Manager, MSAT Process Lead

Nach einer Einarbeitungszeit in Visp, Schweiz, wird die Position in den USA (Ost- oder Mittelwestküste) angesiedelt sein, um die Erweiterung der Fähigkeiten in der Herstellung von kleinen Molekülen/Biokonjugaten zu unterstützen. Ein Umzug ist für das erste Quartal 2027 geplant, und Unterstützung ist für berechtigte Kandidaten und deren Familien verfügbar, falls erforderlich.

Was Sie erhalten werden:

• Eine agile Karriere und eine dynamische Arbeitskultur mit der Möglichkeit, an einem internationalen Einsatz zu arbeiten.
• Ein hochgradig kollaboratives Umfeld, das Teamarbeit und Inklusion fördert.
• Eine Reihe von Programmen zur beruflichen Weiterentwicklung, um Ihre Fähigkeiten und Karriere zu fördern.
• Ein ethischer Arbeitsplatz, an dem Aufgaben gemäß den relevanten Verfahren durchgeführt werden.

Was Sie tun werden:

• Als MSAT Process Lead definieren und treiben Sie die Prozess-Technologiestrategie für eine neue pharmazeutische Produktionsstätte voran.
• Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Einrichtung, der Auswahl der Technologie und dem Start-up, um skalierbare, effiziente und GMP-konforme Herstellungsprozesse sicherzustellen.
• Definieren und unterstützen Sie die Prozess-Technologiestrategie, die auf Produkt- und Anlagenerfordernisse abgestimmt ist.
• Leiten Sie die Auswahl und Implementierung von Prozessequipment und Prozessanalytik-Technologie (PAT).
• Zusammenarbeit mit internen Teams und Kunden, um Produktanforderungen zu verstehen, einschließlich kritischer Qualitätsmerkmale (CQAs), Prozessparameter und Überlegungen zur Skalierung.
• Entwickeln Sie Produktionsmodelle (Durchsatz, Zykluszeiten, Kapazität), um die Anlagengestaltung und operative Planung zu unterstützen.
• Bewerten und empfehlen Sie Technologielösungen unter Berücksichtigung von Leistung, Kosten, Flexibilität und Compliance.
• Technische Eingaben in Benutzeranforderungsspezifikationen (URS), Prozessflussdiagramme und Anlagelayouts bereitstellen.
• Partnerschaft mit Automatisierungs- und OT-Teams zur Integration von Prozesskontroll- und PAT-Strategien.
• Unterstützen Sie Inbetriebnahme- und Qualifizierungsaktivitäten, einschließlich FAT und SAT.
• Interagieren Sie mit Stakeholdern während der Entwurfs-, Bau- und Startphasen.

Was wir suchen:

• Ein Bachelor-Abschluss in Chemieingenieurwesen, Bioprozessingenieurwesen oder einem verwandten Bereich ist erforderlich. Ein fortgeschrittener Abschluss ist bevorzugt.
• Über 8 Jahre Erfahrung in MSAT, Prozessengineering oder technischen Operationen in einer GMP-regulierten pharmazeutischen oder biotechnologischen Umgebung.
• Starke Expertise in Prozessequipment, PAT und Fertigungstechnologien.
• Erfahrung mit Biokonjugaten und/oder fortgeschrittener Synthese (z. B. komplexe Biologika, ADCs oder kleine Molekülprozesse).
• Nachgewiesene Fähigkeit, Produktanforderungen in skalierbare Herstellungs-lösungen zu übersetzen.
• Erfahrung in der Unterstützung von Anlauf, Inbetriebnahme und Technologietransfer.
• Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten, einschließlich Produktionsmodellierung und Prozessevaluierung.
• Vertrautheit mit Automatisierungssystemen, Prozesskontrollstrategien und Prinzipien der Datenintegrität.
• Exzellente Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten, einschließlich kundenorientierter Erfahrung.
• Kollaborative Denkweise mit der Fähigkeit, funktionsübergreifend zu arbeiten und Entscheidungsfindungen zu beeinflussen.
• Reisebereitschaft: Bereitschaft und Fähigkeit, nach EMEA und NA zu reisen, um Geschäftsziele zu erreichen.

Über Lonza:

Bei Lonza sind unsere Mitarbeiter unsere größte Stärke. Mit über 30 Standorten auf fünf Kontinenten arbeiten unsere global vernetzten Teams jeden Tag zusammen, um die Medikamente von morgen herzustellen. Unsere Kernwerte Zusammenarbeit, Verantwortung, Exzellenz, Leidenschaft und Integrität spiegeln wider, wer wir sind und wie wir zusammenarbeiten. Die Ideen aller, groß oder klein, haben das Potenzial, Millionen von Leben zu verbessern, und das ist die Art von Arbeit, an der wir möchten, dass Sie teilhaben.

Innovation gedeiht, wenn Menschen aus allen Hintergründen ihre einzigartigen Perspektiven einbringen. Bei Lonza bieten wir allen qualifizierten Bewerbern unabhängig von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Behinderung, Veteranenstatus oder einer anderen durch das Gesetz geschützten Eigenschaft gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten.