Auf einen Blick
- Aufgaben: Beraten Sie in rechtlichen Fragen und unterstützen Sie Bauprojekte von der Planung bis zur Ausführung.
- Arbeitgeber: Losinger Marazzi, führendes Unternehmen für intelligentes Bauen mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit, Gewinnbeteiligung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Diversität und Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft des Bauens und arbeiten Sie an nachhaltigen Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Rechtswissenschaften und Erfahrung im Bau- oder Unternehmensrecht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Losinger Marazzi ist das führende Unternehmen für intelligentes Bauen. Zusammen mit unseren Kunden gestalten wir Lebenswelten, die den Bedürfnissen einer komplexer werdenden, vernetzten und mobilen Gesellschaft entsprechen. Wir wollen Neues bauen sowie Bestehendes aufwerten und umnutzen. Dabei behalten wir stets den gesamten Lebenszyklus einer Immobilie im Blick.
Zur Ergänzung unseres Berner Rechtsteams in Bern (Wankdorf) suchen wir Sie als Juristin oder Anwältin / Jurist oder Anwalt 80-100%.
Als Pionierin des Bauwesens zeichnet sich Losinger Marazzi seit über einem Jahrhundert durch ihre Innovationsfähigkeit aus. Von der ersten Idee eines Projekts bis hin zum Betrieb eines Gebäudes entwickelt unser Unternehmen nachhaltige Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette einer Immobilie. Wir entwickeln und realisieren qualitativ hochwertige Lebens- und Arbeitsräume, wobei wir die Bedürfnisse der heutigen und zukünftigen Generationen stets berücksichtigen und so das Engagement unserer Kunden nachhaltig sicherstellen.
Wir begrüssen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrem Alter oder Ihrer Herkunft. Für uns zählen nur Ihre Einzigartigkeit, Ihre Motivation und Ihre Fähigkeiten. Werden Sie ein Teil unseres Teams und lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft auf der Grundlage gemeinsamer Werte gestalten!
Das können Sie bei uns bewegen:
- Sie agieren als kompetente:r Business Partner:in in sämtlichen rechtlichen Fragestellungen und arbeiten dabei eng mit internen und externen Ansprechpartnern von Losinger Marazzi sowie weiteren Gesellschaften der Bouygues Gruppe in der Schweiz zusammen.
- Sie arbeiten regelmässig in den Niederlassungen und auf Baustellen, beraten praxisnah und koordinieren bei Bedarf die Zusammenarbeit mit externen Anwältinnen und Anwälten.
- Bereits in der kommerziellen Phase eines Projekts unterstützen Sie unsere Teams bei Kontakten mit Kunden und Behörden, bei der Vertragsgestaltung sowie bei der Entwicklung fundierter und pragmatischer Lösungen.
- Während der Ausführungsphase unserer Bauprojekte stehen Sie den Verantwortlichen im Vertragsmanagement mit Kunden, Subunternehmern und weiteren Projektpartnern zur Seite und tragen so wesentlich zu einem reibungslosen Projektablauf bei.
- Zudem haben Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen im Rahmen interner Weiterbildungen einzubringen und Schulungen (u.a. im Bereich Ethik und Compliance) als Referent:in mitzugestalten.
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über einen Abschluss in Rechtswissenschaft (Lizenziat oder Master) einer Universität, idealerweise ergänzt durch ein Anwalts- oder Notariatspatent, und bringen mehrere Jahre Berufserfahrung mit – vorzugsweise im Bau-, Immobilien- oder Unternehmensrecht.
- Sie sind eine engagierte, belastbare und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit einer präzisen, zuverlässigen und selbständigen Arbeitsweise.
- Sie denken unternehmerisch, handeln lösungsorientiert und überzeugen durch Flexibilität sowie ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsstärke.
- Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Es gibt viele Gründe, bei uns zu arbeiten.
Arbeitsbedingungen:
- Gewinnbeteiligung und flexible Benefits
- Zeitsparkonto für die individuelle Speicherung, Verwaltung und Ansammlung von Ferien
- Urlaubs- und Treueprämien
- Work-Life Balance
- Telearbeit bis zu 40% der Arbeitszeit
- Urlaub und vorteilhafte Kompensationstage
- Recht auf nicht Erreichbarkeit
Diversität:
- Förderung der Diversität
- Engagement für Chancengleichheit
- Gelebte Feedbackkultur
Karriere und Weiterbildungen:
- Dynamische berufliche Laufbahnen
- Zugehörigkeit zu einem internationalen Konzern
- Breites Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten
Mehr zu Losinger Marazzi als Arbeitgeber erfahren Sie hier.
Kontaktperson: Fivaz, HR Verantwortliche
Juristin oder Anwältin / Jurist oder Anwalt 80-100% Arbeitgeber: Losinger Marazzi SA
Kontaktperson:
Losinger Marazzi SA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Juristin oder Anwältin / Jurist oder Anwalt 80-100%
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Juristen und Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du an einer Stelle bei Losinger Marazzi interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Juristin oder Anwältin / Jurist oder Anwalt 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein, und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du rechtliche Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Können.
Zeige dein Interesse!: Erkläre, warum du gerade bei Losinger Marazzi arbeiten möchtest. Was reizt dich an unserem Unternehmen und der Branche? Dein Enthusiasmus kann den Unterschied machen!
Bewerbung über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Losinger Marazzi SA vorbereitest
✨Recherchiere das Unternehmen
Informiere dich gründlich über Losinger Marazzi und deren Projekte im Bauwesen. Verstehe ihre Werte und wie sie sich von anderen Unternehmen abheben. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu ihren Zielen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bau-, Immobilien- oder Unternehmensrecht demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du entwickelt hast, um den Projektablauf zu optimieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im rechtlichen Bereich oder wie das Team zusammenarbeitet, um innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke im Interview unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.