Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Transferaktivitäten für sterile GMP-Produktionsprojekte.
- Arbeitgeber: Lonza, ein globales Unternehmen in der Biotech- und Pharmaindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Agile Karriere, dynamische Arbeitskultur und leistungsorientierte Vergütung.
- Andere Informationen: Vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebenswissenschaften und verbessere das Leben von Millionen.
- Gewünschte Qualifikationen: Ph.D. oder Master in pharmazeutischen Wissenschaften und Erfahrung in der Biotech-/Pharmaindustrie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Der tatsächliche Standort dieser Stelle befindet sich in Basel Stücki, Schweiz. Für unsere erfolgreiche Abteilung, die sich auf Arzneimittelprodukte (DP) konzentriert und in Basel und Stein ansässig ist, haben wir spannende Möglichkeiten. Werden Sie Teil einer Gruppe, die es ihren Kunden ermöglicht, einige der größten Herausforderungen in der Patientenbehandlung zu meistern.
Was Sie erhalten:
- Eine agile Karriere und eine dynamische Arbeitskultur
- Ein inklusiver und ethischer Arbeitsplatz
- Vergütungsprogramme, die hohe Leistungen anerkennen
Was Sie tun werden:
- Sicherstellen, dass alle Aktivitäten gemäß den aktuellen Qualitäts-, Regulierungs- und Gesundheits- und Sicherheitsstandards durchgeführt werden.
- Leitung technischer Transferaktivitäten für sterile GMP-Arzneimittelproduktionsprojekte.
- Verwaltung von Arzneimittelübertragungen von der klinischen Entwicklung bis zur ersten kommerziellen Einführung.
- Definition des Projektumfangs, der Zeitpläne, Risiken und Meilensteine sowie effektives Verfolgen des Fortschritts.
- Leitung der Prozesseinrichtung, Skalierung und Implementierung an GMP-Produktionsstandorten.
- Vorbereitung und Pflege der technischen Transfer- und Prozessimplementierungsdokumentation.
- Steuerung des GMP-Änderungsmanagements und Umgang mit Abweichungen und CAPAs, wenn erforderlich.
- Unterstützung bei regulatorischen Dokumentationen, Inspektionen, Audits und Kundeninteraktionen.
Was wir suchen:
- Ph.D. oder Master in pharmazeutischen Wissenschaften, pharmazeutischer Technik, Chemie, Biochemie oder verwandten Bereichen oder ähnlicher Qualifikation.
- Signifikante Erfahrung in der Biotech-/Pharmaindustrie.
- Kenntnisse über technische Probleme und Anforderungen für technische Transfers von Arzneimitteln.
- Know-how in der aseptischen Produktfertigung für Protein-Arzneimittelprodukte, einschließlich des Lyophilisationsprozesses, ist sehr wünschenswert, einschließlich Kenntnisse über ADCs/hochpotente Arzneimittelherstellung.
- Gute Führungs- und zwischenmenschliche Fähigkeiten; nachgewiesene Fähigkeit als Teamplayer und Fähigkeit zur Leitung funktionsübergreifender Teams.
- Sehr gute Planungs- und Organisationsfähigkeiten, einschließlich Projektmanagement- und Risikomanagementfähigkeiten.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Über Lonza:
Bei Lonza sind unsere Mitarbeiter unsere größte Stärke. Mit über 30 Standorten auf fünf Kontinenten arbeiten unsere global vernetzten Teams jeden Tag zusammen, um die Medikamente von morgen herzustellen. Unsere Kernwerte Zusammenarbeit, Verantwortung, Exzellenz, Leidenschaft und Integrität spiegeln wider, wer wir sind und wie wir zusammenarbeiten. Die Ideen aller, groß oder klein, haben das Potenzial, Millionen von Leben zu verbessern, und genau an dieser Art von Arbeit möchten wir, dass Sie teilhaben. Innovation gedeiht, wenn Menschen aus allen Hintergründen ihre einzigartigen Perspektiven einbringen. Bei Lonza schätzen wir Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen. Wenn Sie bereit sind, unseren Kunden zu helfen, bahnbrechende Ideen in tragfähige Therapien umzusetzen, freuen wir uns darauf, Sie an Bord willkommen zu heißen. Bereit, die Zukunft der Lebenswissenschaften zu gestalten? Bewerben Sie sich jetzt.
Technology Transfer Lead 80-100% Arbeitgeber: Lonza
Kontaktperson:
Lonza HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technology Transfer Lead 80-100%
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen können, also sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifische Rolle, für die du dich bewirbst. Übe häufige Interviewfragen und bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du alle Informationen direkt von der Quelle bekommst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technology Transfer Lead 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Unternehmenswerte und die Stellenbeschreibung genau an. So kannst du sicherstellen, dass du die richtigen Punkte in deinem Anschreiben hervorhebst und zeigst, dass du wirklich zu uns passt.
Sei konkret und präzise: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender.
Persönliche Note einbringen: Zeige in deinem Anschreiben, wer du bist! Ein bisschen Persönlichkeit kann einen großen Unterschied machen. Erzähl uns, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass sie direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lonza vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Biotech- und Pharmaindustrie vertraut. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen für technische Transfers von Arzneimitteln verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, insbesondere solche, die mit GMP-Standards und aseptischer Produktfertigung zu tun haben. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und dein Projektmanagement parat haben. Erkläre, wie du cross-funktionale Teams geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich. Da die Rolle auch Kundeninteraktionen und regulatorische Dokumentationen umfasst, solltest du sicherstellen, dass du klar und präzise kommunizieren kannst.