Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Niederlassung und optimiere Prozesse für maximale Effizienz.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit internationalem Umfeld und starkem Teamgeist.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeitsmodell und Firmenwagen.
- Weitere Informationen: Hunde willkommen und regelmäßige Mitarbeiter-Events für ein tolles Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Studium in Logistik und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Deine Benefits
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub & Gleitzeitregelung
- Flexibilität: Hybrides Arbeitsmodell
- Karrierechancen: Persönliche & fachliche Entwicklung durch Schulungen und individuelle Entwicklungspläne
- Mobil bleiben: Mit einem zur Verfügung gestellten Firmenwagen
- Gesundheit: Ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze im neuen Headquarter, frisches Obst & Getränke sowie Gesundheitsleistungen über Helios
- Zusatzleistungen: Corporate Benefits, Gutscheine, Zuschuss für Urban Sports Club / ÖPNV sowie Bike Leasing
- Hunde willkommen: Vierbeinige Begleiter sind bei uns im Büro herzlich willkommen - für ein tierisch gutes Arbeitsklima!
- Mitarbeiter-Events: Regelmäßige Team- & Firmenevents für Austausch, Spaß und ein starkes Wir-Gefühl
- Passion: Eine bedeutungsvolle und spannende Beschäftigung in einem internationalen, dynamischen und erfolgreichen Unternehmensumfeld
- Vertrauen: Eigenständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
- Sicherheit: Festanstellung in einem aufstrebenden Unternehmen, vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge
Deine Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche und operative Steuerung der Niederlassung als Profit Center
- Bereichsübergreifende fachliche und disziplinarische Führung der Team Leads sowie Förderung einer leistungsorientierten Führungskultur
- Verantwortung für die Betriebs- und Geschäftsausstattung, den Fuhrpark sowie den Lager- und Materialbestand
- Steuerung der Niederlassung anhand relevanter Umsatz-, Kosten-, Produktivitäts-, Service- und Ergebniskennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen
- Erstellung, Steuerung und Überwachung der Budget-, Personal-, Kapazitäts- und Ressourcenplanung
- Sicherstellung einer effizienten und wirtschaftlichen Nutzung von Personal, Fahrzeugen, Lagerkapazitäten und Arbeitsmitteln
- Planung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung der Last-Mile-Auslieferungsprozesse unter Berücksichtigung von Termintreue, Tourenproduktivität, Auslastung, Kosten und Servicequalität
- Kontinuierliches Monitoring der Auftrags- und Auslieferungsperformance sowie aktives Management von Abweichungen, Engpässen und Kapazitätsrisiken
- Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung von Qualitäts-, Produktivitäts-, Service- und Effizienzkennzahlen durch die Implementierung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen (KVP)
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung langfristiger Kundenbeziehungen sowie Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und Customer Experience
- Sicherstellung der Einhaltung arbeits-, sozial- und sicherheitsrechtlicher Vorschriften sowie interner Qualitäts- und Sicherheitsstandards
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 3-5 Jahre) in einer Führungsfunktion, idealerweise im Logistik-, Service- oder Distributionsumfeld
- Fundierte Kenntnisse in der Prozessentwicklung und Prozessdokumentation sowie in der kontinuierlichen Prozessoptimierung
- Erfahrung in der Qualifizierung, Entwicklung und Führung von Mitarbeitenden
- Kenntnisse in der Durchführung von Qualitätstests und Produktunterweisungen
- Idealerweise Erfahrung in der Aufbereitung und Reparatur technischer Geräte (z. B. Wasserspender)
- Ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie ein hohes Kosten-, Qualitäts- und Servicebewusstsein
- Hervorragende Kommunikations-, Führungs- und Organisationsfähigkeiten
- Hohe Entscheidungsstärke, Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute bis sehr gute Englischkenntnisse
Ansprechpartner
Für weitere Auskünfte und Informationen steht dir Talent Acquisition unter recruitment@culligan.de zur Verfügung.
Branch Manager (m/w/d) wirtschaftliche & operative Steuerung der Niederlassung FRA Arbeitgeber: Logoanzeigen
Als Auslieferungsfahrer (m/w/d) in Norddeutschland bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines expandierenden Unternehmens zu werden, das großen Wert auf Sicherheit und Mitarbeiterentwicklung legt. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance, eine attraktive Urlaubsregelung sowie die Unterstützung eines tollen Teams, das Ihnen den Einstieg erleichtert. Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit direktem Kundenkontakt in einem regionalen Einsatzgebiet, das Ihnen die Chance gibt, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Branch Manager (m/w/d) wirtschaftliche & operative Steuerung der Niederlassung FRA erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Logoanzeigen!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Logoanzeigen sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Logoanzeigen zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Branch Manager (m/w/d) wirtschaftliche & operative Steuerung der Niederlassung FRA mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Logoanzeigen lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Logoanzeigen vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Logoanzeigen
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Logoanzeigen bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Logoanzeigen beitragen kannst.
