Fachkraft Recht & Credit Management Forderung (m|w|d)

Ihre Aufgaben

• Bonitätsprüfung: Sie prüfen die Bonität unserer Kunden und entscheiden über die Vergabe von Warenkrediten und Kreditlimits.
• Forderungsmanagement: Das Mahnwesen wird von Ihnen eigenverantwortlich gesteuert und überwacht.
• Verhandlungsführung: Sie stimmen Maßnahmen zur Absicherung von Forderungen ab und entwickeln Lösungen zur Regulierung offener Außenstände.
• Rechtliche Maßnahmen: Sie entscheiden über die Einleitung gerichtlicher Mahn- und Zwangsvollstreckungsverfahren sowie über die Beendigung von Geschäftsbeziehungen.
• Zusammenarbeit: In enger Abstimmung mit Vertrieb, Finanzbereich und Recht entwickeln Sie tragfähige Lösungen für komplexe Forderungsfälle.
• Prozessoptimierung: Sie analysieren bestehende Abläufe im Credit Management und bringen Verbesserungspotenziale aktiv ein.

Ihr Profil

• Qualifikation: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt.
• Erfahrung: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Credit Management, Forderungsmanagement, Debitorenmanagement oder einem vergleichbaren Umfeld mit und verfügen idealerweise über Kenntnisse im gerichtlichen Mahn- und Vollstreckungswesen.
• Systemkenntnisse: Der sichere Umgang mit MS Office sowie SAP ist für Sie selbstverständlich.
• Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch ein souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen – auch in anspruchsvollen Situationen.
• Arbeitsweise: Unternehmerisches Denken, Eigenverantwortung und eine lösungsorientierte Herangehensweise zeichnen Sie aus.

Was wir bieten

• Betriebliche Altersvorsorge: Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von LÖWEN ENTERTAINMENT erhalten nach der Probezeit einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
• Betriebsarzt: In regelmäßigen Abständen haben Sie die Möglichkeit, unseren Betriebsarzt zu besuchen.
• Firmenevents: Abwechslung zur täglichen Arbeit bieten diverse Veranstaltungen, wie das Mitarbeiterfest, After-Work- oder Sportevents mit Kolleginnen und Kollegen.
• Unfallversicherung: Für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter besteht eine Unfallversicherung, die 24/7 gilt und bei beruflichen sowie zum Teil bei privaten Schadensfällen zum Tragen kommt.
• Weiterbildungsangebot: Spielräume gibt es bei uns auch in der Weiterbildung.
• Kinderbetreuungszuschuss: Um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu fördern, unterstützt LÖWEN ENTERTAINMENT seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit einem Zuschuss zu den Kosten für die Betreuung ihrer Kinder.
• Kantine: Unser Kantinen-Team verwöhnt alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Binger Hauptstandort mit täglich wechselnden, leckeren Menüs.
• Flexible Arbeitszeit: Bei LÖWEN ENTERTAINMENT haben Sie Spielräume für die Gestaltung Ihres Arbeitstages.
• Gewinnbeteiligung: Der Erfolg unserer Unternehmensgruppe ergibt sich aus dem täglichen Engagement unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
• Benefitcard: Im Rahmen des steuerfreien Sachbezugs erhalten Sie jeden Monat zusätzlich zu Ihrem Gehalt 40 Euro auf einer Prepaid Mastercard.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Ziel unseres BGM-Teams ist es, das Wohlbefinden aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu stärken.
• Firmenfitness: Die LÖWEN-Gruppe ist Partner von EGYM Wellpass und Hansefit.
• Langfristige Perspektive: Spielräume für Ihre Zukunftsplanung: In der Regel basiert die Zusammenarbeit auf einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
• JobRad: Mit JobRad können Sie Ihr Wunschfahrrad einfach und kostengünstig über Ihren Arbeitgeber leasen.
• Rabatte: Mit Corporate Benefits erhalten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von LÖWEN ENTERTAINMENT jederzeit exklusive Rabatte für bekannte Marken.
• Betriebssport: An unserem Hauptstandort in Bingen gibt es mehrere Betriebssportmannschaften.