Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte in Einkaufszentren und Hotels und arbeite mit einem tollen Team zusammen.
- Unternehmen: Zukunftssicheres Unternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung im Immobilienmanagement.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Firmen-PKW, 30 Tage Urlaub und moderne Büros am Wasser.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und zahlreiche Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Immobilien und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im Handwerk oder als Bauingenieur, gute Deutschkenntnisse und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Löser Personalberatung besetzt seit 2005 erfolgreich Stellen mit Fach- und Führungskräften im Raum Berlin. Unser Auftraggeber mit Sitz in Berlin Grünau hat sich seit mehr als 20 Jahren auf das Management und die kaufmännische und technische Verwaltung von Shopping-Centern, Fachmarktzentren und Büroimmobilien spezialisiert.
Wir suchen Sie als Junior- oder Seniorbauleiter mit Schwerpunkt Bauvorhaben in Einkaufszentren und Hotels ab sofort.
Aufgaben
- Sie sind zuständig für die Realisierung anspruchsvoller Bauvorhaben in den im gesamten Bundesgebiet betreuten Einkaufszentren und Hotels.
- Ihr Aufgabenspektrum umfasst die LPh 6,7 und 8 der HOAI bei Revitalisierungen, Nachvermietungen und Modernisierungen.
- Sie wirken bei Ausschreibungen und Vergaben mit.
- Sie erstellen und pflegen Termin- und Kostenpläne.
- Sie führen und protokollieren Baubesprechungen und koordinieren alle Projektbeteiligte wie Fachplaner, Bauunternehmen, Handwerker und Sachverständige.
- Sie steuern, überwachen und dokumentieren Baustellenabläufe und Bauausführungen zur Sicherstellung der Qualität, Termine und Kosten.
- Sie überwachen die Sicherheit auf der Baustelle, führen Bauabnahmen nach VOB durch sowie begleiten Sachverständigen- und Behördenabnahmen.
- Sie übernehmen die Prüfung von Rechnungen, die Projektabrechnung und die zugehörige Dokumentation.
Qualifikation
- Eine Ausbildung und Berufserfahrung im Handwerk z.B. als Trockenbauer, Tischler, Messebauer, Elektriker o.ä. oder sind Bauingenieur oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. eine Meister- oder Technikerausbildung.
- Einige Jahre Berufserfahrung: Als Senior Bauleiter leiten Sie Baustellen eigenverantwortlich, als Junior Bauleiter werden Sie zunächst von einem erfahrenen Bauleiter angeleitet und eingearbeitet.
- Wichtig sind anwendbare Kenntnisse im Baurecht, im Brandschutz und der Baukonstruktion.
- Sie gehen sicher mit MS Office um und haben Interesse an der digitalen Abwicklung der Bauvorhaben.
- Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2) und sind zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands bereit.
Benefits
- Eine sichere, langfristige Festanstellung in einem zukunftssicher aufgestellten Unternehmen.
- Eine attraktive Vergütung, einen Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung, 30 Tage Urlaub.
- Gezielte Einarbeitung und auf Ihren Bedarf zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Ein modernes Büro in sehr guter Lage in Berlin Grünau, direkt am Wasser und mit großer Dachterrasse.
- Regelmäßige Teamevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier u.a.
- Selbstverständlich sind kostenlose Getränke, Kaffee, Obstkorb u.a.m.
Klingt interessant? Dann lassen Sie uns darüber sprechen, wie wir Sie unterstützen können. Für mehr Infos und einen ersten Abgleich, ob es passen könnte, steht Ihnen Thomas Löser unter +49 170 4729 798 zur Verfügung. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich. Bitte bewerben Sie sich ganz einfach hier über den Bewerbungsbutton oder per E-Mail an kontakt@loeser-personalberatung.de. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bauleiter / Bauüberwacher Gewerbeimmobilien (m/w/d) Arbeitgeber: Löser Personalberatung
Unser Auftraggeber in Leipzig bietet Ihnen als Immobilienmakler/in oder Immobilienberater/in eine langfristige Perspektive in einem zukunftssicheren Unternehmen, das für seine herausragende Servicequalität mehrfach ausgezeichnet wurde. Genießen Sie ein attraktives Vergütungspaket, flexible Arbeitszeiten und ein vertrauensvolles Arbeitsklima, während Sie Ihre Marktkenntnisse und Ihr Netzwerk kontinuierlich ausbauen. Zudem erwarten Sie hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents, die zu einer positiven Unternehmenskultur beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bauleiter / Bauüberwacher Gewerbeimmobilien (m/w/d) erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter / Bauüberwacher Gewerbeimmobilien (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Löser Personalberatung auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Löser Personalberatung sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Löser Personalberatung zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Löser Personalberatung vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
