Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze spannende Projekte in der Automatisierungstechnik und bringe innovative Lösungen ein.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit nachhaltiger und teamorientierter Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und individuelle Förderung durch Weiterbildungsprogramme.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik oder Weiterbildung zum Techniker.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Mit Entwicklung, Produktion und Vertrieb von Antriebssystemen und Systemlösungen für den Gewächshaus-, Stall- und Glasbau sowie für die Hebe- und Automatisierungstechnik sind wir Marktführer für die unterschiedlichsten Anwendungsbereiche unserer Kunden. Als inhabergeführtes Familienunternehmen leben wir eine nachhaltig ausgerichtete und teamorientierte Firmenkultur.
Bereichsübergreifende Unterstützung bei elektrotechnischen sowie mechatronischen Fragen und Projekten:
- Umsetzung und Betreuung, sowie Inbetriebnahme der Projekte
- Problemanalyse und Fehlerbehebung per Ferndiagnose und Serviceeinsätze vor Ort (im In- und Ausland)
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik und/oder Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker.
Flexible Arbeitszeitregelung mit Möglichkeit zum Homeoffice.
Ein attraktives Gehaltspaket, u.a. mit VL und Direktversicherung.
Eine intensive Einarbeitung mit Patenkonzept, danach individuelle Förderung durch Weiterbildungsprogramme.
Ihre Fragen beantwortet Frau Jeanette Lock gerne per mail an zukunft@lockdrives.
Automatisierungstechniker (Industrie) (m/w/d) Arbeitgeber: Lock Gmbh
Als inhabergeführtes Familienunternehmen bieten wir Ihnen nicht nur ein attraktives Gehaltspaket, sondern auch eine flexible Arbeitszeitregelung und die Möglichkeit zum Homeoffice. Unsere teamorientierte Firmenkultur fördert Ihre individuelle Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsprogramme und ein umfassendes Patenkonzept während der Einarbeitung, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber in der Automatisierungstechnik macht.
