Product Owner: Agile Lead, Stakeholders & Flexible Hours

Product Owner: Agile Lead, Stakeholders & Flexible Hours

Luzern Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Scrum-Team und koordiniere Kundenanforderungen für erfolgreiche Projekte.
  • Unternehmen: Löwenfels Partner AG, ein innovatives Unternehmen in Luzern.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem unterstützenden und agilen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Hochschulabschluss in Informatik und 3-5 Jahre Erfahrung in Business-Analyse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Löwenfels Partner AG in Luzern sucht einen engagierten Product Owner, der Teil eines Scrum-Teams wird. Sie sind zuständig für die erfolgreiche Projektabwicklung und die Abstimmung der Anforderungen mit Kunden.

Sie bringen einen Hochschulabschluss in Informatik sowie 3-5 Jahre Erfahrung in Business-Analyse und agilem Umfeld mit.

Eine ausgeglichene Work-Life-Balance und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Product Owner: Agile Lead, Stakeholders & Flexible Hours Arbeitgeber: Löwenfels Partner AG

Die Löwenfels Partner AG in Luzern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine ausgewogene Work-Life-Balance und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. In einem dynamischen Scrum-Team haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten als Product Owner weiterzuentwickeln und aktiv an spannenden Projekten mit namhaften Kunden zu arbeiten. Die offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert den Austausch von Ideen und Innovationen, was die Arbeit hier besonders bereichernd macht.

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Kontaktdaten:

Löwenfels Partner AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Owner: Agile Lead, Stakeholders & Flexible Hours erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen in der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen eines ansprechenden Profils brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für agile Methoden! Sprich über deine Erfahrungen im Scrum-Umfeld und wie du Stakeholder erfolgreich einbindest. Das wird die Arbeitgeber beeindrucken!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir unterstützen dich gerne bei jedem Schritt des Bewerbungsprozesses.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner: Agile Lead, Stakeholders & Flexible Hours mit Bravour zu bestehen

Agile Methoden
Scrum
Business-Analyse
Projektabwicklung
Anforderungsmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du als Product Owner oder in einem agilen Umfeld gearbeitet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Löwenfels Partner AG vorbereitet

Verstehe die Rolle des Product Owners

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Product Owners vertraut, insbesondere im Scrum-Umfeld. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Business-Analyse und im agilen Arbeiten konkret einbringen kannst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Anforderungen abgestimmt oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Fragen an die Interviewer

Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an den Product Owner zu erfahren.

Flexibilität und Work-Life-Balance betonen

Da die Stelle flexible Arbeitszeiten bietet, sprich darüber, wie du diese Flexibilität nutzen würdest, um sowohl deine beruflichen als auch persönlichen Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt.