Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und entwickle hochwertige Lernmodule für die Lobster Data Plattform.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem engagierten Team in Tutzing.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Büros, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und persönliche Entwicklungsbudgets.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität, um komplexe Inhalte in verständliche Lernformate zu verwandeln.
- Gewünschte Qualifikationen: 3+ Jahre Erfahrung in der Erstellung technischer Lerninhalte und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem inklusiven Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Position Overview: Dies ist eine Stelle für eine hybride oder vor Ort Rolle in unserem Hauptsitz in Tutzing (Süden von München). Wir suchen einen Instructional Designer (m/w/d), der unser Customer Education Team bei Lobster verstärkt. In dieser Rolle helfen Sie Kunden und Partnern, die Lobster Data Platform erfolgreich zu nutzen, indem Sie qualitativ hochwertige Selbstlern-Erfahrungen gestalten. Sie entwerfen, erstellen und pflegen strukturierte Lernmodule, die durch schriftliche Dokumentationen und videobasierte Schulungen unterstützt werden.
In dieser Position arbeiten Sie an der Schnittstelle von Produkt, Engineering und Kundenunterstützung und übersetzen reale Produktanwendungen in skalierbare Bildungsinhalte, die Tausende von Nutzern in unserer globalen Kundenbasis erreichen. Diese Rolle erfordert technisches Interesse und ein echtes Talent für klare Kommunikation. Sie sollten in der Lage sein, komplexe Integrationsszenarien in ein Lernerlebnis umzuwandeln, das tatsächlich haften bleibt.
Sie werden folgende Aufgaben übernehmen:
- Gestaltung, Planung und Erstellung strukturierter Selbstlernmodule in allen Produktbereichen
- Entwicklung schriftlicher Schulungsmaterialien und hochwertiger Videoinhalte, die verschiedene Lernstile und technische Expertise berücksichtigen
- Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Engineering und Consulting zur Übersetzung praktischer Kenntnisse und bewährter Verfahren in effektive Lerninhalte
- Sicherstellung, dass die Schulungen reale Anwendungsfälle, Datenflüsse und Integrationsszenarien widerspiegeln
- Kontinuierliche Verbesserung der Materialien basierend auf Produktupdates, Kunden- und Partnerfeedback sowie Nutzungseinblicken
- Durchführung von Präsenzschulungen vor Ort und remote für Kunden und Partner
- Beitrag zur übergreifenden Lernstrategie und Sicherstellung von Konsistenz, Klarheit und Skalierbarkeit aller Inhalte in der Lobster Digital Academy
Sie können sich auf Folgendes freuen:
- Ein modernes, geräumiges Büro mit Blick auf den Starnberger See in Tutzing
- Subventionierte Mittagessen in unserem hauseigenen Restaurant
- Ein persönliches Lern- und Entwicklungsbudget
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- 2 zusätzliche bezahlte Tage an Heiligabend und Silvester
- Bis zu 20 Tage Remote-Arbeit pro Jahr aus jedem EU-Land
- Fahrradleasing durch unsere Partnerschaft mit JobRad
- Die Möglichkeit, flexibel von zu Hause aus zu arbeiten
- Teamevents jeden Donnerstag mit Erfrischungen, die vom Unternehmen übernommen werden
- Eine betriebliche Altersvorsorge (bAV)
Wenn Sie sich für diese Rolle begeistern, aber nicht alle Qualifikationen erfüllen, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben!
Lobster ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir setzen uns für eine vielfältige und integrative Umgebung ein, in der Empathie und Respekt unsere Interaktionen leiten.
Wir würden uns freuen, jemanden mit folgenden Qualifikationen kennenzulernen:
- 3+ Jahre Erfahrung in der Erstellung technischer Lerninhalte, Dokumentationen oder Schulungsmaterialien für komplexe Softwareprodukte
- Starkes Verständnis von Schnittstellenmanagement, Datenflüssen und Konzepten der Datenmigration (Middleware)
- Praktisches Wissen über Integrationsarchitekturen, APIs, nachrichtenbasierte Systeme und Datenumwandlung
- Die Fähigkeit, komplexe technische Konzepte in klare, strukturierte, kundenfreundliche Inhalte zu übersetzen
- Erfahrung in der Planung und Durchführung von End-to-End-Schulungsinitiativen
- Komfort im Umgang mit schriftlichen und videobasierten Lernformaten
- Fließend in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich)
Nice to Have:
- Erfahrung mit einer Digital Academy oder LMS-Plattform (z.B. Document360, Skilljar oder ähnlich)
- Hintergrund in B2B SaaS, Middleware oder ERP/EDI-Umgebungen
- Vertrautheit mit Rahmenwerken des Instructional Designs (z.B. ADDIE, SAM)
Wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören:
Instructional Designer Arbeitgeber: Lobster
Kontaktperson:
Lobster HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Instructional Designer
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. Das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu verwenden, um deine Fähigkeiten als Instructional Designer zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Das erhöht deine Chancen, schnell gehört zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Lernen! Teile in Gesprächen oder Interviews, wie du dich ständig weiterbildest und neue Trends im Bereich Instructional Design verfolgst. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch bereit bist, über das hinauszugehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Instructional Designer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Rolle als Instructional Designer interessierst und was dich an Lobster begeistert.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich der Erstellung von technischen Lerninhalten. Zeig uns, wie du komplexe Themen verständlich machen kannst und welche Methoden du dafür nutzt.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das zeigt uns, dass du auch in deiner Arbeit als Instructional Designer organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du hast die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lobster vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Position des Instructional Designers und den Zielen von Lobster vertraut. Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die sie anbieten, und über die Herausforderungen, die ihre Kunden haben. So kannst du im Interview gezielt zeigen, wie deine Fähigkeiten zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Erstellung von Lerninhalten und der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams demonstrieren. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du komplexe technische Konzepte in verständliche Inhalte umgewandelt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer und beeindruckt die Interviewer.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und strukturiert sprechen. Übe, technische Informationen einfach und verständlich zu erklären. Dies zeigt nicht nur deine Fachkenntnisse, sondern auch deine Fähigkeit, mit unterschiedlichen Zielgruppen zu kommunizieren.
✨Frage nach Feedback und Weiterentwicklung
Zeige dein Interesse an kontinuierlichem Lernen, indem du Fragen stellst, wie Lobster Feedback zu Schulungsmaterialien sammelt und wie sie ihre Inhalte verbessern. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung der Lernstrategien beizutragen.