[2025] - LOA/DACH - Supply & Demand Planner (m/w/d) Dermatological Beauty Division

Als globaler Marktführer und Beauty-Tech Pionier suchen wir Talente, die unsere Erfolgsgeschichte mit Leidenschaft und Tatkraft mitgestalten möchten. In einer sich ständig verändernden Welt identifizieren wir die neuesten Trends, handeln data-driven und entwickeln Innovationen, die den Puls der Zeit treffen. Beauty und Technologie verschmelzen für uns zu einem unschlagbaren Ganzen. Unsere über 86.000 Mitarbeitenden in ca. 150 Ländern setzen sich tagtäglich dafür ein, unsere Vision einer nachhaltigen und zukunftsweisenden Beauty-Industrie in die Realität umzusetzen. Wir leben eine Kultur des Lernens, der persönlichen Weiterentwicklung und des Entrepreneurships. Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Möglichkeiten, ihre Fähigkeiten zu erweitern, Verantwortung zu übernehmen, ihre Karriere aktiv zu gestalten und so einen positiven Impact zu haben. Mit unserer langen Innovationsgeschichte und unserem Engagement für Nachhaltigkeitsthemen setzen wir Maßstäbe für verantwortungsvolles Unternehmertum.

Der Geschäftsbereich Apothekenkosmetik stellt mit einer Vielzahl internationaler Brands die Bedürfnisse der Konsumenten mit unterschiedlichen Hauttypen in den Mittelpunkt. Die Produkte werden zusammen mit Dermatologen und anderen Ärzten entwickelt und über Apotheken, Institute und Medi-Spas beratungsorientiert vertrieben. Sie sollen die wahrhaftige Schönheit jedes Konsumenten mit Gesundheit und Wohlbefinden verbinden. Dank Marken wie Vichy und La Roche Posay ist die Division weltweit führend in der Apothekenkosmetik. Bist Du bereit, die Beauty-Welt von morgen mitzugestalten? Dann werde Teil unseres Teams.

Deine Rolle: Als Supply & Demand Planner (m/w/d) sorgst du für die optimale Warenverfügbarkeit unserer Produkte in DE/AT/CH. Dein Purpose ist es, durch präzise Bedarfsprognosen und effiziente Beschaffungsplanung die Lieferfähigkeit sicherzustellen.

Deine Aufgaben:

• Forecast-Prozess: Du organisierst und steuerst den monatlichen Forecast für einen definierten Produktkatalog mit überzeugender Darstellung der Planung in monatlichen Meetings.
• Datenanalyse: Du arbeitest analytisch mit FuturMaster und Stakeholdern verschiedener Abteilungen und erstellst Analysen, Reportings sowie Aktionspläne zur Verfolgung und Verbesserung businessrelevanter KPIs.
• Warenverfügbarkeit: Du verantwortest die Warenverfügbarkeit für DE/AT/CH und Lohnherstellung und managest Risiken bei Warenverfügbarkeitsengpässen.
• Beschaffungsplanung: Du steuerst strategisch und taktisch die Beschaffung und den Warenfluss.
• Prozessoptimierung: Du gestaltest proaktiv Prozesse und Strukturen mit und optimierst die Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen.

Dein Profil:

• Supply Chain Erfahrung: Du bringst idealerweise mindestens 3 Jahre Erfahrung in Supply Chain, Vertrieb oder Business Planning mit.
• Eigeninitiative: Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative und Eigenverantwortung aus.
• Analytische Fähigkeiten: Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, Detailgenauigkeit und analytische Stärke.
• Kommunikationsstärke: Du überzeugst durch interpersonelle Kompetenz, aktives Zuhören und Networking.
• Sprachkenntnisse: Du verfügst über verhandlungssichere Englischkenntnisse.

Unser Angebot:

• Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen.
• Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung sowie ein freiwilliges Profitsharing.
• Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur.
• Vielfältige, nationale und internationale Entwicklungsperspektiven.

L’Oréal ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz einsetzt. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen. Diversity & Inclusion wird bei uns großgeschrieben und in vollen Zügen gelebt.