Sales Manager (m/w/d) – Outbound / Leadgenerierung

Sales Manager (m/w/d) – Outbound / Leadgenerierung

Dortmund Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kontaktiere Geschäftskunden und baue nachhaltige Beziehungen auf.
  • Unternehmen: Familiär geführtes Unternehmen mit modernem Call-Center-Ansatz in Dortmund.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und ergonomische Ausstattung.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und strukturierte Einarbeitung.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Dialog im B2B-Bereich und mache echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Kommunikationsstärke und Vertriebsaffinität sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Du willst mehr als nur telefonieren? Dann komm zu uns! log-q-motion GmbH ist ein familiär geführter Dienstleister für moderne Call-Center- und Dialoglösungen mit Sitz im Herzen von Dortmund. Als Partner für Unternehmen jeder Größe unterstützen wir dort, wo Dialog Sinn macht – mit professioneller telefonischer Outbound-Kommunikation im B2B-Umfeld. Dabei setzen wir auf Seriosität, langfristige Zusammenarbeit und Wertschätzung statt auf klassischen, lästigen Telefonverkauf.

Das bieten wir:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive
  • Flexible Arbeitszeiten – wähle zwischen 20-36 Stunden/Woche
  • 4-Tage-Woche möglich – für mehr Work-Life-Balance
  • Fest geregelte Einsatzzeiten (Mo–Do: 08:00–17:00 Uhr und Fr: 08:00–13:00 Uhr)
  • Familiäres, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Team-Events
  • Ergonomische Ausstattung (Gaming-Chairs) und moderne Technologie – jeder hat seinen eigenen, festen Arbeitsplatz mit Laptop & Headset
  • Strukturierte Einarbeitung durch einen Paten und Script-Schulung
  • Zusammenarbeit mit seriösen Auftraggebern (kein unerwünschter Telefonverkauf)

Die Verantwortlichkeiten umfassen:

  • Telefonische Akquise im B2B-Bereich in unterschiedlichen Branchen – beispielsweise Telekommunikation, Energiemanagement, Dienstleistungssektor etc.
  • Terminvereinbarung für unseren Vertrieb
  • Telefonischer Up-Sell bei Bestandskunden
  • Vertriebsunterstützung durch professionelle, zielgerichtete Kommunikation
  • Auswahl der Akquiseprojekte unter Berücksichtigung der eigenen Interessen

Das wünschen wir uns:

  • Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung z.B. im kaufmännischen bzw. dienstleistungsorientierten Bereich (z.B. Kaufmann für Dialogmarketing (m/w/d) oder vergleichbar)
  • Auch Quereinsteiger mit entsprechender Berufserfahrung beispielsweise im Vertrieb, Kundenservice, Call-Center oder einer längeren zusammenhängenden Tätigkeit sind willkommen
  • Vertriebsaffinität sowie Leidenschaft für den Verkauf
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke gepaart mit Überzeugungskraft
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kontaktfreudige Persönlichkeit sowie sicheres, freundliches und professionelles Auftreten am Telefon
  • Zuverlässigkeit und Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit
  • Idealerweise wohnst du in Dortmund oder im nahen Umkreis und kannst regelmäßig an unserem Standort arbeiten.

Du überzeugst mit Worten und bleibst dran, wenn andere auflegen? Dann sollten wir miteinander sprechen – bewirb dich jetzt. Schick uns Deine Unterlagen per E-Mail an bewerbung@log-q-motion.de Werde Teil der log-q-motion GmbH – und bring Gespräche ins Rollen, die echten Mehrwert schaffen.

Sales Manager (m/w/d) – Outbound / Leadgenerierung Arbeitgeber: log-q-motion GmbH

Die log-q-motion GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein familiäres und wertschätzendes Arbeitsumfeld in Dortmund schafft. Mit einer strukturierten Einarbeitung, ergonomischer Ausstattung und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung durch regelmäßige Team-Events, fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und langfristige Zusammenarbeit.

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Kontaktdaten:

log-q-motion GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager (m/w/d) – Outbound / Leadgenerierung erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie log-q-motion GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an log-q-motion GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von log-q-motion GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei log-q-motion GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager (m/w/d) – Outbound / Leadgenerierung mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Kommunikationsstärke
Überzeugungskraft
Kundenakquise
Terminvereinbarung
B2B-Kommunikation
Zielgerichtete Kommunikation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei log-q-motion GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei log-q-motion GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei log-q-motion GmbH vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!