Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Bauprojekte und sorge für deren erfolgreiche Umsetzung vor Ort.
- Arbeitgeber: Losinger Marazzi, Pionier im Schweizer Bauwesen mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Gewinnbeteiligung, flexible Arbeitszeiten, zusätzliche Urlaubstage und echte Work-Life-Balance.
- Andere Informationen: Dynamische Karrierechancen und ein internationales Umfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte nachhaltige Lebensräume für zukünftige Generationen.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Baubereich und erste Erfahrungen in der Bauleitung sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als Pionierin des Schweizer Bauwesens zeichnet sich Losinger Marazzi seit über einem Jahrhundert durch ihre Innovationsfähigkeit aus. Von der ersten Idee eines Projekts bis hin zum Betrieb eines Gebäudes entwickelt unser Unternehmen nachhaltige Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette einer Immobilie. Wir entwickeln und realisieren qualitativ hochwertige Lebens- und Arbeitsräume, wobei wir die Bedürfnisse der heutigen und zukünftigen Generationen stets berücksichtigen und so das Engagement unserer Kunden nachhaltig sicherstellen.
Bauleiter:in (80–100 %) – Region Luzern
Start: Herbst 2026
Sie mögen Baustellen nicht wegen des Lärms, sondern wegen der Entscheidungen? Sie wollen führen, koordinieren, Verantwortung tragen – und am Ende sagen können: Das funktioniert, weil ich es im Griff hatte? Dann lesen Sie weiter.
Das können Sie bei uns bewegen
Worum es wirklich geht:
- Sie übernehmen ein oder mehrere Gewerke von der Ausführung bis zur Inbetriebnahme.
- Nicht als Verwalter:in von Checklisten, sondern als treibende Kraft auf der Baustelle.
- Sie führen Ihre Gewerke fachlich und organisatorisch.
- Erstellen und steuern Terminprogramme, nicht nur Excel-Dateien.
- Behalten Qualität, Kosten, Termine und Sicherheit gleichzeitig im Blick.
- Verhandeln mit Lieferanten und Subunternehmern – lösungsorientiert, aber klar.
- Führen und überwachen Subunternehmer direkt auf der Baustelle.
- Bringen die Designphase Ihrer Gewerke sauber zum Abschluss.
- Vergaben Leistungen, die Sie später auch selbst verantworten.
- Koordinieren Fachplaner:innen, Unternehmen und interne Spezialist:innen.
- Optimieren Bauabläufe dort, wo es wirklich zählt: im Alltag auf der Baustelle.
Kurz gesagt: Sie sorgen dafür, dass anspruchsvolle Projekte nicht nur gebaut, sondern gut gebaut werden.
Das bringen Sie mit
Was Sie dafür mitbringen sollten:
- Eine Bauleitung funktioniert nicht durch Titel, sondern durch Kompetenz. Wir erwarten daher kein Idealprofil, sondern Substanz.
- Grundausbildung im Baubereich (Berufsbildung mit Weiterbildung, Bauleiterschule, FH oder Universität).
- Idealerweise erste Erfahrung in der Bauleitung – oder die klare Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
- Kommunikationsstärke und soziale Intelligenz, auch unter Druck.
- Organisationstalent und Belastbarkeit – hektische Phasen schrecken Sie nicht ab.
- Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick, ohne Eskalation als Standardlösung.
- Solide MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, SharePoint, OneDrive).
Warum sich der Aufwand lohnt
Wir wissen: Verantwortung verlangt Ausgleich. Deshalb sind unsere Arbeitsbedingungen kein Feigenblatt.
Arbeitsbedingungen & Benefits:
- Gewinnbeteiligung und flexible Benefits.
- Zeitsparkonto für Ferien und freie Tage.
- Urlaubs- und Treueprämien.
- Work-Life-Balance (realistisch, nicht nur versprochen).
- Zusätzliche Urlaubstage und Kompensation.
- Recht auf Nicht-Erreichbarkeit.
Diversität & Kultur:
- Aktive Förderung von Diversität.
- Engagement für Chancengleichheit.
- Gelebte Feedbackkultur – nicht nur Jahresgespräche.
Karriere & Weiterentwicklung:
- Dynamische Laufbahnen statt starre Stufen.
- Teil eines internationalen Konzerns.
- Breites Angebot an fachlicher und persönlicher Weiterbildung.
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft. Für uns zählen nicht Etiketten, sondern Motivation, Kompetenz und Persönlichkeit. Wenn Sie Bauleitung nicht als Job, sondern als Verantwortungsrolle verstehen, wenn Sie gestalten wollen statt nur abarbeiten – dann sollten wir miteinander sprechen.
Bauleiter: in Region Luzern Arbeitgeber: Losinger Marazzi
Kontaktperson:
Losinger Marazzi HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter: in Region Luzern
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und informiere dich über die Projekte von Losinger Marazzi.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Bauleitung! Teile in Gesprächen Beispiele, wo du Verantwortung übernommen hast und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter: in Region Luzern
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, nur das zu schreiben, was du denkst, dass wir hören wollen.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger und glaubwürdiger!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Losinger Marazzi vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich über die Innovationskraft und die nachhaltigen Lösungen von Losinger Marazzi. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Bauleiter:in umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Verantwortung übernommen hast oder erfolgreich mit Subunternehmern verhandelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikationsstärke und dein Organisationstalent zu demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Lösung von Konflikten oder Herausforderungen auf der Baustelle betreffen. Überlege dir, wie du in hektischen Phasen ruhig und lösungsorientiert bleibst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.