Projektleiter:in Ausführung 80-100%
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Projektleiter:in Ausführung 80-100%

Projektleiter:in Ausführung 80-100%

Bern Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Losinger Marazzi SA

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte von der Planung bis zur Umsetzung.
  • Arbeitgeber: Losinger Marazzi ist ein innovativer Pionier im Schweizer Bauwesen mit über 100 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und Gewinnbeteiligung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und arbeite in einem dynamischen Team mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine Ausbildung im Baubereich und Erfahrung in der Projektleitung.
  • Andere Informationen: Wir fördern Diversität und Chancengleichheit in unserem Unternehmen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Als Pionierin des Schweizer Bauwesens zeichnet sich Losinger Marazzi seit über einem Jahrhundert durch ihre Innovationsfähigkeit aus. Von der ersten Idee eines Projekts bis hin zum Betrieb eines Gebäudes entwickelt unser Unternehmen nachhaltige Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette einer Immobilie. Wir entwickeln und realisieren qualitativ hochwertige Lebens- und Arbeitsräume, wobei wir die Bedürfnisse der heutigen und zukünftigen Generationen stets berücksichtigen und so das Engagement unserer Kunden nachhaltig sicherstellen.

Das können Sie bei uns bewegen:

  • Übernahme der Projektleitung in der Designphase (Phase SIA 32) und Verantwortung für die operative und qualitativ hochwertige Planung und Ausführung des Projektes
  • Verantwortung für die Koordination und Optimierung der Bauabläufe sowie der Aufträge der Unternehmer und Projektmitarbeitenden
  • Führung, Unterstützung und Entwicklung des Teams
  • Leadership in Sicherheit
  • Koordination und Zusammenarbeit mit unseren internen Abteilungen, um das bestmögliche Ziel für das Projekt zu erreichen
  • Bevorzugte Ansprechpartner des Kunden
  • Ansprechpartner für die Subunternehmer und Umsetzung der bestmöglichen Rahmenbedingungen für die Realisierung unserer Projekte
  • Koordination der Fachplanung, Unternehmen und Behörden
  • Verhandlungen mit den Lieferanten sowie Subunternehmer
  • Verantwortung Qualität, Termine und Kosten
  • Identifikation und Steuerung von Projekt-Risiken und -Chancen
  • Einhaltung der Umweltziele und CO2-Strategie des Projekts
  • Repräsentation des Unternehmens gegenüber externen Parteien und Einhaltung der Unternehmensrichtlinien

Das bringen Sie mit:

Sie verfügen über eine Grundausbildung im Baubereich (Universität, Fachhochschule, Bauleiterschule oder Berufsausbildung) und haben idealerweise bereits Erfahrungen in der Projektleitung komplexer Projekte oder Grossprojekte eines Total- oder Generalunternehmens gesammelt (3-5 Jahre). Sie zeichnen sich durch Ihre Zuverlässigkeit und kommunikative Persönlichkeit aus. Sie besitzen ein hohes Mass an Fach-, Sozial und Führungskompetenzen sowie auch Projektmanagement-Skills. Sie sind ein Vorbild für Ihr Team und auch alle weiteren beteiligten Unternehmer und Handwerker. Dabei legen Sie besonderen Wert auf eine kundenorientierte Arbeitsweise. Sie sind gut organisiert, belastbar und behalten auch in hektischen Zeiten den Überblick, wobei Sie immer die richtigen Prioritäten setzen. Ihr Profil wird durch Ihr Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick abgerundet. Zudem bringen Sie eine starke Sicherheitskultur mit und haben einen verstärkten Fokus auf nachhaltige Entwicklung. Ihre Fähigkeit zur Teamarbeit und Ihr kompetentes Risikomanagement sowie Ihre Erfahrung mit BIM und digitalen Werkzeugen vervollständigen Ihr Profil.

Es gibt viele Gründe, bei uns zu arbeiten.

Arbeitsbedingungen:

  • Gewinnbeteiligung und flexible Benefits
  • Zeitsparkonto für die individuelle Speicherung, Verwaltung und Ansammlung von Ferien
  • Urlaubs- und Treueprämien
  • Work-Life Balance
  • Telearbeit bis zu 40% der Arbeitszeit
  • Urlaub und vorteilhafte Kompensationstage
  • Recht auf nicht Erreichbarkeit

Diversität:

  • Förderung der Diversität
  • Engagement für Chancengleichheit
  • Gelebte Feedbackkultur

Karriere und Weiterbildungen:

  • Dynamische berufliche Laufbahnen
  • Zugehörigkeit zu einem internationalen Konzern
  • Breites Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten

Projektleiter:in Ausführung 80-100% Arbeitgeber: Losinger Marazzi SA

Losinger Marazzi ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Schweiz bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit fördern wir eine offene und inklusive Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und individuelle Stärken anerkennt. Unsere flexiblen Arbeitsmodelle und attraktiven Benefits, wie Gewinnbeteiligung und Telearbeit, unterstützen eine ausgewogene Work-Life-Balance und machen uns zu einem idealen Ort für engagierte Projektleiter:innen, die gemeinsam mit uns die Zukunft des Bauens gestalten möchten.
Losinger Marazzi SA

Kontaktperson:

Losinger Marazzi SA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektleiter:in Ausführung 80-100%

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Bauindustrie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Projekte von Losinger Marazzi. Zeige in Gesprächen, dass du die Unternehmensphilosophie und die laufenden Projekte verstehst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Projektleitung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Führung und Koordination von Projekten unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für nachhaltige Entwicklung. Informiere dich über die CO2-Strategie des Unternehmens und bringe Ideen ein, wie du zur Umsetzung dieser Ziele beitragen kannst. Das wird positiv wahrgenommen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter:in Ausführung 80-100%

Projektmanagement
Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Risikomanagement
Verhandlungsgeschick
Organisationstalent
Belastbarkeit
Kundenorientierung
Kenntnisse in BIM
Kenntnisse digitaler Werkzeuge
Qualitätsmanagement
Kenntnisse der SIA-Normen
Nachhaltigkeitsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Losinger Marazzi. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klar zu formulieren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Projektleiter:in Ausführung wichtig sind. Betone insbesondere deine Erfahrungen im Bauwesen und in der Projektleitung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Führungskompetenzen, Teamarbeit und dein Engagement für nachhaltige Entwicklung ein.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen enthalten sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Losinger Marazzi SA vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Mission von Losinger Marazzi. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, bei denen du als Projektleiter:in tätig warst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Teamführung, Koordination und im Risikomanagement verdeutlichen.

Fragen zur Nachhaltigkeit

Da das Unternehmen großen Wert auf nachhaltige Entwicklung legt, sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du Nachhaltigkeit in deinen Projekten integrierst und welche Erfahrungen du in diesem Bereich hast.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu kommunizieren. Zeige, dass du ein guter Zuhörer bist und auf die Bedürfnisse des Unternehmens eingehen kannst.

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