Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwachen Sie grenzüberschreitende regulatorische Entwicklungen und optimieren Sie Risikomanagementprozesse.
- Unternehmen: Renommierte globale Vermögensverwaltung mit Fokus auf nachhaltige Investitionen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft des Risikomanagements in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Bank- und Finanzwesen, insbesondere in Risiko oder Compliance.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Eine Karriere bei Lombard Odier bedeutet, für einen renommierten globalen Vermögens- und Asset-Manager zu arbeiten, der einen starken Fokus auf nachhaltige Investitionen legt. Mit einer Geschichte von über 230 Jahren bietet Lombard Odier ein umfassendes Angebot an diskretionärer und beratender Portfolioverwaltung, Vermögensdienstleistungen und Verwahrung.
„Rethink Everything“ ist unsere Philosophie – sie steht im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir haben uns durch mehr als 40 Finanzkrisen gestärkt, indem wir die Welt um uns herum neu gedacht haben, um unseren Kunden eine frische Investmentperspektive zu bieten.
Ihre Rolle:
- Durchführung fortlaufender Überwachung von grenzüberschreitenden regulatorischen Entwicklungen und Sicherstellung der zeitnahen Identifizierung und Berichterstattung relevanter Auswirkungen für die Organisation.
- Aufrechterhaltung eines grenzüberschreitenden Kontrollrahmens und Eskalation von Abweichungen an den Leiter der Abteilung Cross Border innerhalb der COO-Funktion.
- Agieren als zentrale Koordinations- und Expertise-Hub für das grenzüberschreitende Risikomanagement im Bereich Private Clients.
- Proaktive Identifizierung, Bewertung und Eskalation von grenzüberschreitenden Risiken durch geeignete Governance-Foren.
- Sicherstellung eines robusten und effektiven 1st Line of Defence (LoD) Kontrollrahmens, einschließlich klarer Eskalationskanäle.
- Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung von grenzüberschreitenden Kontrollen, Verfahren und Überwachungsinstrumenten.
- Führung oder Mitwirkung an funktionsübergreifenden strategischen Projekten im Zusammenhang mit grenzüberschreitendem Risikomanagement, Dokumentationsharmonisierung, Prozessoptimierung und operativer Effizienz.
- Hauptansprechpartner für alle grenzüberschreitenden Anfragen für alle Stakeholder sein und klare, konsistente und geschäftsorientierte Anleitung bieten.
- Enger Austausch mit dem Team der Central Business Risk Managers und anderen Funktionen zur Stärkung, Straffung und Aufrechterhaltung des grenzüberschreitenden Kontroll- und Überwachungsrahmens.
Ihr Profil:
- Mehr als 7 Jahre Erfahrung in der Banken- und Finanzbranche: in Risiko, Compliance oder Prüfungsfunktionen.
- Starkes Verständnis für regulatorische Praktiken und Risikomanagement durch Studien oder Erfahrung.
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen, unter Druck stehenden und anspruchsvollen Umfeld zu arbeiten.
- Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten, Beziehungsaufbau und Einflussnahme.
- Nachgewiesene überlegene Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeiten.
- Fähigkeit, eine Vielzahl von unterschiedlichen Aufgaben und Verantwortlichkeiten gleichzeitig zu bewältigen.
- Starke analytische Denkweise, Aufmerksamkeit für Details und Problemlösungsfähigkeiten.
- Fließend in Englisch (schriftlich und mündlich); Französisch oder Deutsch von Vorteil.
- Ausgezeichnete Kenntnisse der MS Office-Tools.
Wir fördern ein diverses und inklusives Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeiter und Kandidaten. Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion sind in das Wesen unserer Maison integriert, und wir streben danach, sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter sowohl ihre persönlichen als auch beruflichen Ziele erreichen können.
Cross Border Manager (80-100%) Arbeitgeber: Lombard Odier
Lombard Odier ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine spannende Karriere in einem renommierten globalen Vermögens- und Asset-Management-Unternehmen bietet, sondern auch ein starkes Engagement für nachhaltige Investitionen zeigt. Mit einem Fokus auf Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion fördert das Unternehmen ein motivierendes und kollaboratives Arbeitsumfeld in Genf, wo Mitarbeiter durch individuelle Weiterbildungsprogramme und interne Mobilität wachsen können. Die Werte von Exzellenz, Innovation, Respekt und Integrität prägen die Unternehmenskultur und machen Lombard Odier zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Beschäftigung suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Cross Border Manager (80-100%) erhalten könntest
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cross Border Manager (80-100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Lombard Odier arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Cross Border Manager (80-100%) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lombard Odier vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Lombard Odier zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Lombard Odier leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
