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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Marketingkampagnen und manage Produktanimationen für maximale Sichtbarkeit.
- Arbeitgeber: L'Oréal ist Marktführer in der Beauty-Branche und Pionier in Beauty Tech.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Schönheit mit einem starken Team und innovativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-3 Jahre Erfahrung im Marketing, idealerweise in der Beauty-Branche, sind erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig – wir schätzen individuelle Ausdrucksformen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind von einer Leidenschaft für Schönheit getrieben, die die Welt bewegt. Wir sind der Marktführer im Bereich Beauty und ein Pionier in der Beauty-Tech. In einer sich ständig verändernden Welt sind Kosmetik und Technologie für uns untrennbar miteinander verbunden. Gemeinsam mit unseren Verbrauchern und Partnern antizipieren wir Trends und gestalten die Schönheit von morgen. Wir leben Nachhaltigkeit und Umweltschutz. Bis 2030 markieren unsere Verpflichtungen den Beginn einer radikaleren Transformation und verkörpern unsere Sichtweise, wie die Vision, der Zweck und die Verantwortung eines Unternehmens aussehen sollten, um den Herausforderungen der Welt gerecht zu werden. Unsere 88.000 Mitarbeiter in 150 Ländern transformieren unser Geschäft, um sicherzustellen, dass unsere Aktivitäten die Grenzen unseres Planeten respektieren.
Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir Menschen, die mit uns einen Unterschied machen wollen.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Implementierung innovativer Marketingkampagnen (Onsite-Offsite), um die Markenbekanntheit zu steigern und den Umsatz zu fördern.
- Management saisonaler Produktanimationen im Einzelhandel und online, um die Sichtbarkeit unserer Produkte zu maximieren und Kaufimpulse zu generieren.
- Unterstützung von Veranstaltungen, um Kunden für unsere Marken zu begeistern und die Markenloyalität zu stärken.
- Erstellung und Anpassung ansprechender Marketingmaterialien für verschiedene Partner.
- Analyse des Verbraucherverhaltens und der Verkaufsdaten zur Optimierung der Leistung unserer Aktivitäten und zur Identifizierung von Trends.
- Entwicklung kreativer Marketingaktivitäten für den lokalen Markt, immer mit Fokus auf die Zielgruppe und die Marken-DNA.
- Enge Zusammenarbeit mit Teammitgliedern und internen Stakeholdern, um die Reichweite unserer Marke zu maximieren.
Ihr Profil:
- Sie sind leidenschaftlich an der Beauty-Branche interessiert und haben ein starkes Gespür für Trends und Verbraucherverhalten.
- Sie haben 2-3 Jahre Erfahrung im Marketing oder in der Markenaktivierung, idealerweise im Beauty-Sektor.
- Sie sind eine hochorganisierte Person mit starken analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten.
- Sie sind ein starker Kommunikator und arbeiten gerne im Team.
- Sie haben Erfahrung im Projektmanagement und in der Budgetverwaltung.
Unser Angebot:
- Unbefristete Anstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen.
- Ein wettbewerbsfähiges und attraktives Gehalts- und Leistungspaket.
- Individuelle persönliche und berufliche Entwicklung, eine steile Lernkurve, starken Teamgeist und eine offene, kooperative Kultur.
- Vielfältige nationale und internationale Perspektiven.
Diversity & Inclusion:
L'Oréal setzt sich dafür ein, allen Bewerbern gleiche Chancen zu bieten. Wir schätzen Vielfalt, Inklusion und individuelle Selbstentfaltung am Arbeitsplatz, da Vielfalt unsere Teams stärkt und wir das Bild der Gesellschaft und damit unserer Verbraucher in unserem Unternehmen widerspiegeln möchten. Jede Form von Diskriminierung wird daher nicht toleriert.
Brand Activation Manager (m/f/d) - Düsseldorf Arbeitgeber: L'oreal Usa
Kontaktperson:
L'oreal Usa HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Brand Activation Manager (m/f/d) - Düsseldorf
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Beauty-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in das Unternehmen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Beauty-Industrie. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie du innovative Marketingkampagnen entwickeln kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Markenaktivierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein. Da das Unternehmen großen Wert auf diese Themen legt, ist es wichtig, dass du deine eigenen Ansichten und Ideen dazu klar kommunizieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Brand Activation Manager (m/f/d) - Düsseldorf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. L'Oréal legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und Innovation in der Beauty-Branche. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und verstehst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine 2-3 Jahre Erfahrung im Marketing oder in der Markenaktivierung hervor, insbesondere wenn du bereits in der Beauty-Branche gearbeitet hast. Konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen oder Projekte können deine Bewerbung stärken.
Kreativität zeigen: Da die Position kreative Marketingaktivitäten erfordert, solltest du in deinem Anschreiben oder Lebenslauf innovative Ideen oder Ansätze präsentieren, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, Trends zu erkennen und umzusetzen.
Teamarbeit betonen: Die Zusammenarbeit mit Teammitgliedern und internen Stakeholdern ist entscheidend. Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder deine Kommunikationsfähigkeiten anführst, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei L'oreal Usa vorbereitest
✨Verstehe die Markenidentität
Informiere dich gründlich über die Marke und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.
✨Bereite kreative Ideen vor
Denke dir innovative Marketingkampagnen aus, die zur Marke passen. Sei bereit, deine Ideen im Interview zu präsentieren und zu erklären, wie sie die Markenbekanntheit steigern können.
✨Analysiere Verbrauchertrends
Sei bereit, über aktuelle Trends in der Beauty-Branche zu sprechen. Zeige, dass du ein Gespür für Konsumentenverhalten hast und wie du diese Erkenntnisse in deine Marketingstrategien einfließen lassen würdest.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen hervor. Betone, wie wichtig Teamarbeit für den Erfolg von Marketingaktivitäten ist und gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
