Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Bauprojekte und sorge für deren erfolgreiche Umsetzung vor Ort.
- Unternehmen: Losinger Marazzi, Pionier im Schweizer Bauwesen mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gewinnbeteiligung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wir fördern Diversität und Chancengleichheit in unserem Team.
- Warum dieser Job: Gestalte anspruchsvolle Bauprojekte und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Grundausbildung im Baubereich und Kommunikationsstärke sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Als Pionierin des Schweizer Bauwesens zeichnet sich Losinger Marazzi seit über einem Jahrhundert durch ihre Innovationsfähigkeit aus. Von der ersten Idee eines Projekts bis hin zum Betrieb eines Gebäudes entwickelt unser Unternehmen nachhaltige Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette einer Immobilie. Wir entwickeln und realisieren qualitativ hochwertige Lebens- und Arbeitsräume, wobei wir die Bedürfnisse der heutigen und zukünftigen Generationen stets berücksichtigen und so das Engagement unserer Kunden nachhaltig sicherstellen.
Sie übernehmen ein oder mehrere Gewerke von der Ausführung bis zur Inbetriebnahme. Nicht als Verwalter:in von Checklisten, sondern als treibende Kraft auf der Baustelle.
- Sie führen Ihre Gewerke fachlich und organisatorisch
- stellen Terminprogramme her und steuern sie, nicht nur Excel-Dateien
- behalten Qualität, Kosten, Termine und Sicherheit gleichzeitig im Blick
- verhandeln mit Lieferanten und Subunternehmern – lösungsorientiert, aber klar
- führen und überwachen Subunternehmer direkt auf der Baustelle
- bringen die Designphase Ihrer Gewerke sauber zum Abschluss
- vergeben Leistungen, die Sie später auch selbst verantworten
- koordinieren Fachplaner:innen, Unternehmen und interne Spezialist:innen
- optimieren Bauabläufe dort, wo es wirklich zählt: im Alltag auf der Baustelle
Kurz gesagt: Sie sorgen dafür, dass anspruchsvolle Projekte nicht nur gebaut, sondern gut gebaut werden.
Was Sie dafür mitbringen sollten:
- Eine Bauleitung funktioniert nicht durch Titel, sondern durch Kompetenz. Wir erwarten daher kein Idealprofil, sondern Substanz.
- Grundausbildung im Baubereich (Berufsbildung mit Weiterbildung, Bauleiterschule, FH oder Universität)
- Idealerweise erste Erfahrung in der Bauleitung – oder die klare Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Kommunikationsstärke und soziale Intelligenz, auch unter Druck
- Organisationstalent und Belastbarkeit – hektische Phasen schrecken Sie nicht ab
- Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick, ohne Eskalation als Standardlösung
- Solide MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, SharePoint, OneDrive)
Warum sich der Aufwand lohnt:
- Gewinnbeteiligung und flexible Benefits
- Zeitsparkonto für Ferien und freie Tage
- Urlaubs- und Treueprämien
- Work-Life-Balance (realistisch, nicht nur versprochen)
- Zusätzliche Urlaubstage und Kompensation
- Recht auf Nicht-Erreichbarkeit
Diversität & Kultur:
- Aktive Förderung von Diversität
- Engagement für Chancengleichheit
- Gelebte Feedbackkultur – nicht nur Jahresgespräche
Karriere & Weiterentwicklung:
- Dynamische Laufbahnen statt starre Stufen
- Teil eines internationalen Konzerns
- Breites Angebot an fachlicher und persönlicher Weiterbildung
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft. Für uns zählen nicht Etiketten, sondern Motivation, Kompetenz und Persönlichkeit. Wenn Sie Bauleitung nicht als Job, sondern als Verantwortungsrolle verstehen, wenn Sie gestalten wollen statt nur abarbeiten – dann sollten wir miteinander sprechen.
Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Joel Gerber.
Bauleiter: in Region Thurgau Arbeitgeber: Losinger Marazzi SA
Losinger Marazzi ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region Thurgau nicht nur spannende Bauprojekte bietet, sondern auch eine Kultur der Verantwortung und des Wachstums fördert. Mit flexiblen Benefits, einem starken Fokus auf Work-Life-Balance und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder die Chance hat, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Unsere engagierte Feedbackkultur und das Bekenntnis zu Diversität machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die ihre Karriere im Bauwesen vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauleiter: in Region Thurgau erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter: in Region Thurgau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Losinger Marazzi SA auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Losinger Marazzi SA sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Losinger Marazzi SA zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Losinger Marazzi SA vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
