Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Weiterentwicklung unserer IT-Systeme und setze digitale Projekte um.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und innovativer Medizintechnik.
- Vorteile: Homeoffice, 30 Tage Urlaub, attraktive Zuschüsse und ein krisensicherer Arbeitsplatz.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und führe engagierte Teams.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Betriebswirtschaft und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Ihr Beitrag
- Weiterentwicklung der IT-Systemlandschaft mit den Domains ERP – Fokus Fertigungsprozesse, Forschung & Entwicklung (F&E), Customer-Relationship-Management (CRM) sowie Business Intelligence (BI)
- Planung und Umsetzung strategischer Digitalisierungsprojekte für die o.g. Domains
- Prozessharmonisierung und -optimierung in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Organisation und Steuerung des Application Supports (2nd Level) in Zusammenarbeit mit dem IT Service Management
- Verantwortung für die Budgetplanung und das Ressourcenmanagement
- Disziplinarische und fachliche Führung mehrerer Teams sowie deren Weiterentwicklung
Das bringen Sie mit
- abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts‑) Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse relevanter Technologien und Systeme wie z.B. MS Dynamics, Navision, Forterro sowie PowerBI
- fundiertes IT- & Prozessverständnis in den Domains ERP‑Fertigung, F&E, CRM sowie BI
- analytische Denkweise, Problemlösungsfähigkeiten und ein hohes Maß an Eigeninitiative
- mehrjährige Führungs‑ und Managementerfahrung
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
Das können Sie von uns erwarten
- Ein Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Homeoffice möglich
- Attraktive Zuschüsse: Mittagessen, betriebliche Altersvorsorge (bAV), Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur Kindertagesstätte und JobRad
- Corporate Benefits, Preisnachlässe auf ausgewählte Produkte bekannter Marken
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Gewährung von Sonderurlaub
Warum Löwenstein Medical?
Neue Wege gehen. Aber nie vergessen, wo man herkommt. Löwenstein Medical entwickelt und produziert seit über 30 Jahren innovative Medizintechnik in Bad Ems. Heute zählt das familiengeführte Unternehmen zu den führenden medizintechnischen Unternehmen im Bereich der Klinik- und Homecare-Versorgung. Das Engagement unserer Mitarbeiter und die hohe Qualität unserer Produkte sichern uns eine hohe Anerkennung - bei Medizinern und Anwendern.
Head of Business Applications (m/w/d) Arbeitgeber: Löwenstein Medical Innovation GmbH & Co. KG
Löwenstein Medical Technology ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten, unbefristete Anstellungen und zahlreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Zuschüsse bietet. In einem dynamischen und wachsenden Umfeld der Medizintechnik fördern wir die persönliche und fachliche Weiterentwicklung und bieten spannende Projekte, die Raum für Kreativität und Eigenverantwortung lassen. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur ermöglicht es Ihnen, aktiv an der Gestaltung innovativer Lösungen mitzuwirken und Teil eines engagierten Teams zu sein.
Kontaktdaten:
Löwenstein Medical Innovation GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Business Applications (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in ERP, F&E und CRM konkret präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein interessantes Projekt oder eine Idee hast, sprich darüber im Gespräch. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an unserem Unternehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Business Applications (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die IT-Systemlandschaft und die Digitalisierung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. So zeigst du, dass du die Erwartungen verstehst und genau das mitbringst, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Löwenstein Medical Innovation GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Vision und Mission des Unternehmens. Wenn du verstehst, wie deine Rolle als Head of Business Applications zur Erreichung dieser Ziele beiträgt, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du die strategische Ausrichtung des Unternehmens unterstützt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in den Bereichen ERP, CRM und BI demonstrieren. Zeige, wie du in der Vergangenheit Prozesse optimiert oder Teams erfolgreich geleitet hast. Konkrete Beispiele machen deine Aussagen greifbarer und überzeugender.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine disziplinarische und fachliche Führung erfordert, sei bereit, über deinen Führungsstil zu sprechen. Überlege dir, wie du Teams motivierst und weiterentwickelst. Vielleicht hast du auch Methoden, die du in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast, um die Teamdynamik zu verbessern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich der IT-Systemlandschaft oder wie das Unternehmen die digitale Transformation plant. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
