Zur Verstärkung unseres Produktionsteams suchen wir eine Führungspersönlichkeit für die Leitung unseres Verpackungsbereichs als
Manager Verpackung (w/m/d) . In dieser verantwortungsvollen Position führst du unseren Verpackungsbereich mit Weitblick. Du bist für 3 Teammanager in der Verpackung mit insgesamt ca. 130 Personen zuständig und verantwortest dabei die Organisation in diesem Bereich, treibst kontinuierliche Verbesserungen voran und entwickelst dein Team gezielt weiter.
DEINE AUFGABEN
Verantwortung für Führung und Entwicklung der Verpackungsorganisation inkl. Personalverantwortung.
Sicherstellung der Zielerreichung in Qualität, Kosten, Sicherheit und Lieferperformance; Überwachung von KPIs.
Prozessstandardisierung und Lean-Initiativen zur Steigerung der Effizienz.
Begleitung von Automatisierungs- und Digitalisierungsprojekten.
Gewährleistung höchster Standards in Hygiene (HACCP), Arbeitssicherheit und Qualität (z.B. IFS).
Enge Koordination mit Schnittstellen wie Supply Chain, Qualität und Instandhaltung.
DEIN PROFIL
Abgeschlossenes Studium (Lebensmitteltechnologie, Verfahrenstechnik, Biotechnologie) oder Meisterausbildung mit entsprechender Qualifikation.
Berufs- und Führungserfahrung mit Personalverantwortung im industriellen Umfeld, bevorzugt in der Lebensmittelbranche.
Fundierte Kenntnisse in HACCP/Hygiene, Arbeitssicherheit und Lean-Management.
Sicherer Umgang mit MS-Office und idealerweise MES-Systemen.
Führungs- und Durchsetzungsvermögen.
Interkulturelle Kommunikationsfähigkeit und diplomatisches Geschick.
Strukturierte, systematische Arbeitsweise und Belastbarkeit.
Deutsch in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse, Italienischkenntnisse von Vorteil.
DAS ERWARTET DICH
Eine verantwortungsvolle Position in einem innovativen Unternehmen der Lebensmittelbranche.
Bezahlung erfolgt laut KV Süßwarenindustrie für Arbeiter in der Lohnkategorie 1.
Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.
Umfangreiche Einarbeitung und laufende Weiterbildungsmöglichkeiten.
Mitarbeitervorteile & diverse Benefits.
Wir fördern ein respektvolles, inklusives und befähigendes Umfeld, in dem Diskriminierung keinen Platz findet.
#J-18808-Ljbffr
Manager Verpackung (w/m/d) . In dieser verantwortungsvollen Position führst du unseren Verpackungsbereich mit Weitblick. Du bist für 3 Teammanager in der Verpackung mit insgesamt ca. 130 Personen zuständig und verantwortest dabei die Organisation in diesem Bereich, treibst kontinuierliche Verbesserungen voran und entwickelst dein Team gezielt weiter.
DEINE AUFGABEN
Verantwortung für Führung und Entwicklung der Verpackungsorganisation inkl. Personalverantwortung.
Sicherstellung der Zielerreichung in Qualität, Kosten, Sicherheit und Lieferperformance; Überwachung von KPIs.
Prozessstandardisierung und Lean-Initiativen zur Steigerung der Effizienz.
Begleitung von Automatisierungs- und Digitalisierungsprojekten.
Gewährleistung höchster Standards in Hygiene (HACCP), Arbeitssicherheit und Qualität (z.B. IFS).
Enge Koordination mit Schnittstellen wie Supply Chain, Qualität und Instandhaltung.
DEIN PROFIL
Abgeschlossenes Studium (Lebensmitteltechnologie, Verfahrenstechnik, Biotechnologie) oder Meisterausbildung mit entsprechender Qualifikation.
Berufs- und Führungserfahrung mit Personalverantwortung im industriellen Umfeld, bevorzugt in der Lebensmittelbranche.
Fundierte Kenntnisse in HACCP/Hygiene, Arbeitssicherheit und Lean-Management.
Sicherer Umgang mit MS-Office und idealerweise MES-Systemen.
Führungs- und Durchsetzungsvermögen.
Interkulturelle Kommunikationsfähigkeit und diplomatisches Geschick.
Strukturierte, systematische Arbeitsweise und Belastbarkeit.
Deutsch in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse, Italienischkenntnisse von Vorteil.
DAS ERWARTET DICH
Eine verantwortungsvolle Position in einem innovativen Unternehmen der Lebensmittelbranche.
Bezahlung erfolgt laut KV Süßwarenindustrie für Arbeiter in der Lohnkategorie 1.
Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.
Umfangreiche Einarbeitung und laufende Weiterbildungsmöglichkeiten.
Mitarbeitervorteile & diverse Benefits.
Wir fördern ein respektvolles, inklusives und befähigendes Umfeld, in dem Diskriminierung keinen Platz findet.
#J-18808-Ljbffr
