Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein hochperformantes Team zur Qualifizierung kritischer Herstellungsprozesse.
- Unternehmen: Lonza, ein innovatives Unternehmen im Bereich der Arzneimittelherstellung.
- Vorteile: Agile Karriere, dynamische Arbeitskultur und vielfältige Benefits.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und eine inklusive, ethische Arbeitsumgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arzneimittel mit deinem technischen Wissen und Einfluss.
- Qualifikationen: MSc oder PhD in relevanten Disziplinen und Erfahrung in sterilen Herstellungsumgebungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Der tatsächliche Standort dieser Stelle ist in Stein, AG, Schweiz. Umzugsunterstützung ist für berechtigte Kandidaten und deren Familien verfügbar, falls erforderlich. Jeden Tag arbeiten unsere Teams weltweit zusammen, um wissenschaftliche Durchbrüche in lebensverändernde Medikamente umzuwandeln, die bis zu 100 Millionen Patienten pro Jahr erreichen. Lonza ist ein Ort, an dem Menschen einen einzigartigen Einfluss ausüben, ihre Karrieren entwickeln und dazugehören können.
Mach einen bleibenden Eindruck, indem du ein leistungsstarkes Team leitest, das für die Qualifizierung, Governance und kontinuierliche Entwicklung kritischer steriler Herstellungsprozesse und -technologien verantwortlich ist. Als technische Autorität für die Gerätequalifizierung und das Prozessplattform-Management wirst du Lebenszyklusstrategien definieren, die Compliance, Zuverlässigkeit und Robustheit der Herstellung gewährleisten. Du wirst auch die Weiterentwicklung von Prozessplattformen und Einweg-Systemen vorantreiben und standardisierte Fähigkeiten stärken, die die aktuellen und zukünftigen Geschäftsbedürfnisse unterstützen.
Was du bekommst:
- Eine agile Karriere und eine dynamische Arbeitskultur.
- Ein inklusiver und ethischer Arbeitsplatz.
- Vergütungsprogramme, die hohe Leistungen anerkennen.
- Eine Vielzahl von Vorteilen, abhängig von Rolle und Standort.
Die vollständige Liste unserer globalen Vorteile findest du hier: Website lokale Vorteile können hier gefunden werden.
Was du tun wirst:
- Leite die Funktion der Gerätequalifizierung und Prozessplattformen mit Verantwortung für Menschen, Ressourcen, Fähigkeiten, Prioritäten, Leistung und Lieferung.
- Baue und entwickle die erforderliche MSAT-Expertise durch effektive Ressourcenplanung, Coaching, Talententwicklung und Nachfolgeplanung.
- Setze die strategische Richtung für die Gerätequalifizierung und entsprechende Aktivitäten der Prozessplattform, indem du Standort- und Geschäftsprioritäten in funktionale Ziele und Fähigkeitspläne übersetzt und eine effektive Lieferung durch die MSAT-Expertenorganisation sicherstellst.
- Stelle die funktionale Führung und Governance für die Gerätequalifizierung sicher, indem du sicherstellst, dass Prozess-, Produkt- und Herstellungsanforderungen angemessen in Qualifizierungsstrategien übersetzt werden.
- Stelle die erforderlichen Fähigkeiten, Expertise und technische Governance für Einweg-Systeme (SUS) sicher und halte diese innerhalb der Funktion aufrecht, um die Bedürfnisse des Standorts und des Unternehmens zu unterstützen.
- Vertrete die Funktion als senior MSAT technische Autorität für Gerätequalifizierung, Prozessplattformen und SUS in funktionsübergreifender Governance, Kundeninteraktionen, Audits, regulatorischen Inspektionen und Gesundheitsbehörden.
Was wir suchen:
- MSc oder PhD in Pharmazeutischen Wissenschaften, Pharmazeutischer Technik, Chemie, Bioengineering, Biochemie oder einem verwandten Fachgebiet.
- Solide Erfahrung in sterilen Arzneimittelherstellungsumgebungen (Fill & Finish) ist ein Muss.
- Nachgewiesene Expertise in der Gerätequalifizierung, Lebenszyklusmanagement, Prozessvalidierung und aseptischen Fertigungstechnologien.
- Starke Kenntnisse der GMP- und regulatorischen Anforderungen.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Stakeholder-Management- und Einflussfähigkeiten.
- Fließend in Englisch; Deutsch ist von Vorteil.
- Frühere Führungserfahrung ist ein Plus, ebenso wie eine Leidenschaft für Coaching, kontinuierliche Verbesserung und operative Exzellenz.
Du wirst dich bei Lonza wohlfühlen, wenn du:
- Verantwortung übernimmst, voranschreitest und bedeutende Verantwortung genießt.
- Probleme löst und in einer komplexen, sich schnell bewegenden Umgebung gedeihst.
- Neugierig bist, immer lernen und dich verbessern möchtest.
- Zusammenarbeit schätzt und zu etwas Größerem als dir selbst beiträgst.
- Motiviert bist, einen Unterschied durch Arbeit zu machen, die Kunden und deren Patienten beeinflusst.
Warum Lonza:
Wir sind ein Ort einzigartiger Möglichkeiten, wo deine Ideen, Expertise und Ambitionen einen echten Unterschied machen können. Hier hast du die Freiheit zu wachsen, die Unterstützung zu haben, um erfolgreich zu sein, und die Chance, zu Arbeiten beizutragen, die wichtig sind. Wir sind die Hersteller der Medikamente von morgen. Komm zu uns.
Group Head MSAT Equipment Qualification 80-100% Arbeitgeber: Lonza Group Ltd.
Die Lonza Group Ltd. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Region Oberwallis nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt, sondern auch ein unterstützendes und innovatives Arbeitsumfeld bietet. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig großen Wert auf Sicherheit und Teamarbeit legen. Als Werkstattleiter haben Sie die Möglichkeit, Prozesse zu optimieren und Ihr Team aktiv zu führen, was Ihnen eine bedeutende Rolle in unserem Unternehmen verleiht.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
✨Bewirb dich direkt bei Lonza Group Ltd.!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Lonza Group Ltd. für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von Lonza Group Ltd. passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei Lonza Group Ltd. anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lonza Group Ltd. vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei Lonza Group Ltd.. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.
