Usability Manager / Human Factors Engineer (m/w/d) Medizintechnik
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Usability Manager / Human Factors Engineer (m/w/d) Medizintechnik

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Hamburg Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte intuitive Medizinprodukte durch Nutzererfahrungen und Usability Testing.
  • Arbeitgeber: Löwenstein Medical Technology ist ein innovatives Unternehmen in der Medizintechnik mit Fokus auf Qualität.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und attraktive Zuschüsse warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und entwickle deine Fähigkeiten in einem wachsenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Medizintechnik oder verwandten Bereichen sowie Erfahrung im Usability Testing erforderlich.
  • Andere Informationen: Teamevents und Freizeitangebote sorgen für eine tolle Unternehmenskultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Usability Manager / Human Factors Engineer (m/w/d) Medizintechnik Hamburg Warum Löwenstein Medical Technology? Neue Wege gehen. Aber nie vergessen, wo man herkommt. Löwenstein Medical Technology ist ein mittelständisches Unternehmen unter dem Dach der international aufgestellten Löwenstein Gruppe. Als Kompetenzträger für respiratorische Diagnostik und Therapie entwickeln und produzieren wir in Deutschland hochwertige Medizinprodukte \“Made in Germany\“ für den weltweiten Einsatz in der Schlaf- und Beatmungsmedizin. Wir investieren in Mitarbeiter, die unsere zentralen Werte Eigenverantwortung, Begeisterung, Kreativität und Leistung in den Fokus ihres Schaffens stellen. Zur Unterstützung unseres Bereiches \“Qualitätsmanagement und Regulatory Affairs\“ am Standort Hamburg suchen wir Sie – ab sofort für eine unbefristete Position – als Usability Manager / Human Factors Engineer (m/w/d) Medizintechnik . Ihr Beitrag Erhebung von Nutzererfahrungen im direkten Austausch mit den Anwendern zur Mitgestaltung von intuitiven Produkten Ableitung neuer Anforderungen durch interne Kommunikation mit den Teams aus der Entwicklung und dem Produktmanagement Validierung des Designs in Bezug auf sichere Anwendung im Kontext von Medizinprodukten Koordination des Usability Testings und Pflege der technischen Dokumentation im Rahmen des LifeCycle Managements Umsetzung neuer Ideen und strategische Weiterentwicklung des Gesamtbereichs Usability Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Medizintechnik, Usability Engineering, Human Factors Engineering oder einer vergleichbaren Qualifikation (z.B. Elektrotechnik, Maschinenbau, Physik, etc.) Fundiertes Know-how in der Planung, Durchführung und Auswertung im Bereich Usability Testing Idealerweise praktische Erfahrung im Umgang mit Usability Engineering nach IEC 62366, sowie dem Human Factory Testing gemäß FDA Usability Guidance Selbständige und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte analytische Fähigkeiten Hohes Kommunikationsvermögen, Spaß an der Arbeit im Team Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Das können Sie von uns erwarten Führendes und kontinuierlich wachsendes Unternehmen der Medizintechnik Viele Möglichkeiten zur Mitgestaltung sowie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte Bezahlung nach Tarifvertrag, ggf. Prämien- und Bonuszahlungen Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) Homeoffice gemäß aktueller Betriebsvereinbarung möglich 30 Tage Urlaub pro Jahr Attraktive Zuschüsse: Mittagessen, Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge (bAV) und JobRad Corporate Benefits, Preisnachlässe auf ausgewählte Produkte bekannter Marken Freizeitangebote wie Spieleabende und After-Work-Fußballrunden Individuelle Teamevents, z. B. Firmenläufe, Frisbee-Turniere u. v. m. Wir machen Sinn. Löwenstein Medical Technology GmbH + Co. KG Standort Hamburg Kronsaalsweg 40 22525 Hamburg

Usability Manager / Human Factors Engineer (m/w/d) Medizintechnik Arbeitgeber: Löwenstein Medical SE & Co. KG

Löwenstein Medical Technology ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hamburg nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem starken Fokus auf Teamkultur und Mitarbeiterengagement, ist das Unternehmen ideal für alle, die in der Medizintechnik einen sinnstiftenden Beitrag leisten möchten.
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Kontaktperson:

Löwenstein Medical SE & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Usability Manager / Human Factors Engineer (m/w/d) Medizintechnik

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Medizintechnik arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Usability Engineering und Human Factors. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in die Position einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu Usability Testing und den relevanten Normen vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Medizintechnik! Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Arbeit bei Löwenstein Medical Technology besonders reizt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Usability Manager / Human Factors Engineer (m/w/d) Medizintechnik

Usability Testing
Human Factors Engineering
Medizintechnik Kenntnisse
Kenntnisse der IEC 62366
FDA Usability Guidance
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsvermögen
Teamarbeit
Technische Dokumentation
Projektmanagement
Erfahrung in der Nutzerforschung
Strukturierte Arbeitsweise
Flexibilität
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die Löwenstein Medical Technology sucht. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung ansprichst.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Usability Testing und Human Factors Engineering hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Nutzererfahrungen erhoben und Produkte verbessert hast.

Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und dein Interesse an Löwenstein Medical Technology deutlich macht. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Werte dir wichtig sind.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Löwenstein Medical SE & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die Medizintechnik und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Usability. Zeige, dass du die Bedeutung von Benutzerfreundlichkeit in der Entwicklung medizinischer Produkte verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Usability Testing und Human Factors Engineering demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Rolle viel Kommunikation mit verschiedenen Teams erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Löwenstein Medical Technology. Stelle Fragen zu den Werten des Unternehmens und wie sie in der täglichen Arbeit umgesetzt werden, um dein Engagement zu zeigen.

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