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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte von der Designphase bis zur Inbetriebnahme.
- Arbeitgeber: Losinger Marazzi ist ein innovativer Pionier im Schweizer Bauwesen mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und Gewinnbeteiligung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit einem engagierten Team und setze auf nachhaltige Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine Ausbildung im Baubereich und 3-5 Jahre Erfahrung in der Projektleitung.
- Andere Informationen: Wir schätzen Diversität und fördern Chancengleichheit in unserem Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unserer Ausführungsteams suchen wir neue Projektleiter:innen in der Zentralschweiz für die Realisierung von anspruchsvollen Bauprojekten.
Als Pionierin des Schweizer Bauwesens zeichnet sich Losinger Marazzi seit über einem Jahrhundert durch ihre Innovationsfähigkeit aus. Von der ersten Idee eines Projekts bis hin zum Betrieb eines Gebäudes entwickelt unser Unternehmen nachhaltige Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette einer Immobilie. Wir entwickeln und realisieren qualitativ hochwertige Lebens- und Arbeitsräume, wobei wir die Bedürfnisse der heutigen und zukünftigen Generationen stets berücksichtigen und so das Engagement unserer Kunden nachhaltig sicherstellen.
Projektleiter:in Ausführung 80-100%
Wir begrüssen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrem Alter oder Ihrer Herkunft. Für uns zählen nur Ihre Einzigartigkeit, Ihre Motivation und Ihre Fähigkeiten. Werden Sie ein Teil unseres Teams und lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft auf der Grundlage gemeinsamer Werte gestalten!
Das können Sie bei uns bewegen
Sie übernehmen die Führung mehrerer Gewerke in Ihrem Verantwortungsbereich oder die gesamte Projektabwicklung von anspruchsvollen Bauprojekten von der Design- Entwicklungsphase bis zur Inbetriebnahme. Des Weiteren koordinieren Sie die Tätigkeiten entsprechend den Vorgaben und dem von Ihnen erstellten Terminprogramm.
• Übernahme der Projektleitung in der Designphase (Phase SIA 32) und Verantwortung für die operative und qualitativ hochwertige Planung und Ausführung des Projektes
• Verantwortung für die Koordination und Optimierung der Bauabläufe sowie der Aufträge der Unternehmer und Projektmitarbeitenden
• Führung, Unterstützung und Entwicklung des Teams
• Leadership in Sicherheit
• Koordination und Zusammenarbeit mit unseren internen Abteilungen, um das bestmögliche Ziel für das Projekt zu erreichen
• Bevorzugte Ansprechpartner des Kunden
• Ansprechpartner für die Subunternehmer und Umsetzung der bestmöglichen Rahmenbedingungen für die Realisierung unserer Projekte
• Koordination der Fachplanung, Unternehmen und Behörden
• Verhandlungen mit den Lieferanten sowie Subunternehmer
• Verantwortung Qualität, Termine und Kosten
• Identifikation und Steuerung von Projekt-Risiken und -Chancen
• Einhaltung der Umweltziele und CO2-Strategie des Projekts
• Repräsentation des Unternehmens gegenüber externen Parteien und Einhaltung der Unternehmensrichtlinien
Das bringen Sie mit
Sie verfügen über eine Grundausbildung im Baubereich (Universität, Fachhochschule, Bauleiterschule oder Berufsausbildung) und haben idealerweise bereits Erfahrungen in der Projektleitung komplexer Projekte oder Grossprojekte eines Total- oder Generalunternehmens gesammelt (3-5 Jahre). Sie zeichnen sich durch Ihre Zuverlässigkeit und kommunikative Persönlichkeit aus. Sie besitzen ein hohes Mass an Fach-, Sozial und Führungskompetenzen sowie auch Projektmanagement-Skills. Sie sind ein Vorbild für Ihr Team und auch alle weiteren beteiligten Unternehmer und Handwerker. Dabei legen Sie besonderen Wert auf eine kundenorientierte Arbeitsweise. Sie sind gut organisiert, belastbar und behalten auch in hektischen Zeiten den Überblick, wobei Sie immer die richtigen Prioritäten setzen. Ihr Profil wird durch Ihr Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick abgerundet. Zudem bringen Sie eine starke Sicherheitskultur mit und haben einen verstärkten Fokus auf nachhaltige Entwicklung. Ihre Fähigkeit zur Teamarbeit und Ihr kompetentes Risikomanagement sowie Ihre Erfahrung mit BIM und digitalen Werkzeugen vervollständigen Ihr Profil.
Es gibt viele Gründe, bei uns zu arbeiten.
Arbeitsbedingungen
- Gewinnbeteiligung und flexible Benefits
- Zeitsparkonto für die individuelle Speicherung, Verwaltung und Ansammlung von Ferien
- Urlaubs- und Treueprämien
Work-Life Balance
- Telearbeit bis zu 40% der Arbeitszeit
- Urlaub und vorteilhafte Kompensationstage
- Recht auf nicht Erreichbarkeit
Diversität
- Förderung der Diversität
- Engagement für Chancengleichheit
- Gelebte Feedbackkultur
Karriere und Weiterbildungen
- Dynamische berufliche Laufbahnen
- Zugehörigkeit zu einem internationalen Konzern
- Breites Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten
Mehr zu Losinger Marazzi als Arbeitsgeber erfahren Sie hier .
Kontaktperson
Anouk Labbé
HR Business Partner
079 537 71 40
Luzern
#J-18808-Ljbffr
Projektleiter:in Ausführung 80-100% Arbeitgeber: Losinger Marazzi AG
Kontaktperson:
Losinger Marazzi AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter:in Ausführung 80-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Bauindustrie tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Bauprojekte in der Zentralschweiz. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen und Trends in der Branche Bescheid weißt. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Projektleitung und Teamführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für nachhaltige Entwicklung und Sicherheitskultur. Informiere dich über die Umweltziele von Losinger Marazzi und bringe Ideen ein, wie du diese in deiner Rolle als Projektleiter:in umsetzen könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter:in Ausführung 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Losinger Marazzi und ihre Projekte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, aktuelle Bauprojekte und deren Innovationsansatz zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Projektleitung und im Baubereich hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Teamführung, Projektmanagement und Kundenorientierung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Bauwesen und deine Motivation für die Position als Projektleiter:in darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur nachhaltigen Entwicklung und zur Sicherheitskultur des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Losinger Marazzi AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Innovationsfähigkeit von Losinger Marazzi. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zur nachhaltigen Entwicklung des Unternehmens beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Projektleitung und im Umgang mit komplexen Bauprojekten zu erläutern. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Hebe deine Teamführungskompetenzen hervor
Da die Rolle eine starke Führungspersönlichkeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung und Entwicklung von Teams zu sprechen. Betone, wie du ein Vorbild für dein Team bist und wie du die Zusammenarbeit förderst.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über Herausforderungen zu sprechen, die du in früheren Projekten bewältigt hast. Erkläre, wie du Risiken identifiziert und Chancen genutzt hast, um die Projektziele zu erreichen.
