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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches CNC-Bearbeitungs-Team und optimiere Produktionsprozesse.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das hochwertige Zifferblätter produziert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, interne Entwicklungsmöglichkeiten und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Junge, dynamische Firma mit modernster Technologie und Führungsposition.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technikerabschluss und mindestens 7 Jahre Erfahrung im Teammanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 85000 € pro Jahr.
Nous sommes une entreprise active dans la production de cadrans haut de gamme. Notre solide expertise, alliée à la passion de l'excellence, nous permet d'accompagner nos clients dans leurs projets de ère créative et innovante. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Manager Usinage H-F-D - 100%.
VOS RESPONSABILITÉS
- Évoluant dans un environnement technique exigeant, axé sur la qualité et la précision, vous occuperez un rôle central dans la gestion opérationnelle, technique et humaine de l'atelier.
- Piloter et encadrer l'activité d'un atelier d'usinage CNC composé de 15 personnes.
- Planifier et coordonner la production en tenant compte des priorités et contraintes techniques.
- Garantir le respect des plannings de production.
- Élaborer, ajuster et améliorer les gammes de fabrication.
- Assurer le support technique de l'atelier en accompagnant les équipes au quotidien (réglages, tournage, programmation).
- Garantir le respect des normes, des procédures et des bonnes pratiques en vigueur.
- Assurer une collaboration étroite avec les départements Méthodes, Qualité et Bureau Technique.
- Fédérer l'équipe autour d'objectifs communs.
- Déployer des actions d'amélioration continue et d'optimisation des processus.
- Suivre les indicateurs d'activité et assurer un reporting régulier auprès de la Direction.
VOTRE PROFIL
- Diplôme de Technicien-ne ES ou titre jugé équivalent avec une formation de base en mécanique et réglages CNC.
- Expérience avérée en management d'équipe en production.
- Expérience minimum de 7 ans.
- Excellentes connaissances des procédés d'usinage, des réglages et de la programmation (Alphacam).
- Leader de terrain, capable de mobiliser les équipes.
- Rigueur et sens des responsabilités.
- Capacité à décider, à prioriser et à gérer les imprévus.
- Dynamique et proactif-ve, avec maîtrise des méthodes d'amélioration continue et les outils qui y sont associés (ex. 5S).
- Aisance dans la communication et esprit d'équipe.
NOUS OFFRONS
- Des opportunités d'évolution internes.
- Un cadre de travail agréable.
- Participation à des projets d'exception nécessitant une expertise avancée.
- Une entreprise jeune et dynamique, à la pointe de la technologie et leader de son activité.
- Rémunération salariale adaptée aux exigences.
Contrat indéterminé. Date d'entrée : selon disponibilités. Lieu de travail : Gland. Taux d'occupation : 100%.
Manager Usinage H-F-D - 100% Arbeitgeber: LM Cadrans SA
Kontaktperson:
LM Cadrans SA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager Usinage H-F-D - 100%
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Usinage und Teammanagement unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Während des Gesprächs kannst du über aktuelle Trends im Usinage sprechen oder innovative Ideen einbringen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur qualifiziert, sondern auch engagiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dich über die Unternehmenskultur und die Werte informieren, die uns wichtig sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Usinage H-F-D - 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung und zeige, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass wir alles erhalten und schnellstmöglich darauf reagieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LM Cadrans SA vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Geschichte, die Werte und die Produkte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du ihre Leidenschaft für hochwertige Produkte teilst und verstehst, wie wichtig Qualität und Präzision in ihrer Produktion sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Produktionsprozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Management und in der technischen Unterstützung zu demonstrieren.
✨Fragen zur Verbesserung stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an kontinuierlicher Verbesserung interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Usinage-Bereich und wie du dazu beitragen kannst, diese zu bewältigen. Das zeigt dein Engagement für die Optimierung der Prozesse.
✨Teamgeist betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du in der Vergangenheit Teams motiviert hast. Da das Unternehmen Wert auf eine enge Zusammenarbeit legt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du ein echter Teamplayer bist und die Fähigkeit hast, andere zu inspirieren.