MSAT Lead 80-100%

MSAT Lead 80-100%

Schafisheim Vollzeit 75000 - 95000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Lonza

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches MSAT-Team durch spannende Projekte und Herausforderungen.
  • Unternehmen: Lonza, ein globales Unternehmen mit einem starken Fokus auf Innovation und Zusammenarbeit.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, zahlreiche Lifestyle- und Freizeitvorteile sowie Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Inklusives Arbeitsumfeld mit großartigen Karrieremöglichkeiten und einem starken Fokus auf Vielfalt.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebenswissenschaften und mache einen echten Unterschied in der Medikamentenherstellung.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Teamführung und tiefes Wissen in der sterilen Abfüllung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.

Der tatsächliche Standort dieser Stelle befindet sich in Stein, AG, Schweiz. Umzugsunterstützung ist für berechtigte Kandidaten und deren Familien verfügbar, falls erforderlich.

Leiten Sie ein leistungsstarkes MSAT-Team durch ein anspruchsvolles CAPEX-Wachstumsprojekt - Durchführung von Performance Qualifications (PPQs), aseptischen Prozesssimulationen (Media Fills) und Ausrüstungs-/Prozessqualifikationen (PQs) für sterile Abfüll- und Verpackungslinien, Unterstützung von Technologietransfers und Sicherstellung der erfolgreichen operativen Bereitschaft. Bauen Sie Verantwortung auf, verwalten Sie die Leistung, liefern Sie unter Druck und gestalten Sie eine widerstandsfähige, zukunftsorientierte Kultur.

Wir suchen einen authentischen Führer mit nachgewiesener Erfahrung in der Mitarbeiterführung (einschließlich Leistungsmanagement und schwierigen Gesprächen), starker Resilienz und tiefem Fachwissen in MSAT und steriler Abfüll- und Verpackungsherstellung. Erfahrung mit Lyophilisation und/oder ADCs ist ein großer Vorteil.

Sie werden das Team durch den Facility-Ramp-up, die PPQ-Ausführung, aseptische Prozesssimulationen, Technologietransfers, Inspektionsbereitschaft und operationale Herausforderungen führen, während Sie eine vielfältige Organisation durch Wachstum und Veränderung inspirieren.

Was Sie erhalten:

  • Eine agile Karriere und eine dynamische Arbeitskultur.
  • Ein inklusiver und ethischer Arbeitsplatz.
  • Vergütungsprogramme, die hohe Leistungen anerkennen.
  • Zusätzlich zu einem wettbewerbsfähigen Gehalt können Sie zahlreiche Lifestyle-, Familien- und Freizeitvorteile erwarten.

Was Sie tun werden:

  • Leiten und entwickeln Sie eine leistungsstarke MSAT-Organisation, die für den Facility-Ramp-up, die Prozessimplementierung, Technologietransfers, aseptische Prozesssimulationen (Media Fills), Prozessleistungsqualifikationen (PPQs) und Lebenszyklusprozessunterstützung verantwortlich ist.
  • Übernehmen Sie die volle Verantwortung für die Mitarbeiterführung, einschließlich Talententwicklung, Leistungsmanagement, Nachfolgeplanung und Organisationsdesign.
  • Fördern Sie eine Kultur der Verantwortung, Ermächtigung, Innovation, Resilienz und kontinuierlichen Verbesserung, während Sie eine effektive Nutzung von Personal, Ausrüstung, Materialien und Ressourcen der Einrichtung sicherstellen.
  • Besitzen Sie die technische Implementierungs- und Qualifizierungsstrategie für Herstellungsprozesse innerhalb der Einrichtung, um die Einhaltung der Lonza-Standards, Kundenanforderungen, GMP-Vorschriften und branchenüblicher Best Practices sicherzustellen.
  • Stellen Sie jederzeit die Inspektionsbereitschaft sicher und fungieren Sie als wichtige Vertretung während regulatorischer Inspektionen, Kundenprüfungen und Due-Diligence-Besuchen.
  • Präsentieren Sie technische Strategien, Validierungsansätze, Prozessleistungen und Untersuchungsergebnisse mit Vertrauen und Glaubwürdigkeit.
  • Arbeiten Sie mit den Betriebs- und Ingenieurteams zusammen, um strategische Prioritäten, betriebliche Ziele und langfristige Entwicklungspläne zu definieren und zu liefern, die mit den Zielen des Standorts, der Geschäftseinheit und des Unternehmens übereinstimmen.
  • Tragen Sie aktiv zur Gesamtführung und Leistung des Standorts bei.
  • Kooperieren Sie funktionsübergreifend und standortübergreifend, um nahtlose Technologietransfers, robuste Prozesskontrollstrategien und eine erfolgreiche Kommerzialisierung neuer Produkte sicherzustellen.
  • Handeln Sie als Stellvertreter des Leiters der Drug Product Operations Stein, wenn erforderlich.
  • Richten Sie MSAT-Standards, -Systeme und -Prozesse ein und verbessern Sie diese kontinuierlich, einschließlich Qualifizierungs- und Validierungsstrategien, Einwegtechnologien, Prozessüberwachung, fortlaufende Prozessverifizierung und Lebenszyklusmanagement.
  • Führen Sie komplexe Produkt- und Prozessuntersuchungen, Abweichungen, CAPAs, Beschwerden und Troubleshooting-Aktivitäten durch.
  • Wenden Sie starke wissenschaftliche, ingenieurtechnische und statistische Expertise an, um Daten zu analysieren, Ursachen zu identifizieren, die Prozessfähigkeit zu bewerten und nachhaltige Korrektur- und Präventivmaßnahmen umzusetzen.
  • Fungieren Sie als technische Autorität für Herstellungswissenschaft und -technologie, indem Sie Expertenunterstützung und Coaching für wissenschaftliche, technische und Produktionsteams bereitstellen.
  • Fördern Sie Wissensaustausch, Innovation und kontinuierliche Verbesserung zur Verbesserung der Prozessrobustheit, operativen Exzellenz und Produktqualität.

Was wir suchen:

  • Nachgewiesene Erfahrung in der Teamführung, einschließlich der Durchführung von Leistungsdiskussionen und effektiven Leistungsmanagement (Erfahrung aus MSAT, QA oder Fertigungsumgebungen).
  • Starke Resilienz, mit der Fähigkeit, in einem anspruchsvollen und sich entwickelnden Umfeld ruhig zu bleiben und zu führen.
  • Nachgewiesene Expertise in der sterilen Abfüll- und Verpackungsherstellung (essentiell).
  • Fähigkeit, authentisch und positiv zu führen, klare Richtung und Perspektive zu bieten und Verantwortung im Team zu fördern.
  • Solide Kenntnisse in MSAT-Operationen, mit Erfahrung in Technologietransfer und Prozessimplementierung (sehr bevorzugt).
  • Wissenschaftlicher Abschluss (Naturwissenschaften) bevorzugt; zusätzliche Expertise in Lyophilisation und/oder ADC (Antikörper-Wirkstoff-Konjugate) ist ein großer Vorteil.

Über Lonza: Bei Lonza sind unsere Mitarbeiter unsere größte Stärke. Mit über 30 Standorten auf fünf Kontinenten arbeiten unsere global vernetzten Teams jeden Tag zusammen, um die Medikamente von morgen herzustellen. Unsere Kernwerte Zusammenarbeit, Verantwortung, Exzellenz, Leidenschaft und Integrität spiegeln wider, wer wir sind und wie wir zusammenarbeiten. Die Ideen aller, groß oder klein, haben das Potenzial, Millionen von Leben zu verbessern, und das ist die Art von Arbeit, an der wir möchten, dass Sie teilnehmen. Innovation gedeiht, wenn Menschen aus allen Hintergründen ihre einzigartigen Perspektiven einbringen. Bei Lonza schätzen wir Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein inklusives Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen. Wenn Sie bereit sind, unseren Kunden zu helfen, bahnbrechende Ideen in tragfähige Therapien umzusetzen, freuen wir uns darauf, Sie an Bord zu begrüßen. Bereit, die Zukunft der Lebenswissenschaften zu gestalten? Bewerben Sie sich jetzt.

MSAT Lead 80-100% Arbeitgeber: Lonza

Lonza ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitskultur bietet, die auf Zusammenarbeit und Innovation basiert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Vielzahl von Lebensstil- und Freizeitvorteilen unterstützt Lonza seine Mitarbeiter dabei, in einem anspruchsvollen Umfeld zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Die Möglichkeit, in Stein, AG, Schweiz, zu arbeiten, bietet nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch die Chance, an bedeutenden Projekten in der pharmazeutischen Industrie mitzuwirken und einen positiven Einfluss auf das Leben von Millionen von Menschen zu haben.

Lonza

Kontaktdaten:

Lonza Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um MSAT Lead 80-100% mit Bravour zu bestehen

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