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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere transformative Strategien für Unternehmenswachstum.
- Arbeitgeber: Global Logistics Company, die nachhaltige Lösungen in der Lieferkette bietet.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Veränderungen und arbeite mit Führungskräften an innovativen Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Managementberatung oder Unternehmensstrategie, Masterabschluss erforderlich.
- Andere Informationen: Engagiere dich in einem dynamischen Team und entwickle deine Karriere weiter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Einleitung
Unser Kunde ist ein globales Logistikunternehmen und bietet integrierte und nachhaltige Lösungen entlang der gesamten Lieferkette. Um ihr Wachstum zu unterstützen, suchen wir einen Transformation Manager (m/w/d) - Remote.
Aufgaben
- Strategie Design & Implementierung: Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Unternehmenstransformationsstrategien zur Förderung des Geschäftswachstums und der operativen Exzellenz.
- Stakeholder Engagement: Enge Zusammenarbeit mit dem oberen Management, externen Beratern und internen Teams zur Durchführung strategischer Projekte und Initiativen.
- Change Management: Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Unterstützung der Stakeholder bei der Anpassung an Transformationsbemühungen.
- Prozessrestrukturierung & Optimierung: Analyse, Neugestaltung und Implementierung von Geschäftsprozessen zur Steigerung der Effizienz, Skalierbarkeit und Kosteneffektivität.
- Unterstützung der Geschäftseinheiten: Zusammenarbeit mit verschiedenen Geschäftseinheiten zur Übersetzung ihrer strategischen Ziele in umsetzbare Pläne und Unterstützung bei der Durchführung von Transformationsinitiativen.
- Organisches & anorganisches Wachstum: Erstellung von Business Cases, Leitung von Due Diligences, Identifizierung von Synergien.
- Post-Merger Integration (PMI): Entwicklung und Umsetzung von Integrationsplänen, Angleichung der Organisationsstrukturen und Optimierung der Prozesse nach der Akquisition.
Qualifikation
- Erfahrung in der Unternehmensberatung, Unternehmensstrategie, M&A oder in Rollen der Geschäftstransformation.
- Vorherige Erfahrung in einer Top-Tier-Beratung ist sehr wünschenswert.
- Master-Abschluss in Betriebswirtschaft, Finanzen, Management oder einem verwandten Bereich.
- Fließend in Wirtschaftsenglisch und Deutsch.
- Starke Fähigkeit, mehrere Transformationsprojekte gleichzeitig zu managen.
- Verständnis für Finanzmodellierung, Unternehmensbewertung und Synergieverwirklichung.
- Fähigkeit, komplexe geschäftliche Herausforderungen zu analysieren und datengestützte Lösungen zu entwickeln.
- Starke Fähigkeiten in der Führung organisatorischer Veränderungen, der Angleichung von Stakeholdern und dem Umgang mit Widerständen.
- Kommunikation & Führung: Ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, um mit Führungskräften und funktionsübergreifenden Teams zu interagieren.
- Starker Antrieb, den Status quo zu verändern und beharrlich zu sein.
- Wachstumsmentalität und Can-Do-Einstellung.
Noch ein paar Worte zum Schluss: Für Fragen können Sie Herrn Klaus Kothmann unter +49 201 8945 364 kontaktieren. Baykolog GmbH ist ein führendes Unternehmen im Bereich Executive Search in und um Logistik und Lieferkette. Unsere Expertise, kombiniert mit einem fantastischen Netzwerk und relevanter Erfahrung unserer Mitarbeiter und Partner, ermöglicht es uns, die richtigen Kandidaten in die Unternehmen zu bringen, für die wir arbeiten.
Transformation Manager (m/f/d) - Remote Arbeitgeber: logistik-consultants.de | Baykolog GmbH
Kontaktperson:
logistik-consultants.de | Baykolog GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Transformation Manager (m/f/d) - Remote
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Logistik- und Transformationsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei Unternehmen tätig sind, die dich interessieren.
✨Branchenspezifisches Wissen erweitern
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Logistik und Transformation. Lies Fachartikel, nimm an Webinaren teil oder besuche Branchenevents, um dein Wissen zu vertiefen und relevante Gesprächsthemen zu haben.
✨Präsentationsfähigkeiten verbessern
Da du oft mit Führungskräften und verschiedenen Teams kommunizieren musst, ist es wichtig, deine Präsentationsfähigkeiten zu schärfen. Übe, komplexe Informationen klar und überzeugend zu präsentieren, um deine Ideen effektiv zu vermitteln.
✨Erfahrungen teilen
Teile deine bisherigen Erfahrungen in der Transformation und im Change Management in Gesprächen oder Netzwerktreffen. Dies zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern hilft dir auch, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Transformation Manager (m/f/d) - Remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Transformation Managers erforderlich sind. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt zu gestalten.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die mit den Aufgaben und Qualifikationen übereinstimmen. Betone insbesondere deine Erfahrungen in der Unternehmensberatung und im Change Management.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Rolle geeignet bist. Gehe auf deine Erfolge in der Prozessoptimierung und im Stakeholder-Management ein und zeige deine Begeisterung für die Transformation von Unternehmen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben klar strukturiert und professionell gestaltet sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei logistik-consultants.de | Baykolog GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die Unternehmensstrategie des Logistikunternehmens. Zeige im Interview, dass du die Vision und Ziele des Unternehmens verstehst und wie deine Rolle als Transformation Manager dazu beitragen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Prozessoptimierung und im Change Management demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf eine positive Veränderung und kontinuierliche Verbesserung abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung des Unternehmens.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit verschiedenen Teams und Führungskräften kommuniziert hast, um Veränderungen voranzutreiben.
