Auf einen Blick
- Aufgaben: Besuche unsere bestehenden Kunden und unterstütze sie im digitalen Marketing.
- Unternehmen: Localsearch, ein dynamisches Unternehmen mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem innovativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft von KMUs in der Schweiz aktiv mit.
- Qualifikationen: Leidenschaft für digitales Marketing und Verkaufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 6000 € pro Monat.
localsearch recherche un talent commercial itinérant passionné par le marketing digital et la vente. Vous aurez pour mission de visiter nos clients PME existants et de les aider à réussir dans le monde numérique grâce à des solutions sur mesure.
Nous offrons un esprit d'équipe fort, des possibilités d'évolution, ainsi que des modèles de travail flexibles adaptés à vos besoins. Votre rôle sera essentiel pour façonner l'avenir numérique des PME en Suisse.
Commercial terrain – Vendeur digital PME itinérant Arbeitgeber: Localsearch
localsearch ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter und ermöglichen es ihnen, einen bedeutenden Einfluss auf die digitale Zukunft von KMUs in der Schweiz zu haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Commercial terrain – Vendeur digital PME itinérant erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events oder Messen, um direkt mit den Leuten zu sprechen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, damit du gezielte Fragen stellen und deine Leidenschaft für den digitalen Vertrieb zeigen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dein Netzwerk zu erweitern! Plattformen wie LinkedIn sind perfekt, um Kontakte zu knüpfen und dich als Experten im digitalen Marketing zu positionieren. Teile interessante Inhalte und interagiere mit anderen, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir bei StudySmarter schätzen es, wenn du uns zeigst, dass du bereit bist, den nächsten Schritt in deiner Karriere zu gehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Commercial terrain – Vendeur digital PME itinérant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Verbindung zur Stelle herstellen!:Erkläre, warum du genau für diese Position bei uns brennst. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen. Das macht deine Bewerbung viel überzeugender!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Localsearch vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im digitalen Marketing und der Verkaufsstrategie vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen für kleine und mittlere Unternehmen (PME) verstehst und wie deine Lösungen ihnen helfen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich digitale Lösungen verkauft oder implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen einen starken Teamgeist betont, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die PME im digitalen Bereich haben, und wie das Unternehmen plant, diese anzugehen.
