Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere digitale Marketingstrategien für Einzelhandelspartner.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in der Sportartikelbranche mit kreativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Schnelles, kreatives Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketinglösungen und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im digitalen Marketing und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Der Digital Retail Marketing Coordinator ist verantwortlich für die Entwicklung, Verwaltung und Optimierung der digitalen Präsenz auf den Plattformen der Einzelhandelspartner sowie für die Sicherstellung kreativer Exzellenz, um den Traffic zu steigern und die Konversion in allen Einzelhandelszielen (online & offline Großhandelspartner) zu erhöhen. Sie koordinieren Marketingaktivitäten im Einzelhandel, die mit der Marketingstrategie übereinstimmen und diese unterstützen. In dieser Position arbeiten Sie auch eng mit den internationalen Vertriebsagenten und Distributoren zusammen und sind ein wichtiger Partner bei der Betreuung ihrer (Marketing-)Bedürfnisse.
- Hauptverantwortlichkeiten:
- Mit internen Vertriebsagenten, Agenturen und Einzelhandelspartnern zusammenarbeiten, um die digitale Präsenz auf den Plattformen der Einzelhandelspartner zu entwickeln, zu verwalten und zu optimieren.
- Kreative (digitale) Marketinglösungen im Einzelhandel mit Grafikdesign und globalen Kollegen entwickeln, um die Bedürfnisse des EMEA-Marktes zu erfüllen.
- Digitale Einzelhandelskommunikationen basierend auf der saisonalen Kampagne und den Zielen und Bedürfnissen des Einzelhändlers entwickeln, verwalten und optimieren.
- Direkt mit (digitalen) Einzelhändlern zusammenarbeiten, um digitale Tools und Dienstleistungen für ihre Plattformen zu implementieren.
- Online- und Offline-Marketingprogramme in Partnerschaft entwickeln, verwalten und optimieren, um Werbeprogramme zu erstellen.
- Einblicke generieren, Best Practices fördern und neue Branchentrends/Möglichkeiten für Marktplätze, erhöhte Online-Verkäufe und andere Online-Marketing-Bemühungen recherchieren.
- Die Auswirkungen von digitalen Marketingaktivitäten auf Verkaufs- und Gewinnziele verstehen, analysieren und überwachen sowie Empfehlungen zu Aktivitäten geben, um sicherzustellen, dass die Verkaufs- und Gewinnziele für wichtige Kontopartner erreicht werden.
- Kundenservice für wichtige Kontopartner bieten.
- Sicherstellen, dass die Markenrichtlinien und -standards in allen Einzelhandelskanälen und Showrooms eingehalten und gefördert werden.
- Schulungstools für den Einzelhandel entwickeln, verwalten und optimieren.
- Saisonale Showroom-Updates gemäß der saisonalen Marketingrichtung koordinieren und innovative Ideen für die Showrooms entwickeln.
- Einzelhandelsveranstaltungen planen, koordinieren und durchführen.
- Saisonale POP-Pakete entwickeln und den aktuellen Bestand verwalten.
Qualifikationen:
- BS/MS-Abschluss in einem marketingbezogenen Studiengang oder gleichwertige Erfahrung.
- 3+ Jahre Erfahrung im digitalen Einzelhandelsmarketing (Erfahrung in der Sportartikelbranche ist von Vorteil).
- Fließend in Englisch in Wort und Schrift, Deutsch ist von Vorteil.
- Kenntnisse der Microsoft Office-Programme.
- Ausgezeichnete Präsentations-, Kommunikations-, Zeitmanagement- und Organisationsfähigkeiten.
- Erfahrung in einem schnelllebigen Umfeld mit mehreren Interessengruppen und Entscheidungsträgern.
- Fähigkeit, starke Beziehungen zu allen Interessengruppen und Partnern aufzubauen.
- Fähigkeit, in einer kreativen Gruppe zu arbeiten, zusammenzuarbeiten und Anweisungen zu befolgen.
- Gut sowohl im Team als auch unabhängig arbeiten.
- Digital und technikaffin.
- Selbstmotiviert, zeigt Initiative, schneller Lerner.
- Enthusiasmus für alle Aspekte von Marketing- und Grafikdesignprojekten.
- Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu erledigen und Prioritäten zu setzen. In der Lage, verschiedene Arten von Projekten gleichzeitig zu leiten und mit engen Fristen zu arbeiten.
Digital Retail Marketing Coordinator Arbeitgeber: Lomagro SAS
Kontaktperson:
Lomagro SAS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Retail Marketing Coordinator
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst und zeigst, dass du die perfekte Wahl für die Stelle bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Wenn du die Möglichkeit hast, bringe Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Projekte mit. Lass uns zusammen überlegen, wie du deine besten Marketinglösungen präsentieren kannst, um die Arbeitgeber zu beeindrucken.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das gibt dir die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir unterstützen dich dabei, den perfekten Eindruck zu hinterlassen und deine Bewerbung auf das nächste Level zu bringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Retail Marketing Coordinator
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, ein bisschen von deiner kreativen Seite zu zeigen. Wir suchen jemanden, der nicht nur die Anforderungen erfüllt, sondern auch frische Ideen mitbringt. Lass deine Leidenschaft für digitales Marketing durchscheinen!
Mach es persönlich!: Sprich direkt an, warum du bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich an der Position des Digital Retail Marketing Coordinators reizt. Zeig uns, dass du dich mit unserer Mission identifizieren kannst und wie du dazu beitragen kannst, unsere Ziele zu erreichen.
Beweise deine Erfahrung!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im digitalen Einzelhandelsmarketing. Nenne konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit digitale Kampagnen optimiert hast oder welche kreativen Lösungen du entwickelt hast. Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über unser Team und unsere Unternehmenskultur erfahren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lomagro SAS vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im digitalen Einzelhandel vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen in der Branche, um während des Interviews gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite kreative Lösungen vor
Überlege dir einige kreative Marketingideen, die du in der Position umsetzen würdest. Zeige, dass du in der Lage bist, innovative Ansätze zu entwickeln, die den Bedürfnissen der Einzelhandelspartner gerecht werden.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du effektiv mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Präsentation üben
Da Präsentationsfähigkeiten wichtig sind, übe deine Präsentationstechniken im Vorfeld. Bereite eine kurze Präsentation über ein relevantes Thema vor, um deine Kommunikationsstärke und dein Fachwissen zu zeigen.