Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Analyse von medizinischen Artikeldaten sowie Unterstützung bei Widerspruchsverfahren.
- Unternehmen: Weltweit agierendes Unternehmen für innovative Medizinprodukte mit familiärer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, individuelle Weiterbildung und eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit über 6.300 Mitarbeitern und exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizinproduktebranche aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen oder kaufmännischen Bereich und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Was Sie bei uns erwartet: Ein Team von mehr als 6.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Ein Unternehmen mit Haltung, Vision und den Werten eines Familienunternehmens. Eine moderne und zukunftsorientierte Unternehmenskultur mit Perspektiven. Wir suchen Top-Talente, die Know-how, Ideen und Ambitionen in unsere internationalen Teams einbringen und realisieren möchten. L&R ist ein weltweit agierendes und expandierendes Unternehmen für Medizinprodukte. In unseren Kerngeschäftsfeldern entwickeln und produzieren wir innovative Produkte und Lösungen für Patientinnen und Patienten; von Hightech-Anwendungen in der Unterdrucktherapie bis zur modernen Wundauflage.
Aufgaben: Wie Sie sich bei uns einbringen:
- Pflege und Qualitätssicherung von Artikelstammdaten im Bereich Sprechstundenbedarf (SSB) und Praxisbedarf (PB), inklusive korrekter Kennzeichnung
- Bewertung und Einordnung von Artikeln im Kontext kassenärztlicher Vereinbarungen sowie Abbildung in entsprechenden Sonderpreissystematiken
- Analyse von Kürzungslisten der Krankenkassen im Hinblick auf PB / SSB und Sonderpreise, Identifikation von Abweichungen und Unterstützung bei Widerspruchsverfahren
- Beobachtung regulatorischer Entwicklungen und Übertragung relevanter Änderungen in bestehende Prozesse und Datenstrukturen
- Verantwortung für die Pflege und Weiterentwicklung der Vertragsdatenbank
- Vertretung im Bereich der Meldeprozesse von Artikeln in relevanten Datenbanken (z. B. Lauertaxe)
Profil: Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen oder kaufmännischen Bereich
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Medizinprodukte
- Idealerweise Erfahrung mit SAP, Qlik und MS Office
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sorgfältige, eigenständige Arbeitsweise und klare Kommunikation
Wir bieten: Warum Sie sich für L&R entscheiden:
- Sie möchten die Zukunft der Medizinproduktebranche mitgestalten. Wir bieten Ihnen die Chance.
- Ihnen ist es wichtig, Beruf und Privatleben in einer ausgewogenen Balance zu halten? Wir finden das passende Modell.
- Aus- und Weiterbildung steht nicht nur auf unserer Agenda. Wir fördern Sie individuell in unserer L&R Academy.
STSM1_DE - Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Assistant (m/f/d) Health Policy and Reimbursement- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Lohmann & Rauscher GmbH & Co. KG
L&R ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das von den Werten eines Familienunternehmens geprägt ist. Mit über 6.300 Mitarbeitern weltweit fördern wir eine moderne Unternehmenskultur, die auf individuelle Aus- und Weiterbildung setzt und Ihnen hilft, Ihre Karriereziele zu erreichen. Bei uns finden Sie nicht nur spannende Herausforderungen im Bereich Gesundheitspolitik und Erstattung, sondern auch ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Beruf und Privatleben.
Kontaktdaten:
Lohmann & Rauscher GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistant (m/f/d) Health Policy and Reimbursement- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Mitarbeitern von L&R in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends im Bereich Gesundheitspolitik und Erstattung recherchierst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Branchenkenner bist.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine Netzwerke! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Medizinproduktebranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das zeigt, dass du die Datenschutzrichtlinien respektierst und dich wirklich für die Position interessierst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistant (m/f/d) Health Policy and Reimbursement- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt zur Stelle passen. Zeige, wie du mit deinem Know-how und deinen Ideen unser Team bereichern kannst. Konkrete Beispiele sind immer hilfreich!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über Stepstone.de. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lohmann & Rauscher GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Werte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über aktuelle Projekte und überlege, wie deine Fähigkeiten zur Vision des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Medizinprodukte und deine sorgfältige Arbeitsweise zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Assistant Health Policy and Reimbursement zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung in der L&R Academy.
✨Präsentiere dich klar und selbstbewusst
Achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu kommunizieren. Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen, damit du selbstbewusst auftreten kannst. Eine klare Kommunikation ist besonders wichtig in einem Umfeld, das präzise Datenpflege erfordert.
