Du sorgst dafür, dass unsere Mitarbeitenden zuverlässig und pünktlich abgerechnet werden. Mit deinem Know-how in der Entgeltabrechnung und deinem Blick für gute HR-Services bist du eine wichtige Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte. Bei Lorenz erwartet dich eine vielseitige Aufgabe mit Verantwortung und Zusammenarbeit über den eigenen Bereich hinaus.
Deine Aufgaben
- Du betreust einen definierten Mitarbeitendenkreis und hältst die Personalstammdaten aktuell – von Eintritten und Austritten bis zu Änderungen im laufenden Arbeitsverhältnis.
- Du erstellst die monatliche Entgeltabrechnung inklusive der Folgearbeiten in den Bereichen Steuer, Sozialversicherung und DEÜV und sorgst für die termingerechte Auszahlung.
- Du berätst Mitarbeitende und Führungskräfte zu Fragen rund um Entgelt, Steuer und Sozialversicherung.
- Du bearbeitest den elektronischen Austausch mit Behörden, zum Beispiel zu Krankengeld und Arbeitgeberaufwendungen wie Mutterschaftsgeld.
- Du unterstützt bei der Personalkostenplanung, bei Jahresabschlussarbeiten und bei einmaligen Sonderzahlungen.
- Die Position ist befristet auf 2 Jahre in Vollzeit.
Deine Zukunft
Du sorgst dafür, dass unsere Mitarbeitenden zuverlässig und pünktlich abgerechnet werden. Mit deinem Know-how in der Entgeltabrechnung und deinem Blick für gute HR-Services bist du eine wichtige Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte. Bei Lorenz erwartet dich eine vielseitige Aufgabe mit Verantwortung und Zusammenarbeit über den eigenen Bereich hinaus.
Deine Aufgaben
- Du betreust einen definierten Mitarbeitendenkreis und hältst die Personalstammdaten aktuell – von Eintritten und Austritten bis zu Änderungen im laufenden Arbeitsverhältnis.
- Du erstellst die monatliche Entgeltabrechnung inklusive der Folgearbeiten in den Bereichen Steuer, Sozialversicherung und DEÜV und sorgst für die termingerechte Auszahlung.
- Du berätst Mitarbeitende und Führungskräfte zu Fragen rund um Entgelt, Steuer und Sozialversicherung.
- Du bearbeitest den elektronischen Austausch mit Behörden, zum Beispiel zu Krankengeld und Arbeitgeberaufwendungen wie Mutterschaftsgeld.
- Du unterstützt bei der Personalkostenplanung, bei Jahresabschlussarbeiten und bei einmaligen Sonderzahlungen.
- Die Position ist befristet auf 2 Jahre in Vollzeit.
Dein Profil
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung
- Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sehr gute Kenntnisse in SAP HCM und SuccessFactors
- Erfahrung mit der Abrechnung gewerblicher Mitarbeitender, einschließlich Zeitwirtschaft und Zuschlägen
- Freude an der Zusammenarbeit im Team, eine klare Kommunikation und eine ausgeprägte Serviceorientierung
Wir bieten
- Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld (für Tarifmitarbeiter*innen)
- 30 Urlaubstage
- Altersvorsorge / Betriebsrente
- Kostenloses Parken und kostenlose Nutzung unserer E-Ladesäulen
- Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber)
- Arbeitgeberbezuschusste Benefits wie z. B. Fitness mit EGYM WellPass und Jobrad
- PME Familienservice
- Corporate Benefits
- JobTicket im gesamten RMV-Gebiet
#J-18808-Ljbffr
Expert HR-Services Payroll (m/w/d) - Vollzeit | Befristet auf zwei Jahre in Offenbach am Main Arbeitgeber: Lorenz
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen als Demand Planning Manager ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Expertise geschätzt wird. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance, während unsere umfangreichen Benefits, wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie ein betriebliches Altersvorsorgeprogramm, Ihre finanzielle Sicherheit stärken. Zudem legen wir großen Wert auf Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, indem wir Ihnen Zugang zu Schulungen und modernen Tools bieten, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen.
