Auf einen Blick
- Aufgaben: Einarbeitung in Software, Produktpräsentationen und Schulungen bei Autohäusern.
- Unternehmen: Renommiertes Software-Unternehmen mit über 3.400 Kunden.
- Vorteile: Zukunftssicherer Arbeitsplatz, tolles Team und faire Vergütung.
- Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit unbefristetem Vertrag und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobilbranche mit innovativer Software.
- Qualifikationen: Empathie, Kommunikationsfähigkeiten und Reisebereitschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Raum Ostdeutschland (PLZ-Gebiet 0 und 1)
Warum Loco-Soft?
Wir sind ein renommiertes Software-Unternehmen, das über 3.400 Autohauskunden in Deutschland, Österreich und der Schweiz betreut. Bei Loco-Soft erwartet einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, ein tolles Team und eine faire Vergütung.
Was Dich erwartet / Deine Aufgaben:
- gründliche Einarbeitung in unsere Software an unserem Hauptsitz & begleitende Außendiensttätigkeit
- selbstständige Reiseplanung in den PLZ-Gebieten 0 und 1
- Durchführung von Produktpräsentationen, sowohl persönlich als auch online
- Installation, Einrichtung & Schulung unserer Software bei Anwendern, sowohl persönlich als auch online
- Kaltakquise bei Autohäusern unserer Zielgruppe
- Besuch von Messen und Tagungen verschiedener Automobilhersteller & -Importeure
Was wir erwarten / Dein Profil:
- Empathie & hohe Kommunikationsfähigkeiten
- Nutzung von IT-Komponenten als kreatives Arbeitsmittel
- kaufmännische Kenntnisse
- Neugierde, Freude am Lernen und Wissensvermittlung
- Freude an Teamarbeit & eigenständiges Arbeiten
- hohe Reisebereitschaft
- Autohauserfahrung wäre vorteilhaft, aber nicht verpflichtend
Details:
- Startdatum: ab sofort
- Dauer: unbefristet
- Bereich: Ostdeutschland
- Stellentyp: Vollzeit
Kontakt:
Julian Kastenholz – Teamleitung Vertrieb & Leitung Personal
David Förster – Teamleitung Vertrieb & stv. Leitung Personal
Loco-Soft Vertriebs GmbH, Schlosserstr. 33, 51789 Lindlar
Außendienst-Mitarbeiter im Vertrieb Ostdeutschland (m/w/d) Arbeitgeber: Loco-Soft Vertriebs GmbH
Loco-Soft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Außendienst-Mitarbeitern im Vertrieb Ostdeutschland nicht nur einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch ein unterstützendes Team und eine faire Vergütung. Mit einer umfassenden Einarbeitung und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld, fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Entfaltung setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Außendienst-Mitarbeiter im Vertrieb Ostdeutschland (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht ausgeschrieben werden. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir helfen kann!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Software und das Unternehmen kennst – das beeindruckt die Personalverantwortlichen!
✨Tip Nummer 3
Nutze Social Media, um dich zu präsentieren! Teile relevante Inhalte und zeige dein Interesse an der Automobilbranche. Das kann dir helfen, von Recruitern wahrgenommen zu werden und zeigt deine Leidenschaft für den Vertrieb.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und vielleicht bald in unserem Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Außendienst-Mitarbeiter im Vertrieb Ostdeutschland (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Außendienst-Mitarbeiter interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft und Motivation klar rüberbringen.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten:Da du viel mit Kunden zu tun haben wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorhebst. Erzähl uns von Erfahrungen, bei denen du erfolgreich kommuniziert hast, sei es in Präsentationen oder im direkten Kundenkontakt.
Sei konkret bei deinen Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung im Vertrieb oder in der Automobilbranche hast, dann lass uns das wissen! Nenne konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Unternehmenskultur erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Loco-Soft Vertriebs GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Software vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Software von Loco-Soft kennenzulernen. Schau dir Tutorials an oder teste die Software selbst, um ein Gefühl dafür zu bekommen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Bereite dich auf Kaltakquise vor
Da Kaltakquise ein wichtiger Teil des Jobs ist, überlege dir im Voraus, wie du potenzielle Kunden ansprechen würdest. Übe deine Ansprache und sei bereit, Fragen zu beantworten. Das wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle als Außendienst-Mitarbeiter sind starke Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, sei es in einem Team oder bei Präsentationen. Das wird dir helfen, deine Empathie und dein Engagement zu demonstrieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur bei Loco-Soft zu erfahren. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte dem Unternehmen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
