Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze digitale Kampagnen für unsere Premium-Medienmarken um.
- Unternehmen: Beautiful Minds Media, ein innovatives Medienhaus in München.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Essensgutscheine, betriebliche Altersvorsorge und extra Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft von GLAMOUR und arbeite mit KI-Tools.
- Qualifikationen: 2-3 Jahre Erfahrung im Digital Campaign Management und hohe KI-Affinität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wer wir sind
Beautiful Minds Media ist ein wachsendes Medienhaus mit Sitz in München und einem starken Portfolio aus Premium-, Luxury- und Lifestyle-Medienmarken, darunter MADAME, MONSIEUR, T: The New York Times Style Magazine Germany und GLAMOUR Germany. Mit GLAMOUR Germany geben wir seit Juli 2026 unter Lizenz von Condé Nast eine der reichweitenstärksten 360-Grad-Medienmarken im deutschsprachigen Raum heraus. GLAMOUR steht seit 25 Jahren für Female Empowerment, kulturelle Relevanz, Shopping-Kompetenz und eine klare redaktionelle Haltung. Die Marke erreicht eine kaufkräftige, stil- und kulturprägende Gen-Z- und Millennial-Zielgruppe über Print, Digital, Social Media, Events, Commerce und Premium-Partnerschaften. GLAMOUR erzielt digital bis zu 3 Millionen Page Views, erreicht über 1 Million Follower auf Social Media und hat eine Print-Reichweite von 850.000 Leser:innen pro Ausgabe.
Gleichzeitig bauen wir bei Beautiful Minds Media die digitalen und kommerziellen Potenziale unserer weiteren Marken konsequent aus – von MADAME und MONSIEUR bis zu T Germany und neuen Content-Commerce-Formaten. Dafür suchen wir Persönlichkeiten, die nicht nur verwalten, sondern mit aufbauen: Menschen mit strategischem Denken, operativer Stärke, Markenverständnis und Lust darauf, Premium-Medien im digitalen Zeitalter weiterzuentwickeln.
Für unser wachsendes Commercial-Team suchen wir eine digital starke Persönlichkeit, die digitale Kampagnen, Vermarktungspakete und Performance-Strukturen für unsere Premium-Medienmarken mit aufbaut. Im Fokus stehen unter anderem Display, Native, Social, Newsletter, Sponsored Content, Affiliate, Tracking, Reporting, Performance-Optimierung und KI-gestützte Workflows. Du sorgst dafür, dass Kampagnen nicht nur verkauft, sondern auch professionell aufgesetzt, gesteuert, ausgewertet und weiterentwickelt werden – insbesondere für eine Marke wie GLAMOUR mit hoher digitaler Reichweite und starkem Social Footprint.
Deine Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung digitaler Kampagnenpakete (Display, Native, Social, Newsletter, Sponsored Content)
- Prüfung von Kundenbriefings & Beratung zu digitaler Machbarkeit und Performance-Potenzial
- Setup, Tracking, Steuerung und Optimierung von Kundenkampagnen über alle Medienkanäle
- Erstellung von Reportings, Dashboards und konkreten Handlungsempfehlungen (Looker Studio, GA4)
- Nutzung von KI-Tools zur Automatisierung von Kampagnenprozessen und Workflows
- Enge Zusammenarbeit mit Sales, Creative, Redaktion und externen Partnern
- Entwicklung digitaler Produkte, Paketlogiken und Vermarktungsstandards
- Analyse von Reichweiten-, Engagement- und Conversion-Daten zur kontinuierlichen Optimierung
Das bringst Du mit
- Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Digital Campaign Management, Ad Operations oder Performance Marketing
- Sicherer Umgang mit Google Ad Manager, GA4, Looker Studio, Meta Business Suite, Newsletter-Tools und Affiliate-Plattformen
- Erfahrung mit Kampagnen-Setup, UTM-Tracking und Reporting
- Hohe KI-Affinität und Freude an Automatisierung und digitalen Workflows
- Analytisch, strukturiert, kundenfokussiert – und in der Lage, strategisch zu denken und operativ zu liefern
- Idealerweise Erfahrung im Medien-, Lifestyle-, Fashion- oder Premium-Umfeld
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gutes Englisch
Das bieten wir Dir
- Yummy Food Perks: Genieße digitale Essensgutscheine von Hrmony GmbH
- Referral Rewards: Sichere dir bis zu 1.000 € Prämie, wenn du einen neuen Kolleg*in empfiehlst
- Pensionssicherheit: Profitiere von unserer betrieblichen Altersvorsorge mit einem Zuschuss von 17,64 %
- Smooth Start: Starte mit einem strukturierten Onboarding und regelmäßigen Feedbackgesprächen
- Modernes Arbeitsumfeld: Arbeite in unseren attraktiven, zentral gelegenen Büro in München
- Work Flexibility: Genieße ein flexibles, hybrides Arbeitsmodell
- Freedom to travel: Nutze unsere Work-from-abroad-Option, um auch von unterwegs produktiv zu bleiben
- Extra Holidays: Kaufe auf Wunsch bis zu 10 zusätzliche Urlaubstage
- Dog-Friendly Workplace: Bringe deinen Hund mit ins Büro – wir lieben tierische Teammitglieder
Über uns
In der Beautiful Minds Media GmbH (BMM) erscheinen die Hochglanz-Marken MADAME und MONSIEUR sowie diverse Corporate Publishing Titel. Ebenso betreibt die BMM eine E-Commerce-Plattform für Luxury Healthness, Social Media Kanäle, Newsletter und ein Consulting Business für Kunden des Luxus-Segments. Im Kern konzentriert sich die BMM auf die Zielgruppe vermögender Frauen ab 40 Jahren.
UNSERE ERKLÄRUNG ZUR INTEGRATION
Jede Stelle bei der Beautiful Minds Media GmbH ist offen für Bewerbungen aus allen Teilen der Gesellschaft. Wir glauben, dass die Anerkennung von Unterschieden für den Erfolg der Beautiful Minds Media entscheidend ist. Wir sehen das Potenzial jedes Einzelnen, unabhängig von Rasse, ethnischer Herkunft oder Nationalität, Religion oder Weltanschauung, körperlichen oder neurologischen Fähigkeiten, sozioökonomischen Verhältnissen oder Alter, Familienstand oder Lebenspartnerschaft, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität oder anderen Merkmalen, die Dich ausmachen.
Wir verpflichten uns zur bewussten Integration, um in unseren Teams ein Gefühl der Zugehörigkeit, der Verbundenheit und des gemeinsamen Ziels zu schaffen. Wir wissen, dass es das Richtige ist, und wir wissen, dass es uns alle glücklicher, erfüllter und erfolgreicher in unserer Arbeit macht. Erfüllst Du nicht jede einzelne Anforderung? Bei der Beautiful Minds Media haben wir uns der Schaffung eines vielfältigen, inklusiven und authentischen Arbeitsplatzes verschrieben. Wenn Du dich also für diese Stelle interessierst, Deine bisherigen Erfahrungen aber nicht perfekt mit allen Qualifikationen in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir Dich, Dich trotzdem zu bewerben. Vielleicht bist Du genau der richtige Kandidat:in für diese oder andere Aufgaben.
Digital Campaign Manager – Performance & AI (m/w/d) Arbeitgeber: Looping Group
Beautiful Minds Media ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein modernes Arbeitsumfeld in München bietet, gepaart mit flexiblen Arbeitsmodellen und einer starken Unternehmenskultur, die Vielfalt und Inklusion fördert. Mit umfangreichen Benefits wie digitalen Essensgutscheinen, betrieblicher Altersvorsorge und der Möglichkeit, bis zu 10 zusätzliche Urlaubstage zu erwerben, unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft ein inspirierendes Umfeld für kreative Köpfe im Bereich Digital Campaign Management.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Digital Campaign Manager – Performance & AI (m/w/d) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Looping Group.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Looping Group ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Looping Group könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Looping Group beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digital Campaign Manager – Performance & AI (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Looping Group:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Looping Group einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Looping Group vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Looping Group einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Looping Group relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Looping Group einfügt.
