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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Anleiten und Fördern von Auszubildenden in der Pflege auf einer interdisziplinären Ausbildungsstation.
- Arbeitgeber: Artemed Loretto-Krankenhaus mit über 100 Jahren Tradition in der Patientenversorgung.
- Mitarbeitervorteile: Faire Gehaltszahlung, JobTicket, JobRad, Hansefit und tolle Mitarbeiterevents.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und entwickle dich in einem dynamischen Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Zusatzqualifikation als Praxisanleiter*in.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Kommen Sie in unser Team! Seit 100 Jahren ist das Artemed Loretto-Krankenhaus wichtiger Teil einer hochqualitativen Patientenversorgung im Großraum Freiburg. In fantastischer Lage auf dem Loretto-Berg genießt die Klinik über die Grund- und Regelversorgung hinaus weit überregionales Renommee in hochspezialisierten Fachabteilungen wie dem Zentrum für Orthopädische Chirurgie, der Urologie und der Inneren Medizin.
Haben Sie Lust Teil unseres Artemed Teams zu werden? Wir suchen für unsere IpAs (interprofessionellen Ausbildungsstation) zum nächstmöglichen Zeitpunkt Praxisanleiter*in/ Pflegepädagog*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in mit Interesse an der Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter*in.
StellenbeschreibungIhre Aufgaben:
- Anleiten, Betreuen und Fördern der Auszubildenden während ihres Einsatzes auf der interdisziplinären Ausbildungsstation
- Planung und Durchführung von praktischen Anleitungseinheiten sowie Unterstützung der Auszubildenden bei ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung
- Enge Zusammenarbeit mit dem Pflegeteam und anderen Praxisanleitern zur Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Ausbildung
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Ausbildungsstation
- Reflexion- und Teamevaluation kennenlernen und sich aktiv daran beteiligen
- Als interprofessionelles Teammitglied zum Wohle der Patient*innen zusammenarbeiten
- Lehr-/ Lerneinheiten mit Auszubildenden und Studierenden anderer Berufsgruppen unterstützen und begleiten
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d)
- Zusatzqualifikation als Praxisanleiter/-in/ Pflegepädagog*in (m/w/d) gemäß den gesetzlichen Vorgaben
- Hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz sowie pädagogisches Geschick
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
Was wir bieten:
- Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem interdisziplinären Team
- Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und sich in einem dynamischen Umfeld aktiv mit einzubringen
- Umfassende Einarbeitung
- Faire, leistungsgerechte Gehaltszahlung und zahlreiche Mitarbeiter-Vorteile (z.B. JobTicket, JobRad und Hansefit)
- Tolle Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest, Oktoberfest,…)
- Eine unbefristete Anstellung mit umfassendem Fortbildungsprogramm und die Möglichkeit auf HomeOffice
- Kinderbetreuungsangebote in den Ferien
- Flache Hierarchien und eine offene und direkte Kommunikation mit Ihren Vorgesetzten
- Enge und kollegiale Zusammenarbeit über alle beteiligten Berufsgruppen hinaus
- Eine moderne und hochwertige Arbeitsumgebung in einem leistungsstarken Krankenhaus
Sie haben Ideen und möchten sich gerne aktiv einbringen? Sie möchten die Weiterentwicklung des Loretto-Krankenhauses als Teil der Artemed Gruppe mitgestalten und in einem dynamischen Umfeld vielseitige Aufgaben übernehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Für erste Rückfragen stehen Ihnen Herr Andreas Bernhard (Pflegedirektor der Artemed Kliniken Freiburg gGmbH) oder Herr Lukas Schwehn (Stellv. Pflegedirektor der Artemed Kliniken Freiburg gGmbH) unter der Durchwahl 0761 7084-2001 gerne zur Verfügung.
Ihre Bewerbung übermitteln Sie bitte online / per Mail oder postalisch an: Artemed Kliniken Freiburg gGmbH– Pflegedirektion – Sautierstraße 1, 79104 Freiburg. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Praxisanleiter*in/ Gesundheits- und Krankenpfleger*in/ Pflegepädagog*in (m/w/d) für die interprofessionelle Ausbildungsstation (IpAs) Arbeitgeber: Loretto-Krankenhaus Freiburg
Kontaktperson:
Loretto-Krankenhaus Freiburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praxisanleiter*in/ Gesundheits- und Krankenpfleger*in/ Pflegepädagog*in (m/w/d) für die interprofessionelle Ausbildungsstation (IpAs)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits im Artemed Loretto-Krankenhaus arbeiten. Oft gibt es interne Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die interprofessionelle Ausbildungsstation präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praxisanleiter*in/ Gesundheits- und Krankenpfleger*in/ Pflegepädagog*in (m/w/d) für die interprofessionelle Ausbildungsstation (IpAs)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu erzählen. Besonders wichtig sind uns deine praktischen Fähigkeiten und wie du diese in der Ausbildung einsetzen möchtest.
Bewirb dich online!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Loretto-Krankenhaus Freiburg vorbereitest
✨Informiere dich über das Krankenhaus
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Artemed Loretto-Krankenhaus verschaffen. Schau dir die verschiedenen Fachabteilungen an und informiere dich über deren Spezialisierungen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikations- und Sozialkompetenz unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Praxisanleiter*in oder Pflegepädagog*in zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen auf der interprofessionellen Ausbildungsstation fragen oder wie das Team die Weiterbildung unterstützt.
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege. Die Interviewer möchten sehen, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch gut ins Team passt und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.