich.
  • Qualifikationen: Gutes Gespür für Mode, Trends und Teamarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Faire Vergütung nach Tarifvertrag – inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben.

Exklusive Mitarbeiterrabatte auf unser vielfältiges Produktsortiment.

Ein herzliches, motiviertes Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre.

Zusätzliche Prämien und Bonusmodelle.

Umfangreiche Gesundheitsangebote wie Firmenfitness, E-Bike-Leasing und schnelle, psychologische Beratung.

Zuschüsse für dein Essen – unkompliziert und digital per App nutzbar.

Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss von 20 %.

  • Du berätst unsere Kund:innen mit einem Gespür für Stil und den perfekten Gesamtlook.
  • Die Wareneingangskontrolle und die Auszeichnung der Ware gehört zu deinen Aufgaben.
  • Du verantwortest das Führen der Kasse inkl. EC-Cash- und Kreditkartenabwicklung.
  • Mit der Verwaltung des Lagers und der Bestückung unserer Verkaufsfläche sorgst Du für die Steigerung unserer Umsätze.
  • Du hast ein gutes Gespür für Mode, Trends und hochwertige Materialien.
  • Du lebst für den Einzelhandel und liebst es, deine Kund:innen glücklich zu machen.
  • Du möchtest in Teilzeit mit ca. 24 Wochenstunden arbeiten.
  • Das Handling von modernen Medien liegt dir im Blut.
  • Du stehst für Flexibilität, Einsatzbereitschaft und bist ein absoluter Teamplayer.

Verkäufer m/w/d mit Englischkenntnissen gesucht Arbeitgeber: Lloyd Lifestyle GmbH

Unser Unternehmen bietet eine faire Vergütung nach Tarifvertrag sowie zahlreiche Vorteile wie exklusive Mitarbeiterrabatte und umfangreiche Gesundheitsangebote. In einem herzlichen und motivierten Team erwartet dich eine angenehme Arbeitsatmosphäre, in der du deine Fähigkeiten im Einzelhandel entfalten kannst. Zudem fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung durch zusätzliche Prämien und attraktive Altersvorsorgeoptionen.

L

Kontaktdaten:

Lloyd Lifestyle GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Verkäufer m/w/d mit Englischkenntnissen gesucht erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkäufer:in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit aktuellen Mitarbeitenden in Kontakt zu treten und mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Modetrends und über das Produktsortiment des Unternehmens. Zeige, dass du ein Gespür für Stil hast und bereit bist, deine Kund:innen glücklich zu machen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Flexibilität! In der Einzelhandelsbranche ist es wichtig, anpassungsfähig zu sein. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Kundenwünsche oder unerwartete Situationen reagiert hast.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu dir passen könnten. Bewirb dich direkt bei uns und zeige, dass du Teil unseres motivierten Teams werden möchtest!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkäufer m/w/d mit Englischkenntnissen gesucht mit Bravour zu bestehen

Englischkenntnisse
Kundenberatung
Wareneingangskontrolle
Kassenführung
Lagerverwaltung
Verkaufsflächenbestückung
Modetrends erkennen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht dich authentisch und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen!

Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Nutze die Informationen aus der Jobbeschreibung, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für uns bist. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lloyd Lifestyle GmbH vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Schau dir die Website an, lies über aktuelle Projekte und achte auf die Produkte, die sie anbieten. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf und Kundenservice unter Beweis stellen. Denk daran, wie du in der Vergangenheit Kunden glücklich gemacht hast oder wie du mit Herausforderungen umgegangen bist. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Leidenschaft für Mode

Da es um eine Position im Einzelhandel geht, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für Mode und Trends zeigst. Sprich über aktuelle Modetrends, die dir gefallen, und wie du diese in deinen Beratungen umsetzen würdest. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du immer nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Eine gute Frage könnte sein: 'Wie sieht der weitere Verlauf des Auswahlprozesses aus?'