Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den Vertrieb in Nordbayern und Betreuung bestehender Kunden.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen in der Beleuchtungs- und Elektrotechnik mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Vertriebserfahrung im technischen Umfeld erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Für ein international tätiges Unternehmen der Beleuchtungs- und Elektrotechnik suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Area Sales Manager (m/w/d) für die Vertriebsregion Nordbayern. Das Unternehmen entwickelt und vertreibt technische Lösungen für professionelle Anwendungen im Projekt- und Objektgeschäft. In dieser Position übernehmen Sie die vertriebliche Verantwortung für Ihr Verkaufsgebiet. Der Schwerpunkt liegt auf der Betreuung bestehender Kunden, dem Ausbau des Geschäfts sowie der Gewinnung neuer Kunden und Projekte.
Aufgaben:
- Strategische Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen zur nachhaltigen Umsatz- und Marktanteilssteigerung
- Betreuung von Elektroinstallateuren, Elektrogroßhändlern, Planungsbüros, Architekten, Projektverantwortlichen und öffentlichen Auftraggebern
- Akquisition neuer Kunden sowie Ausbau und Optimierung der bestehenden Kundenstruktur im Vertriebsgebiet
- Eigenverantwortliche Steuerung von Umsatz, Marge und Geschäftsentwicklung innerhalb der Vertriebsregion
- Begleitung von Großkunden- und Projektgeschäften einschließlich Ausschreibungen und strategisch relevanter Projekte
- Enge Zusammenarbeit mit Vertriebsleitung, Innendienst und weiteren Fachbereichen zur Sicherstellung effizienter Vertriebsprozesse
Qualifikation:
- Abgeschlossene technische oder gewerblich-technische Ausbildung mit mehrjähriger Vertriebserfahrung im technischen Umfeld
- Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte sowie im Projektgeschäft
- Branchenkenntnisse in der Beleuchtungs-, Elektro- oder Gebäudetechnik von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Kundengruppen
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft innerhalb der Vertriebsregion
Benefits:
- Unbefristete Festanstellung in Direktvermittlung
- Attraktives Vergütungspaket mit variablem Gehaltsbestandteil
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit
- Betriebliche Altersvorsorge
- Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
Interesse geweckt? Ihr neuer Arbeitgeber hat uns beauftragt, Sie zu finden! Wir stehen Ihnen kostenlos und ganz persönlich zur Seite – vom ersten Kennenlernen bis zum Onboarding im neuen Job.
Area Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Lorenz Personal GmbH Co. KG
Unser Kunde in Nürnberg-Langwasser bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Technische Sachbearbeiter (m/w/d), die Wert auf Präzision und Qualität legen. Mit einer strukturierten Einarbeitung, einem kollegialen Arbeitsumfeld und modernen Arbeitsplätzen fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch die berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Die gute Erreichbarkeit des Standorts und die Möglichkeit zur Übernahme nach der Befristung machen diese Position besonders attraktiv für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit suchen.
Kontaktdaten:
Lorenz Personal GmbH Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Area Sales Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Lorenz Personal GmbH Co. KG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Lorenz Personal GmbH Co. KG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Lorenz Personal GmbH Co. KG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Lorenz Personal GmbH Co. KG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Area Sales Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Lorenz Personal GmbH Co. KG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Lorenz Personal GmbH Co. KG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lorenz Personal GmbH Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
