Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Produktion und sorge für reibungslose Abläufe und hohe Qualität.
- Unternehmen: Werde Teil eines globalen Beauty-Tech Pioniers mit über 86.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Perspektiven und ein starkes Team in einem innovativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Beauty-Welt von morgen und setze Maßstäbe für Nachhaltigkeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in der Mitarbeiterführung im Produktionsumfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Join us to create the beauty that moves the world! Als globaler Marktführer und Beauty-Tech Pionier suchen wir Talente, die unsere Erfolgsgeschichte mit Leidenschaft und Tatkraft mitgestalten möchten. In einer sich ständig verändernden Welt identifizieren wir die neuesten Trends, handeln data-driven und entwickeln Innovationen, die den Puls der Zeit treffen. Beauty und Technologie verschmelzen für uns zu einem unschlagbaren Ganzen. Unsere über 86.000 Mitarbeitenden in ca. 150 Ländern setzen sich tagtäglich dafür ein, unsere Vision einer nachhaltigen und zukunftsweisenden Beauty-Industrie in die Realität umzusetzen.
Wir leben eine Kultur des Lernens, der persönlichen Weiterentwicklung und des Entrepreneurships. Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Möglichkeiten, ihre Fähigkeiten zu erweitern, Verantwortung zu übernehmen, ihre Karriere aktiv zu gestalten und so einen positiven Impact zu haben. Mit unserer langen Innovationsgeschichte und unserem Engagement für Nachhaltigkeitsthemen setzen wir Maßstäbe für verantwortungsvolles Unternehmertum.
Am deutschlandweit einzigen Produktionsstandort in Karlsruhe produzieren wir jährlich über 320 Millionen Consumer-Products für den europäischen Markt. Hierbei sind wir spezialisiert auf Hair & Skin Care Produkte. Dank unserer hochautomatisierten Fertigungsanlagen, autonomen Transportsystemen und dem vollautomatischen Hochregallager gehört der Produktionsstandort zu den modernsten Fabriken der L'Oréal-Gruppe. Neben der Leidenschaft für unsere Produkte treiben uns die Themen Umweltschutz und Nachhaltigkeit jeden Tag aufs Neue an. Bist Du bereit, die Beauty-Welt von morgen mitzugestalten? Dann werde Teil unseres Teams.
Als Teamleiter Fertigung koordinierst und betreust Du eine Arbeitsschicht, verantwortest den reibungslosen Ablauf sowie den Output und steuerst die fachliche wie auch personalverantwortliche Entwicklung deines Teams unter Einhaltung aller Sicherheits- und Qualitätsstandards.
Deine Aufgaben
- Mitarbeiterführung: Du übernimmst die vorausschauende Kapazitätsplanung sowie die fachliche und persönliche Weiterentwicklung deines Teams inklusive Unterweisungen.
- Qualitätskontrolle: Du überwachst laufend die Produktionsprozesse, steuerst die operative Nacharbeit und leitest proaktiv Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung ein.
- Produktionssteuerung: Du verfolgst und analysierst relevante Produktionskennzahlen zur Sicherung von Wirtschaftlichkeit, Effizienz und Produktqualität.
- Prozessoptimierung: Du identifizierst Verbesserungspotenziale in den Abläufen und begleitest aktiv Maßnahmen hin zu einer nachhaltigen Produktion.
- Schnittstellenmanagement: Du arbeitest eng mit Stakeholdern zusammen und stimmst technische Eingriffe sowie Reparaturen mit dem Schichtkoordinator ab.
Dein Profil
- Ausbildung: Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung mit, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Industriemeister.
- Führungserfahrung: Du hast bereits Erfahrung in der Mitarbeiterführung im Produktionsumfeld mit Schichtbetrieb gesammelt und kennst moderne Produktionstools.
- Kommunikationsstärke: Du überzeugst als integrative Persönlichkeit mit starker Durchsetzungsstärke, Kooperationsfähigkeit und zielorientierter Arbeitsweise.
- Flexibilität: Du bringst die Bereitschaft zum Einsatz im Dreischichtbetrieb sowie zur Wochenendarbeit mit.
- Die Einhaltung höchster Sicherheits- und Qualitätsstandards ist für Dich nicht nur ein Anspruch, sondern gelebte Praxis.
Unser Angebot
- Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen.
- Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung sowie ein freiwilliges Profitsharing.
- Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur.
- Vielfältige, nationale und internationale Entwicklungsperspektiven.
Vielfalt, Chancengerechtigkeit & Inklusion
Bei L’Oréal wissen wir: Echte Innovation und Kreativität entstehen aus Vielfalt. Deshalb fördern wir aktiv ein Arbeitsumfeld, das auf Chancengerechtigkeit, Vielfalt und Inklusion basiert. Wir schätzen die einzigartigen Perspektiven und Talente unserer Mitarbeitenden als Schlüssel zu unserem Erfolg. Diskriminierung oder Belästigung jeglicher Art wird bei uns nicht toleriert. Vielfalt und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert.
Teamleiter Fertigung (m/w/d) Arbeitgeber: L'Oreal
L’Oréal ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem dynamischen und wachsenden Markt bietet, sondern auch ein umfassendes Paket an Sozialleistungen und eine attraktive Vergütung. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowie Vielfalt und Inklusion, was es unseren Mitarbeitenden ermöglicht, ihre Karriere aktiv zu gestalten und einen positiven Einfluss auf die Beauty-Industrie auszuüben. Mit einem starken Teamgeist und internationalen Entwicklungsperspektiven sind wir bestrebt, ein inspirierendes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Innovation und Kreativität gedeihen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter Fertigung (m/w/d) erhalten könntest
✨Sei sichtbar in der Produktion!
In der Produktionsbranche geht's oft um Mundpropaganda und lokale Netzwerke. Schau, ob es in deiner Gegend Messen oder Veranstaltungen gibt, bei denen Unternehmen wie L'Oreal vertreten sind. Frag dort nach Praktika oder Vollzeitstellen und lass deinen Lebenslauf da!
✨Online-Communities nutzen
Tritt Online-Communities oder Foren bei, die sich auf die Produktion konzentrieren. Plattformen wie XING haben spezielle Gruppen, wo sich Fachleute austauschen. Dort kannst du nicht nur wertvolle Infos über Unternehmen erhalten, sondern auch direkt nach offenen Stellen bei L'Oreal fragen.
✨Fokussierte Bewerbungen
Statt viele allgemeine Bewerbungen zu versenden, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben auf die speziellen Anforderungen von L'Oreal zuzuschneiden. Zeig, dass du genau das kannst, was sie brauchen. Das kann den entscheidenden Unterschied machen!
✨Direkt bei L'Oreal bewerben
Wirf einen Blick auf unsere Karriereseite von L'Oreal und bewirb dich direkt online. Oft gibt es weniger Konkurrenz, wenn du dich direkt über die Unternehmenswebsite bewirbst, verglichen mit Jobbörsen. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf klar und strukturiert zu halten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Fertigung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine relevanten Erfahrungen:In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du alle praktischen Erfahrungen besonders hervorheben, die du in der Produktion sammeln konntest. Zeig uns, wie du in früheren Rollen mit Maschinen, Prozessen oder Qualitätskontrolle umgegangen bist und nenn konkrete Beispiele.
Zertifikate und Qualifikationen:Falls du relevante Zertifikate oder Weiterbildungen im Produktionsbereich hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf aufzuführen. Zertifikate wie z.B. für Maschinenbedienung oder Sicherheitskurse sind echte Pluspunkte und zeigen uns, dass du gut vorbereitet bist.
Starke Motivation im Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Erfahrungen darstellen, sondern auch klar machen, warum du an einer Vollzeitstelle in der Produktion bei L'Oreal interessiert bist. Sprich darüber, welche Aspekte der Produktion dich begeistern und was du in das Team einbringen kannst.
Kenntnisse über aktuelle Technologien:Die Produktionsindustrie entwickelt sich ständig weiter. Falls du Kenntnisse über aktuelle Technologien oder Software, die in der Produktion verwendet werden, hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und offen für neue Technologien bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei L'Oreal vorbereitet
✨Verstehe die Produktionsabläufe
Mach dich mit den spezifischen Produktionsabläufen vertraut, die bei L'Oreal genutzt werden. Sei bereit, Fragen zu Prozessen und Maschinen zu beantworten, da dies entscheidend für deinen potenziellen Beitrag in der Vollzeitstelle sein wird.
✨Präsentation deiner praktischen Erfahrung
Wenn du praktische Erfahrungen in der Produktion hast, sei es durch Praktika oder frühere Jobs, bring unbedingt Beispiele mit. Zeig, wie du deine Kenntnisse in realen Situationen angewendet hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast – das macht dich für L'Oreal besonders wertvoll.
✨Technisches Wissen einbringen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die tief in die Materie der Produktion eintauchen. Du könntest zu Maschinen, Sicherheitsstandards oder speziellen Softwarelösungen, die für Produktionsabläufe verwendet werden, gefragt werden. Wenn du hier die nötigen Kenntnisse hast, kannst du direkt überzeugen.
✨Teamarbeit betonen
In der Produktion ist Teamarbeit oft zentral. Sei darauf vorbereitet, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Kompetenzen hast, sondern auch ein wertvolles Teammitglied sein kannst.
