Mitarbeiter:in Kinderhort ca. 30%
Mitarbeiter:in Kinderhort ca. 30%

Mitarbeiter:in Kinderhort ca. 30%

Bern Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und begeistere Kinder im Alter von 0-7 Jahren mit kreativen Aktivitäten.
  • Arbeitgeber: LOEB AG, ein unabhängiges Detailhandelsunternehmen in Bern.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Personalrabatte, Sozialleistungen und ein zentraler Arbeitsplatz.
  • Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Kinder in einem lebendigen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in der Kinderbetreuung und kreative, herzliche Persönlichkeit.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und spannende Herausforderungen warten auf dich.

Die LOEB AG ist ein unabhängiges Schweizer Detailhandelsunternehmen mit Hauptsitz an zentraler Lage in Bern und weiteren Filialen und Stores schweizweit. Für unseren Kinderhort Jumpy’s in unserem Warenhaus in Bern suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine verantwortungsbewusste, selbständige und teamfähige Persönlichkeit.

Möchtest du unsere kleinen Gäste mit deiner aufgestellten und kreativen Art begeistern?

Ihre Tätigkeiten
  • Du stellst die fürsorgliche und kindergerechte Betreuung von Kindern (0-7 Jahre) inkl. Babypflege sicher.
  • Du gestaltest einen abwechslungsreichen Aufenthalt (Spielen, Basteln, Geschichten lesen, Singen etc.) für unsere kleinen Gäste.
  • Du bist zuständig für die Ordnung und Reinigung des Kinderhortes.
  • Du betreust den Empfang, tätigst Reservations sowie allg. Administration.
  • Du hilfst mit bei der Betreuung des Virtual Ride.
Ihr Profil
  • Du hast eine Ausbildung als Fachfrau/-mann Betreuung EFZ, Kindergärtner:in oder Spielgruppenleiter:in (Berufserfahrung von Vorteil).
  • Du bist eine herzliche, aktive, ideenreiche und kreative Persönlichkeit mit einem gepflegten Äusseren und guten Umgangsformen.
  • Du beherrscht ein stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, jede weitere Sprache wird von unserer internationalen Kundschaft sehr geschätzt.
  • Du hast gute PC-Kenntnisse (MS Office).
  • Du bist ca. 30% flexibel einsetzbar (bevorzugt Mi/Sa, bei Ferienablösungen evtl. mehr).
Unser Angebot
  • Ein Arbeitsplatz mitten im Herzen der Stadt Bern (neben dem Hauptbahnhof).
  • Attraktive Personalrabatte, Mitarbeiterkonditionen und Sozialleistungen.
  • Eine spannende, abwechslungsreiche Herausforderung in einem lebendigen Umfeld.
  • Als Teil der LOEB-Familie realisierst du mit Stolz und Engagement gemeinsame Erfolge für das persönlichste Warenhaus der Schweiz.

Möchtest du deine Leidenschaft für die Betreuung von Kindern mit uns teilen? Bist du eine belastbare, selbständige und teamfähige Persönlichkeit? Dann möchten wir dich gerne kennenlernen.

Mitarbeiter:in Kinderhort ca. 30% Arbeitgeber: LOEB AG

Die LOEB AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden im Kinderhort Jumpy’s in Bern eine kreative und herzliche Arbeitsumgebung bietet. Mit attraktiven Personalrabatten, umfassenden Sozialleistungen und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung in einem lebendigen Umfeld, fördert die LOEB-Familie den Stolz und das Engagement ihrer Mitarbeiter für das persönlichste Warenhaus der Schweiz.
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Kontaktperson:

LOEB AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in Kinderhort ca. 30%

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Kinderhort interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche den Standort, sprich mit Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei LOEB arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und eventuell sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine kreativen Ideen zur Betreuung von Kindern präsentieren kannst. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in den Vordergrund zu stellen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in Kinderhort ca. 30%

Fachfrau/-mann Betreuung EFZ
Kindergärtner:in
Spielgruppenleiter:in
Betreuung von Kindern (0-7 Jahre)
Kreativität
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationstalent
Reinigungs- und Ordnungsbewusstsein
PC-Kenntnisse (MS Office)
Flexibilität
Teamfähigkeit
Herzlichkeit
Aktivität
Ideenreichtum
Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und persönlich!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen! Zeig uns, wie kreativ und ideenreich du bist, besonders wenn es um die Betreuung von Kindern geht. Wir lieben es, wenn Bewerbungen nicht nur informativ, sondern auch ansprechend sind.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein stilsicheres Deutsch ist wichtig, also nimm dir die Zeit, um alles gründlich zu überprüfen. Das zeigt uns, dass du sorgfältig und professionell bist!

Erzähl uns von deinen Erfahrungen!: Wenn du bereits Erfahrung in der Kinderbetreuung hast, vergiss nicht, diese in deiner Bewerbung hervorzuheben. Erzähl uns von besonderen Momenten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das gibt uns einen tollen Einblick in deine Fähigkeiten!

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LOEB AG vorbereitest

Bereite dich gut vor

Informiere dich über die LOEB AG und den Kinderhort Jumpy’s. Überlege dir, welche Fragen du zu den Aufgaben und der Unternehmenskultur hast. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Zeige deine Kreativität

Da die Stelle viel mit kreativen Aktivitäten für Kinder zu tun hat, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit. Überlege dir auch ein paar kreative Ideen, die du im Kinderhort umsetzen könntest.

Präsentiere deine sozialen Fähigkeiten

Betone deine Teamfähigkeit und deine herzliche Art im Umgang mit Kindern. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du mit herausfordernden Situationen umgegangen bist.

Sprich über Flexibilität

Da die Stelle eine flexible Einsatzzeit erfordert, sei bereit, deine Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige, dass du bereit bist, auch an Wochenenden oder in Ferienzeiten zu arbeiten, wenn es nötig ist.

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LOEB AG
Standort: Bern
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