Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die digitale Markenstrategie für einen globalen Automobilkunden und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: LOOP ist eine digitale Agentur, die Design, Technologie und Markenbildung vereint.
- Vorteile: 4-Tage-Woche, kostenlose Sportangebote, +20% Urlaubstage und hybrides Arbeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Team mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende digitale Erlebnisse für renommierte Marken wie Audi und Puma.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in digitalem Markenmanagement und strategischer Beratung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
LOOP ist eine digitale Lead-Agentur, die die Schnittstellen zwischen Design, Technologie und digitalem Markenaufbau für führende Marken erkundet. Mit einem Team von 400 digitalen Talenten und datengetriebenem Marketing helfen wir mutigen Kunden, sich im digitalen Zeitalter abzuheben. In den letzten Jahren hat unser brillantes Team bemerkenswerte und innovative Arbeiten für international anerkannte Marken wie Puma, Audi, Breitling, Red Bull und viele andere geleistet.
Wir suchen einen Senior Digital Brand Manager, der das Tagesgeschäft und die strategische Entwicklung eines wichtigen Kunden im Automobil- und Luxusbereich leitet. Sie werden als vertrauenswürdiger strategischer Partner für den Kunden agieren und starke digitale Expertise, Geschäftssinn sowie eine Leidenschaft für markante Markenerzählungen und digitale Erlebnisse kombinieren. Mit einem tiefen Verantwortungsbewusstsein werden Sie Strategien gestalten, Chancen vorantreiben und Marke, Inhalt, Kreativität, Produktion und digitale Expertise verbinden, um bedeutende Marken- und Geschäftsauswirkungen zu erzielen.
- Eigenverantwortung für das Kundenbusiness: Übernehmen Sie die Verantwortung für das Tagesgeschäft und die strategische Agenda eines globalen Automobil- und Luxus-Kunden und stellen Sie Exzellenz über alle digitalen Berührungspunkte sicher.
- Digitale Strategie gestalten: Entwickeln und entwickeln Sie digitale Markenstrategien, die die Positionierung, das Engagement und die langfristige Markenwirkung über Märkte und Plattformen hinweg stärken.
- Senior Client Partner sein: Bauen Sie vertrauensvolle Beziehungen zu leitenden Stakeholdern auf, bieten Sie strategische Beratung und bringen Sie proaktiv Lösungen und Empfehlungen für komplexe Herausforderungen ein.
- Wachstum vorantreiben: Identifizieren und entwickeln Sie Zusatzprojekte und neue Möglichkeiten, die dem Kunden Wert schaffen und zum Geschäftswachstum beitragen.
- Expertise verbinden: Stimmen Sie kreative, inhaltliche, strategische, produktive und digitale Spezialisten auf klare Ziele und ehrgeizige Ideen ab.
- Digitale Exzellenz fördern: Stellen Sie sicher, dass die Arbeit strategisch fundiert, kreativ einzigartig, digital relevant und konsistent mit der Identität und Ambition der Marke ausgerichtet ist.
- Wirkung optimieren: Überwachen Sie die Leistung und übersetzen Sie Daten, Trends und Erkenntnisse in umsetzbare Empfehlungen und Möglichkeiten.
5+ Jahre Erfahrung im digitalen Markenmanagement, digitales Marketing, Strategie oder Account Management, idealerweise in einer Agenturumgebung. Breite Erfahrung in der Verwaltung komplexer Kundenunternehmen und Beziehungen zu leitenden Stakeholdern. Tiefes Verständnis für digitale Plattformen, Markenstrategie, Inhalte und digitale Kommunikation. Leidenschaft für digitale Kultur, aufkommende Trends, Markenerzählungen und Gemeinschaften. Nachgewiesenes strategisches und kommerzielles Denken mit einem proaktiven, lösungsorientierten Ansatz. Fähigkeit, Stakeholder durch Expertise und klares Denken herauszufordern und zu beeinflussen. Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, fließendes Englisch. Erfahrung in den Bereichen Automobil, Luxus, Lifestyle oder Premium-Marken ist ein großes Plus.
4-Tage-Arbeitswoche: Bei LOOP können Sie nach einem Jahr zwischen einer 5-Tage- oder einer 4-Tage-Arbeitswoche wählen – und haben die Freiheit, zwischen diesen Modellen zweimal im Jahr zu wechseln.
Freie Sport- und Fitnessangebote: Yoga, Fitness, Klettern, Tennis und mehr. LOOP übernimmt die Kosten und gibt Ihnen Zugang zu Fitnessstudios und Sporteinrichtungen in ganz Österreich oder Deutschland.
+20% Urlaub: Wir glauben nicht, dass es genug Zeit zum Auftanken geben kann, deshalb erhalten alle unsere Teammitglieder +20% Urlaubstage pro Jahr, wir nennen es Sunny Hours.
4000+ m² Bürofläche: Unser Loftraum ist Teil unserer Identität. Eine ideale Umgebung zum Arbeiten, Zusammenarbeiten und Finden von Inspiration – mit einem zusätzlichen 600m² Film- und Fotostudio.
100% hybrides Arbeiten: Homeoffice oder LOOP-Büro? Es liegt jeden Tag an Ihnen, und Sie benötigen dafür nicht einmal eine Genehmigung.
International und vielfältig: Teammitglieder aus über 40 verschiedenen Nationalitäten an 7 Standorten, Englisch als Hauptsprache und eine 55% Frauenquote in der Führung.
Und vieles mehr: Sprachkurse, Visa-Unterstützung, LOOP.Horizon-Workshops und Schulungen, Klimaticket-Beitrag, Hörbuchbibliothek, Headspace-App-Abonnement usw.
Bei LOOP glauben wir, dass großartige Arbeit faire Bezahlung verdient – und dass Transparenz Vertrauen aufbaut. Für diese Rolle beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeit, ansässig in Österreich) 48.000 EUR. Das ist unsere Basis für Kandidaten, die die wichtigsten Anforderungen erfüllen. Wenn Sie mehr zu bieten haben – tiefere Erfahrungen, schärfere Fähigkeiten – sind wir bereit, dies in Ihrem Angebot zu reflektieren. Unser internes Vergütungsrahmenwerk ist darauf ausgelegt, die Dinge fair, strukturiert und klar zu halten.
Wenn Sie motiviert sind, dem LOOP-Team beizutreten, freuen wir uns, Ihnen eine Position als Senior Digital Brand Manager - Global Automotive in Salzburg oder Wien anzubieten.
Senior Digital Brand Manager - Global Automotive in Wien Arbeitgeber: LOOP®
Als globales Motorsportunternehmen bietet unser Team in Österreich eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die Kreativität und Innovation fördert. Wir legen großen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, bieten flexible Arbeitsmodelle, zusätzliche Urlaubstage und Zugang zu Sporteinrichtungen, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Darüber hinaus fördern wir die berufliche Weiterentwicklung durch Schulungen und spannende Projekte, die es unseren Mitarbeitern ermöglichen, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und in ihrer Karriere voranzukommen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Digital Brand Manager - Global Automotive in Wien erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie LOOP®.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei LOOP® ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei LOOP® könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von LOOP® beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Digital Brand Manager - Global Automotive in Wien mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für LOOP®:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was LOOP® einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LOOP® vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von LOOP® einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für LOOP® relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von LOOP® einfügt.
