Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Abrechnung im Krankenhaus und Unterstützung bei administrativen Aufgaben.
- Unternehmen: Eines der größten und renommiertesten Universitätsklinika in Deutschland.
- Vorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Kultur mit persönlichem Austausch und Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Patientenversorgung mit und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Qualifikationen: Interesse am Gesundheitswesen und gute MS-Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau.
Hieran sind rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.
- Ihr Aufgabenbereich
- Abrechnung von stationären und teilstationären Behandlungsfällen im Krankenhausinformationssystem SAP ISH nach dem Krankenhausentgeltgesetz
- Unterstützung bei der Erstellung und Prüfung von stationären und teilstationären Krankenhausabrechnungen
- Kontrolle der korrekten Zuordnung von DRG-Fallpauschalen und teilstationären Entgelten
- Prüfung der Vollständigkeit von Patientenakten vor der Abrechnung
- Mithilfe bei der Vorbereitung von Abrechnungsunterlagen für die Krankenkassen
- Unterstützung bei der Bearbeitung der Anfragen der Krankenkassen
- Mithilfe bei administrativen Routineaufgaben im Bereich stationäre Abrechnung
- Unterstützung beim Sortieren und Archivieren von Abrechnungsunterlagen
- Allgemeine Bürotätigkeiten zur Entlastung des Abrechnungsteams
- Unsere Anforderungen
- Interesse am Gesundheitswesen und an Abrechnungsprozessen
- Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Bereitschaft, sich in SAP ISH einzuarbeiten
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Idealerweise erste Erfahrungen im Gesundheitswesen oder in kaufmännischen Bereichen
- Grundkenntnisse im Bereich des Krankenhausentgeltgesetzes von Vorteil, aber nicht Voraussetzung
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur medizinischen Fachangestellten oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), gerne mit einer kaufmännischen Zusatzqualifikation
- Sie verfügen idealerweise über eine entsprechende Berufserfahrung in der Abrechnung stationärer Krankenhausleistungen
- Unser Angebot
- Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitätsklinika in Deutschland und Europa.
- In Ihrem Verantwortungsbereich erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit vielseitigen Entwicklungsperspektiven.
- Sie erhalten eine intensive Einarbeitung und werden in Ihr Team integriert, welches sich durch seine Hilfsbereitschaft und Kommunikation auf Augenhöhe auszeichnet.
Zudem legen wir Wert auf persönlichen Austausch und fördern eine offene, leistungs- und mitarbeiterorientierte Führungskultur.
- Wir unterstützen Sie bei Ihrer Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten.
- Sie sind am Campus Großhadern tätig, der sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln und dem PKW erreichbar ist.
- Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV‑L) zuzüglich aller im Öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.
- Angebote und Leistungen des Arbeitgebers
- Fort- und Weiterbildungen
- Jobticket
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigungen
- Kinderbetreuungsangebote
- Personalwohnraum (soweit verfügbar)
- Mobile Arbeit (bei Eignung)
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.
#J-18808-Ljbffr
Abrechnungskraft im stationären Bereich (m/w/d) Arbeitgeber: LMU Klinikum München
Das LMU Klinikum bietet Ihnen als Klimaschutzmanager (m/w/d) die Möglichkeit, in einem der größten und renommiertesten Universitätsklinika Deutschlands zu arbeiten. Hier profitieren Sie von einem zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten, einer 38,5-Stunden-Woche und der Option auf mobiles Arbeiten. Zudem erwartet Sie ein engagiertes Team, das Ihre berufliche Entwicklung unterstützt und Ihnen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten bietet.