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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle datengetriebene B2B-Wachstumsstrategien und optimiere Kampagnen über verschiedene Kanäle.
- Arbeitgeber: Reputativ GmbH, Spezialist für Online-Reputationsmanagement und digitale Sichtbarkeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, persönliche Entwicklung und tolle Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Präsenz von Unternehmen und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Marketing oder relevante Praxiserfahrung, idealerweise im B2B-Umfeld.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Wertschätzung und vielen Snacks!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Overview
Wir sind Löwenstark!
Gemeinsam mit Dir wollen wir die Erfolgsgeschichte unserer Löwenstark-Gruppe fortschreiben. Für unsere Gesellschaft Reputativ GmbH suchen wir aktuell einen B2B Marketing & Growth Manager (m/w/d) in Vollzeit.
Wir bei Reputativ sind Spezialist:innen für Online-Reputationsmanagement, Markenführung und digitale Sichtbarkeit. Seit 2015 unterstützen wir Unternehmen dabei, ihr Image im Netz zu stärken, Risiken frühzeitig zu erkennen und nachhaltige Strategien für eine positive Wahrnehmung zu entwickeln. Dafür verbinden wir analytisches Denken mit kreativem Gespür für Trends – immer mit dem Ziel, die digitale Präsenz unserer Kund:innen langfristig zu sichern und auszubauen.
Vielfalt betrachten wir als Stärke und schätzen die Individualität unserer Mitarbeiter:innen. Unterschiedliche Blickwinkel machen unser Miteinander nicht nur spannender, sondern führen auch zu Lösungen, die wirklich wirken. Deshalb sind bei uns alle Bewerbungen herzlich willkommen.
Deine Mission
- Entwicklung und Steuerung datengetriebener B2B-Growth-Strategien, von Leadgenerierung bis zur Optimierung des Customer Lifetime Value
- Planung, Testing (inkl. A/B-Tests und Funnel-Optimierungen) sowie Skalierung wirkungsvoller Kampagnen über Kanäle wie Print, LinkedIn, E-Mail- & CRM-Marketing, Content und Paid Advertising
- Erstellung regelmäßiger Reportings zu KPIs wie CAC, Conversion Rate und Retention Rate, inklusive enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb zur strategischen Realisierung von Verkaufschancen
- Enge Abstimmung mit Sales-, Produktmanagement- und Content-Teams, um eine durchdachte und effektive Customer Journey sicherzustellen
- Einsatz von Tools wie Meta-Werbeanzeigenmanager, LinkedIn Campaign Manager, Canva und ChatGPT zur Konzeption, Automatisierung und Skalierung von Kampagnen
- Aufbau nachhaltiger Newsletter-Strategien, Pflege von CRM-Prozessen, Generierung qualifizierter Leads sowie eigenverantwortliche Betreuung von Kundenprojekten
Deine Fähigkeiten
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, BWL oder Kommunikation, alternativ relevante Praxiserfahrung, Quereinstieg möglich
- Berufserfahrung im B2B- oder Growth Marketing, idealerweise im SaaS-, Tech- oder Mittelstands-Umfeld
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Ausgeprägtes Growth Mindset: schnelle Auffassungsgabe, Mut zum Testen und konsequente Optimierung
- Sicherer Umgang mit Daten und KPIs (z. B. CAC, CLV, Funnel-Metriken) sowie starkes analytisches Verständnis
- Hands-on-Mentalität mit lösungsorientiertem Ansatz und hoher Eigenverantwortung
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unsere Benefits
- Hohe Flexibilität. Flexible Arbeitszeit- und Ortgestaltung (deutschlandweit) sowie 30 Tage Jahresurlaub
- Weiterentwicklung. Jährliche Mitarbeitendengespräche für deine berufliche und persönliche Entwicklung
- Zusätzliche Vergünstigungen. Monatliches Guthaben für steuerfreie Sachbezüge mit Auswahl verschiedener Anbieter, u.a. Rossmann, H&M, REWE u.v.m.
- Teamgeist. Regelmäßige digitale und physische Treffen sowie ein tolles Miteinander
- Zukunftssicherheit. Arbeit in einer breit aufgestellten Digitalagentur mit langfristigen Perspektiven
- Wertschätzung. Offenes und konstruktives Miteinander in einer wertschätzenden Unternehmenskultur
- Snacks und Getränke. Von Erfrischungsgetränken, Schokolade, bis hin zum Obstkorb – an unseren Standorten bleiben keine Wünsche offen!
#J-18808-Ljbffr
B2B Marketing & Growth Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Löwenstark Online-Marketing GmbH
Kontaktperson:
Löwenstark Online-Marketing GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: B2B Marketing & Growth Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine eigenen Insights – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im B2B-Marketing parat hast. Zeige, wie du datengetriebene Strategien entwickelt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Nutze Social Media, um deine Expertise zu zeigen. Teile Artikel, die für die Branche relevant sind, oder schreibe eigene Beiträge über Trends im B2B-Marketing. So positionierst du dich als Thought Leader.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: B2B Marketing & Growth Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du ins Team passt.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Löwenstark Online-Marketing GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von Reputativ vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte und Erfahrungen zu ihrer Unternehmenskultur passen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Vision des Unternehmens.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast, insbesondere im B2B- oder Growth Marketing. Sei bereit, über die Strategien zu sprechen, die du verwendet hast, und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und KPIs sind hier besonders wichtig!
✨Zeige dein analytisches Denken
Da die Rolle stark datengetrieben ist, solltest du deine Fähigkeit zur Analyse von KPIs wie CAC und CLV unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Daten nutzt, um Entscheidungen zu treffen und Kampagnen zu optimieren.
✨Frage nach der Teamdynamik
Stelle Fragen zur Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Teams, wie Sales und Content. Das zeigt dein Interesse an einer effektiven Customer Journey und dass du die Bedeutung von Teamarbeit verstehst. Außerdem bekommst du wertvolle Einblicke in die Arbeitsweise des Unternehmens.
